Świadczenie działań aktywizacyjnych prowadzących do zatrudnienia osób długotrwale bezrobotnych z województwa lubelskiego.
ROZWIŃ
Opis przedmiotu przetargu: 1) przedmiotem zamówienia jest świadczenie działań aktywizacyjnych dla 1250 osób długotrwale bezrobotnych z województwa lubelskiego, dla których określono ii profil pomocy lub iii profil pomocy (zgodnie z rozporządzeniem ministra pracy i polityki społecznej z 14 maja 2014 r. w sprawie profilowania pomocy dla bezrobotnego (dz. u. z 2014 r., poz. 631), mające na celu doprowadzenie do ich zatrudnienia oraz utrzymanie w zatrudnieniu. 2) działania aktywizacyjne dla 1 250 osób bezrobotnych powinny składać się z następujących etapów a) dokonanie diagnozy potencjału oraz opracowanie planu aktywizacji każdego uczestnika, zgodnie z zapisami rozdziału iii szczegółowego opisu przedmiotu zamówienia, stanowiącego załącznik nr 1 do niniejszej specyfikacji, zwanego dalej sopz; b) realizacja działań aktywizacyjnych, których celem będzie doprowadzenie uczestnika do zatrudnienia, a następnie utrzymania w zatrudnieniu; c) wspieranie uczestnika w utrzymywaniu zatrudnienia, w szczególności poprzez monitorowanie losów uczestnika po podjęciu zatrudnienia, utrzymywanie kontaktu z jego pracodawcą a w razie konieczności wspieranie uczestnika w podjęciu kolejnego zatrudnienia. 3) wymagany wskaźnik skuteczności zatrudnieniowej, zgodnie z definicją w słowniku pojęć zamieszczonym w sopz, zamawiający określa na poziomie min. 50 %. 4) wymagany wskaźnik utrzymania w zatrudnieniu, zgodnie z definicją w słowniku pojęć zamieszczonym w sopz, zamawiający określa na poziomie min. 45 %. 5) wykonawca zobowiązany jest osiągnąć wskaźniki skuteczności zatrudnieniowej oraz utrzymania w zatrudnieniu na poziomie wynikającym z przedłożonej oferty, nie niższym niż wskazane w punkcie 3) i 4). maksymalna liczba osób, które podjęły działalność gospodarczą, uprawniająca do wypłaty wynagrodzenia, nie może przekroczyć 2 % z grupy 1 250 osób, czyli w sumie 25 osób. 6) osoby bezrobotne, o których mowa w punkcie 1, będą osobami zarejestrowanymi w powiatowych urzędach pracy (pup) z następujących powiatów a) powiat bialski, b) powiat kraśnicki, c) powiat janowski, d) powiat opolski, e) powiat puławski. 7) podział grupy osób bezrobotnych w niniejszym przedmiocie zamówienia kształtuje się następująco a) 40 % – osoby długotrwale bezrobotne w wieku 30+, dla których określono ii profil pomocy, b) 60 % osoby długotrwale bezrobotne, dla których określono iii profil pomocy. 8) osoby długotrwale bezrobotne, dla których określono a) ii profil pomocy są to w szczególności osoby, które wykazują się deficytem w zakresie m.in. umiejętności, motywacji, doświadczenia. cechują się zazwyczaj średnią gotowością do podjęcia zatrudnienia i średnim oddaleniem od rynku pracy. w tej grupie często znajdują się również osoby, które przez długi czas pracowały w jednym zakładzie pracy i wykonywały jeden zakres obowiązków, najczęściej zwolnione z przyczyn ekonomicznych. wymagają np. przekwalifikowania oraz wzmocnienia motywacji do podjęcia zatrudnienia. b) iii profil pomocy są to osoby najbardziej oddalone od rynku pracy, które często nie są zainteresowane podjęciem legalnego zatrudnienia, zagrożone wykluczeniem społecznym. w dużej mierze są to osoby, które nie mają żadnego zawodu, nie mają doświadczenia zawodowego lub mają małe doświadczenie zawodowe. często wskazują na problemy zdrowotne (niepotwierdzone orzeczeniem o niepełnosprawności), które w ich mniemaniu uniemożliwiają im podjęcie zatrudnienia. osoby te często są obarczone „bezrobociem dziedziczonym”, wolą korzystać z pomocy społecznej niż znaleźć zatrudnienie. status osoby bezrobotnej jest dla nich jedynie źródłem ubezpieczenia zdrowotnego. warto zauważyć, że powyższy podział ma charakter poglądowy, w ramach każdej z grup mogą znaleźć się osoby zróżnicowane pod kątem dodatkowych cech, jak np. niepełnosprawność, wykształcenie, kwalifikacje, samotne wychowywanie dziecka, powrót na rynek pracy po odbyciu kary pozbawienia wolności. mogą być to również osoby, które pracują w tzw. „szarej strefie” lub za granicą, są bierne zawodowo m. in. z powodu opieki nad dziećmi (osobami zależnymi). barierą w podjęciu zatrudnienia jest często brak możliwości dojazdu i dotarcia do miejsca pracy (osoby z terenów wiejskich, gdzie jest słaba siatka połączeń komunikacyjnych). 9) liczba osób długotrwale bezrobotnych skierowanych do udziału w zlecaniu działań aktywizacyjnych z każdego powiatu wyniesie po 250 osób, z zastrzeżeniem rozdz. iv, pkt 17 sopz. ii.1.6)
| TI | Tytuł | Polska-Lublin: Usługi poszukiwania pracy |
|---|---|---|
| ND | Nr dokumentu | 299657-2016 |
| PD | Data publikacji | 30/08/2016 |
| OJ | Dz.U. S | 166 |
| TW | Miejscowość | LUBLIN |
| AU | Nazwa instytucji | Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie |
| OL | Język oryginału | PL |
| HD | Nagłówek | - - Usługi - Ogłoszenie o zamówieniu - Procedura otwarta |
| CY | Kraj | PL |
| AA | Rodzaj instytucji | R - Agencja/Biuro regionalne lub lokalne |
| HA | EU Institution | - |
| DS | Dokument wysłany | 25/08/2016 |
| DT | Termin | 05/10/2016 |
| NC | Zamówienie | 4 - Usługi |
| PR | Procedura | 1 - Procedura otwarta |
| TD | Dokument | 3 - Ogłoszenie o zamówieniu |
| RP | Legislacja | 4 - Unia Europejska |
| TY | Rodzaj oferty | Z - Nie określono |
| AC | Kryteria udzielenia zamówienia | 2 - Oferta najbardziej korzystna ekonomicznie |
| PC | Kod CPV | 79611000 - Usługi poszukiwania pracy |
| OC | Pierwotny kod CPV | 79611000 - Usługi poszukiwania pracy |
| RC | Kod NUTS | PL31 |
| IA | Adres internetowy (URL) | http://www.wup.lublin.pl |
| DI | Podstawa prawna | Dyrektywa klasyczna (2004/18/WE) |
30/08/2016 S166 - - Usługi - Ogłoszenie o zamówieniu - Procedura otwarta
Polska-Lublin: Usługi poszukiwania pracy
2016/S 166-299657
Ogłoszenie o zamówieniu
Usługi
Sekcja I: Instytucja zamawiająca
I.1)Nazwa, adresy i punkty kontaktowe
Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie
ul. Obywatelska 4
Osoba do kontaktów: Piotr Wiśniewski
20-092 Lublin
Polska
Tel.: +48 814635300
E-mail: zamowienia@wup.lublin.pl
Faks: +48 814635305
Adresy internetowe:
Ogólny adres instytucji zamawiającej: http://www.wup.lublin.pl
Więcej informacji można uzyskać pod adresem:
Powyższy(-e) punkt(-y) kontaktowy(-e)
Specyfikacje i dokumenty dodatkowe (w tym dokumenty dotyczące dialogu konkurencyjnego oraz dynamicznego systemu zakupów) można uzyskać pod adresem:
Powyższy(-e) punkt(-y) kontaktowy(-e)
Oferty lub wnioski o dopuszczenie do udziału w postępowaniu należy przesyłać na adres:
Powyższy(-e) punkt(-y) kontaktowy(-e)
I.2)Rodzaj instytucji zamawiającej
Agencja/urząd regionalny lub lokalny
I.3)Główny przedmiot lub przedmioty działalności
Ogólne usługi publiczne
I.4)Udzielenie zamówienia w imieniu innych instytucji zamawiających
Instytucja zamawiająca dokonuje zakupu w imieniu innych instytucji zamawiających: nie
Sekcja II: Przedmiot zamówienia
II.1)Opis
II.1.1)Nazwa nadana zamówieniu przez instytucję zamawiającą:
Świadczenie działań aktywizacyjnych prowadzących do zatrudnienia osób długotrwale bezrobotnych z województwa lubelskiego.
