Wybór Wykonawcy zadania pn.: „EKO-SKWER Horyzontalna (LBO)” w Legnicy

Opis przedmiotu przetargu: W zakres zamierzenia budowlanego wchodzą między innymi: 1. Przedmiot zamówienia obejmuje m. innymi: a) Wymiana starej nawierzchni na kostkę polbruk, b) Wykonanie strefy postoju kiss&ride, c) Wykonanie nawierzchni mineralnej ścieżek wraz z obrzeżami, d) Założenie nowych nawierzchni trawiastych: trawnik parkowy i łąka kwietna, e) Wykonanie nasadzeń zieleni, f) Dostawa z montażem tablic edukacyjnych, g) Dostawa z montażem elementów małej architektury, h) Montaż 2 tablic LBO ( dostawa Zamawiającego). Szczegółowy zakres zamówienia – określa załączona dokumentacja – Rozdział 4 – SIWZ oraz projekt umowy – Rozdział 3. Jeżeli w opisie przedmiotu zamówienia wskazano jakikolwiek znak towarowy, patent czy pochodzenie- należy przyjąć, że wskazane patenty, znaki towarowe, pochodzenie określają parametry techniczne, eksploatacyjne, użytkowe, co oznacza, że Zamawiający dopuszcza złożenie oferty w tej części przedmiotu zamówienia o parametrach technicznych, eksploatacyjnych i użytkowych nie gorszych niż zaproponowane przez Zamawiającego. Obowiązek udowodnienia równoważności leży po stronie Wykonawcy zgodnie z art. 30 ust 5 ww. ustawy Pzp - poprzez załączenie do oferty np. kart produktów, katalogów, opisów producenta, itp.- czyli opisów, które w sposób nie budzący wątpliwości Zamawiającego będą potwierdzały równoważność materiałów lub rozwiązań. 2. Zamawiający stosownie do art. 29 ust. 3a ustawy, wymaga zatrudnienia przez Wykonawcę na podstawie umowy o pracę osób wykonujących następujące czynności w zakresie realizacji zamówienia, których wykonanie polega na wykonywaniu pracy w sposób określony w art. 22 § 1 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz.U. z 2019 poz. 1040 – tekst jednolity z późniejszymi zmianami) - prace ogólnobudowlane – robotnik budowlany, - wykonanie nawierzchni trawiastych – ogrodnik, Wykonawca lub Podwykonawca zatrudni na podstawie umowy o pracę wyżej wymienione osoby na okres realizacji zamówienia. W przypadku rozwiązania stosunku pracy przed zakończeniem tego okresu, zobowiązuje się do niezwłocznego zatrudnienia na to miejsce innej osoby spełniającej powyższe wymagania.