II.1.2)Rodzaj zamówienia oraz lokalizacja robót budowlanych, miejsce realizacji dostawy lub świadczenia usług
Usługi
Kategoria usług: nr 25: Usługi społeczne i zdrowotne
Główne miejsce lub lokalizacja robót budowlanych, miejsce realizacji dostawy lub świadczenia usług: Województwo lubelskie.
Kategoria usług: nr 25: Usługi społeczne i zdrowotne
Główne miejsce lub lokalizacja robót budowlanych, miejsce realizacji dostawy lub świadczenia usług: Województwo lubelskie.
Kod NUTS PL31
II.1.3)Informacje na temat zamówienia publicznego, umowy ramowej lub dynamicznego systemu zakupów (DSZ)
Ogłoszenie dotyczy zamówienia publicznego
II.1.4)Informacje na temat umowy ramowej
II.1.5)Krótki opis zamówienia lub zakupu
1) Przedmiotem zamówienia jest świadczenie działań aktywizacyjnych dla 1250 osób długotrwale bezrobotnych z województwa lubelskiego, dla których określono II profil pomocy lub III profil pomocy (zgodnie z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 14 maja 2014 r. w sprawie profilowania pomocy dla bezrobotnego (Dz. U. z 2014 r., poz. 631), mające na celu doprowadzenie do ich Zatrudnienia oraz Utrzymanie w zatrudnieniu.
2) Działania aktywizacyjne dla 1 250 osób bezrobotnych powinny składać się
z następujących etapów:
a) Dokonanie Diagnozy potencjału oraz opracowanie Planu aktywizacji każdego Uczestnika, zgodnie z zapisami rozdziału III Szczegółowego Opisu Przedmiotu Zamówienia, stanowiącego załącznik nr 1 do niniejszej specyfikacji, zwanego dalej SOPZ;
b) Realizacja działań aktywizacyjnych, których celem będzie doprowadzenie Uczestnika do Zatrudnienia, a następnie Utrzymania w zatrudnieniu;
c) Wspieranie Uczestnika w utrzymywaniu Zatrudnienia, w szczególności poprzez monitorowanie losów Uczestnika po podjęciu Zatrudnienia, utrzymywanie kontaktu z jego pracodawcą a w razie konieczności wspieranie Uczestnika w podjęciu kolejnego Zatrudnienia.
3) Wymagany wskaźnik skuteczności zatrudnieniowej, zgodnie z definicją
w Słowniku pojęć zamieszczonym w SOPZ, Zamawiający określa na poziomie min. 50 %.
4) Wymagany wskaźnik utrzymania w zatrudnieniu, zgodnie z definicją w Słowniku pojęć zamieszczonym w SOPZ, Zamawiający określa na poziomie min. 45 %.
5) Wykonawca zobowiązany jest osiągnąć wskaźniki skuteczności zatrudnieniowej oraz utrzymania w zatrudnieniu na poziomie wynikającym z przedłożonej oferty, nie niższym niż wskazane w punkcie 3) i 4). Maksymalna liczba osób, które podjęły działalność gospodarczą, uprawniająca do wypłaty wynagrodzenia, nie może przekroczyć 2 % z grupy 1 250 osób, czyli w sumie 25 osób.
6) Osoby bezrobotne, o których mowa w punkcie 1, będą osobami zarejestrowanymi w powiatowych urzędach pracy (PUP) z następujących powiatów:
a) powiat bialski,
b) powiat kraśnicki,
c) powiat janowski,
d) powiat opolski,
e) powiat puławski.
7) Podział grupy osób bezrobotnych w niniejszym przedmiocie zamówienia kształtuje się następująco:
a) 40 % – osoby długotrwale bezrobotne w wieku 30+, dla których określono II profil pomocy,
b) 60 %- osoby długotrwale bezrobotne, dla których określono III profil pomocy.
8) Osoby długotrwale bezrobotne, dla których określono:
a) II profil pomocy są to w szczególności osoby, które wykazują się deficytem w zakresie m.in. umiejętności, motywacji, doświadczenia. Cechują się zazwyczaj średnią gotowością do podjęcia zatrudnienia i średnim oddaleniem od rynku pracy. W tej grupie często znajdują się również osoby, które przez długi czas pracowały w jednym zakładzie pracy i wykonywały jeden zakres obowiązków, najczęściej zwolnione z przyczyn ekonomicznych. Wymagają np. przekwalifikowania oraz wzmocnienia motywacji do podjęcia zatrudnienia.
b) III profil pomocy są to osoby najbardziej oddalone od rynku pracy, które często nie są zainteresowane podjęciem legalnego zatrudnienia, zagrożone wykluczeniem społecznym. W dużej mierze są to osoby, które nie mają żadnego zawodu, nie mają doświadczenia zawodowego lub mają małe doświadczenie zawodowe. Często wskazują na problemy zdrowotne (niepotwierdzone orzeczeniem o niepełnosprawności), które w ich mniemaniu uniemożliwiają im podjęcie zatrudnienia. Osoby te często są obarczone „bezrobociem dziedziczonym”, wolą korzystać z pomocy społecznej niż znaleźć zatrudnienie. Status osoby bezrobotnej jest dla nich jedynie źródłem ubezpieczenia zdrowotnego. Warto zauważyć, że powyższy podział ma charakter poglądowy, w ramach każdej z grup mogą znaleźć się osoby zróżnicowane pod kątem dodatkowych cech, jak
np. niepełnosprawność, wykształcenie, kwalifikacje, samotne wychowywanie dziecka, powrót na rynek pracy po odbyciu kary pozbawienia wolności. Mogą być to również osoby, które pracują w tzw. „szarej strefie” lub za granicą, są bierne zawodowo m. in. z powodu opieki nad dziećmi (osobami zależnymi). Barierą w podjęciu zatrudnienia jest często brak możliwości dojazdu i dotarcia do miejsca pracy (osoby z terenów wiejskich, gdzie jest słaba siatka połączeń komunikacyjnych).
9) Liczba osób długotrwale bezrobotnych skierowanych do udziału w zlecaniu działań aktywizacyjnych z każdego powiatu wyniesie po 250 osób, z zastrzeżeniem rozdz. IV, pkt 17 SOPZ.
2) Działania aktywizacyjne dla 1 250 osób bezrobotnych powinny składać się
z następujących etapów:
a) Dokonanie Diagnozy potencjału oraz opracowanie Planu aktywizacji każdego Uczestnika, zgodnie z zapisami rozdziału III Szczegółowego Opisu Przedmiotu Zamówienia, stanowiącego załącznik nr 1 do niniejszej specyfikacji, zwanego dalej SOPZ;
b) Realizacja działań aktywizacyjnych, których celem będzie doprowadzenie Uczestnika do Zatrudnienia, a następnie Utrzymania w zatrudnieniu;
c) Wspieranie Uczestnika w utrzymywaniu Zatrudnienia, w szczególności poprzez monitorowanie losów Uczestnika po podjęciu Zatrudnienia, utrzymywanie kontaktu z jego pracodawcą a w razie konieczności wspieranie Uczestnika w podjęciu kolejnego Zatrudnienia.
3) Wymagany wskaźnik skuteczności zatrudnieniowej, zgodnie z definicją
w Słowniku pojęć zamieszczonym w SOPZ, Zamawiający określa na poziomie min. 50 %.
4) Wymagany wskaźnik utrzymania w zatrudnieniu, zgodnie z definicją w Słowniku pojęć zamieszczonym w SOPZ, Zamawiający określa na poziomie min. 45 %.
5) Wykonawca zobowiązany jest osiągnąć wskaźniki skuteczności zatrudnieniowej oraz utrzymania w zatrudnieniu na poziomie wynikającym z przedłożonej oferty, nie niższym niż wskazane w punkcie 3) i 4). Maksymalna liczba osób, które podjęły działalność gospodarczą, uprawniająca do wypłaty wynagrodzenia, nie może przekroczyć 2 % z grupy 1 250 osób, czyli w sumie 25 osób.
6) Osoby bezrobotne, o których mowa w punkcie 1, będą osobami zarejestrowanymi w powiatowych urzędach pracy (PUP) z następujących powiatów:
a) powiat bialski,
b) powiat kraśnicki,
c) powiat janowski,
d) powiat opolski,
e) powiat puławski.
7) Podział grupy osób bezrobotnych w niniejszym przedmiocie zamówienia kształtuje się następująco:
a) 40 % – osoby długotrwale bezrobotne w wieku 30+, dla których określono II profil pomocy,
b) 60 %- osoby długotrwale bezrobotne, dla których określono III profil pomocy.
8) Osoby długotrwale bezrobotne, dla których określono:
a) II profil pomocy są to w szczególności osoby, które wykazują się deficytem w zakresie m.in. umiejętności, motywacji, doświadczenia. Cechują się zazwyczaj średnią gotowością do podjęcia zatrudnienia i średnim oddaleniem od rynku pracy. W tej grupie często znajdują się również osoby, które przez długi czas pracowały w jednym zakładzie pracy i wykonywały jeden zakres obowiązków, najczęściej zwolnione z przyczyn ekonomicznych. Wymagają np. przekwalifikowania oraz wzmocnienia motywacji do podjęcia zatrudnienia.
b) III profil pomocy są to osoby najbardziej oddalone od rynku pracy, które często nie są zainteresowane podjęciem legalnego zatrudnienia, zagrożone wykluczeniem społecznym. W dużej mierze są to osoby, które nie mają żadnego zawodu, nie mają doświadczenia zawodowego lub mają małe doświadczenie zawodowe. Często wskazują na problemy zdrowotne (niepotwierdzone orzeczeniem o niepełnosprawności), które w ich mniemaniu uniemożliwiają im podjęcie zatrudnienia. Osoby te często są obarczone „bezrobociem dziedziczonym”, wolą korzystać z pomocy społecznej niż znaleźć zatrudnienie. Status osoby bezrobotnej jest dla nich jedynie źródłem ubezpieczenia zdrowotnego. Warto zauważyć, że powyższy podział ma charakter poglądowy, w ramach każdej z grup mogą znaleźć się osoby zróżnicowane pod kątem dodatkowych cech, jak
np. niepełnosprawność, wykształcenie, kwalifikacje, samotne wychowywanie dziecka, powrót na rynek pracy po odbyciu kary pozbawienia wolności. Mogą być to również osoby, które pracują w tzw. „szarej strefie” lub za granicą, są bierne zawodowo m. in. z powodu opieki nad dziećmi (osobami zależnymi). Barierą w podjęciu zatrudnienia jest często brak możliwości dojazdu i dotarcia do miejsca pracy (osoby z terenów wiejskich, gdzie jest słaba siatka połączeń komunikacyjnych).
9) Liczba osób długotrwale bezrobotnych skierowanych do udziału w zlecaniu działań aktywizacyjnych z każdego powiatu wyniesie po 250 osób, z zastrzeżeniem rozdz. IV, pkt 17 SOPZ.
II.1.6)Wspólny Słownik Zamówień (CPV)
79611000
II.1.7)Informacje na temat Porozumienia w sprawie zamówień rządowych (GPA)
Zamówienie jest objęte Porozumieniem w sprawie zamówień rządowych (GPA): nie
II.1.8)Części
II.1.9)Informacje o ofertach wariantowych
Dopuszcza się składanie ofert wariantowych: nie
II.2)Wielkość lub zakres zamówienia
II.2.1)Całkowita wielkość lub zakres:
Szacunkowa wartość bez VAT: 11 750 406,50 PLN
II.2.2)Informacje o opcjach
Opcje: nie
II.2.3)Informacje o wznowieniach
Jest to zamówienie podlegające wznowieniu: nie
II.3)Czas trwania zamówienia lub termin realizacji
w dniach: 720 (od udzielenia zamówienia)
Sekcja III: Informacje o charakterze prawnym, ekonomicznym, finansowym i technicznym
III.1)Warunki dotyczące zamówienia
III.1.1)Wymagane wadia i gwarancje:
1. Wykonawca zobowiązany jest wnieść wadium w wysokości 350 000 PLN (słownie: trzysta pięćdziesiąt tysięcy złotych) przed upływem terminu składania ofert.
2. Wadium może być wniesione w:
1) pieniądzu;
2) poręczeniach bankowych, lub poręczeniach spółdzielczej kasy oszczędnościowo-kredytowej, z tym, że poręczenie kasy jest zawsze poręczeniem pieniężnym;
3) gwarancjach bankowych;
4) gwarancjach ubezpieczeniowych;
5) poręczeniach udzielanych przez podmioty, o których mowa w art. 6b ust. 5 pkt 2 ustawy z 9 listopada 2000 r. o utworzeniu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (Dz. U. z 2016 r. poz. 359).
3. Wadium w formie pieniądza należy wnieść przelewem na konto w Banku PKO BP SA 1 Oddział w Lublinie, ul Krakowskie Przedmieście 14, 20-002 Lublin nr rachunku 49 1020 3147 0000 8302 0111 5591, z dopiskiem na przelewie: Wadium w postępowaniu ZP.342-4/PW/16.
4. Skuteczne wniesienie wadium w pieniądzu następuje z chwilą uznania środków pieniężnych na rachunku bankowym Zamawiającego, o którym mowa w rozdz. VIII. 3 niniejszej SIWZ, przed upływem terminu składania ofert (tj. przed upływem dnia i godziny wyznaczonej jako ostateczny termin składania ofert).
5. Zamawiający zaleca, aby w przypadku wniesienia wadium w formie:
1) pieniężnej – dokument potwierdzający dokonanie przelewu wadium został załączony do oferty;
2) innej niż pieniądz – oryginał dokumentu został złożony w oddzielnej kopercie, a jego kopia w ofercie.
6. Z treści gwarancji/poręczenia winno wynikać bezwarunkowe, na każde pisemne żądanie zgłoszone przez Zamawiającego w terminie związania ofertą, zobowiązanie Gwaranta do wypłaty Zamawiającemu pełnej kwoty wadium w okolicznościach określonych w art. 46 ust. 4a i 5 ustawy PZP.
7. Oferta wykonawcy, który nie wniesie wadium lub wniesie w sposób nieprawidłowy zostanie odrzucona.
8. Okoliczności i zasady zwrotu wadium, jego przepadku oraz zasady jego zaliczenia na poczet zabezpieczenia należytego wykonania umowy określają przepisy ustawy Pzp.
2. Wadium może być wniesione w:
1) pieniądzu;
2) poręczeniach bankowych, lub poręczeniach spółdzielczej kasy oszczędnościowo-kredytowej, z tym, że poręczenie kasy jest zawsze poręczeniem pieniężnym;
3) gwarancjach bankowych;
4) gwarancjach ubezpieczeniowych;
5) poręczeniach udzielanych przez podmioty, o których mowa w art. 6b ust. 5 pkt 2 ustawy z 9 listopada 2000 r. o utworzeniu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (Dz. U. z 2016 r. poz. 359).
3. Wadium w formie pieniądza należy wnieść przelewem na konto w Banku PKO BP SA 1 Oddział w Lublinie, ul Krakowskie Przedmieście 14, 20-002 Lublin nr rachunku 49 1020 3147 0000 8302 0111 5591, z dopiskiem na przelewie: Wadium w postępowaniu ZP.342-4/PW/16.
4. Skuteczne wniesienie wadium w pieniądzu następuje z chwilą uznania środków pieniężnych na rachunku bankowym Zamawiającego, o którym mowa w rozdz. VIII. 3 niniejszej SIWZ, przed upływem terminu składania ofert (tj. przed upływem dnia i godziny wyznaczonej jako ostateczny termin składania ofert).
5. Zamawiający zaleca, aby w przypadku wniesienia wadium w formie:
1) pieniężnej – dokument potwierdzający dokonanie przelewu wadium został załączony do oferty;
2) innej niż pieniądz – oryginał dokumentu został złożony w oddzielnej kopercie, a jego kopia w ofercie.
6. Z treści gwarancji/poręczenia winno wynikać bezwarunkowe, na każde pisemne żądanie zgłoszone przez Zamawiającego w terminie związania ofertą, zobowiązanie Gwaranta do wypłaty Zamawiającemu pełnej kwoty wadium w okolicznościach określonych w art. 46 ust. 4a i 5 ustawy PZP.
7. Oferta wykonawcy, który nie wniesie wadium lub wniesie w sposób nieprawidłowy zostanie odrzucona.
8. Okoliczności i zasady zwrotu wadium, jego przepadku oraz zasady jego zaliczenia na poczet zabezpieczenia należytego wykonania umowy określają przepisy ustawy Pzp.
III.1.2)Główne warunki finansowe i uzgodnienia płatnicze i/lub odniesienie do odpowiednich przepisów je regulujących:
1. Zamawiający nie przewiduje rozliczeń w walutach obcych. Rozliczenia będą dokonywane w PLN.
2. Do przeliczenia na PLN wartości wskazanej w dokumentach złożonych na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu, wyrażonej w walutach innych niż PLN, Zamawiający przyjmie średni kurs publikowany przez Narodowy Bank Polski z dnia wszczęcia postępowania.
2. Do przeliczenia na PLN wartości wskazanej w dokumentach złożonych na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu, wyrażonej w walutach innych niż PLN, Zamawiający przyjmie średni kurs publikowany przez Narodowy Bank Polski z dnia wszczęcia postępowania.
III.1.3)Forma prawna, jaką musi przyjąć grupa wykonawców, której zostanie udzielone zamówienie:
W przypadku wyboru oferty złożonej przez Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia Zamawiający może żądać przed zawarciem umowy przedstawienia umowy regulującej współpracę tych Wykonawców. Umowa taka winna określać strony umowy, cel działania, sposób współdziałania, zakres prac przewidzianych do wykonania każdemu z nich, solidarną odpowiedzialność za wykonanie zamówienia, oznaczenie czasu trwania konsorcjum (obejmującego okres realizacji przedmiotu zamówienia, gwarancji i rękojmi), wykluczenie możliwości wypowiedzenia umowy konsorcjum przez któregokolwiek z jego członków do czasu wykonania zamówienia.
III.1.4)Inne szczególne warunki
Wykonanie zamówienia podlega szczególnym warunkom: nie
III.2)Warunki udziału
III.2.1)Sytuacja podmiotowa wykonawców, w tym wymogi związane z wpisem do rejestru zawodowego lub handlowego
Informacje i formalności konieczne do dokonania oceny spełniania wymogów: Warunek dotyczący kompetencji lub uprawnień do prowadzenia określonej działalności zawodowej, o ile wynika to z odrębnych przepisów:
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca jest wpisany do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia zgodnie z art. 18 ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 645 ze zm.) i świadczył usługi pośrednictwa pracy (w rozumieniu art. 18 ust. 1 pkt 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy) co najmniej przez rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty, co zostało potwierdzone w złożonej marszałkowi województwa informacji o działalności agencji zatrudnienia za 2015 rok.
Dla Wykonawców pochodzących i prowadzących działalność poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – warunek zostanie spełniony jeśli Wykonawca wykaże, że: posiada uprawnienia do wykonywania działalności w zakresie pośrednictwa pracy oraz poradnictwa zawodowego na terytorium państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do Unii Europejskiej oraz państw niebędących stronami umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, które mogą korzystać ze swobody świadczenia usług na podstawie umów zawartych przez te państwa ze Wspólnotą Europejską i jej państwami członkowskimi, świadczył, co najmniej przez rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty, usługi z zakresu pośrednictwa pracy i zamierza świadczyć te same usługi na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – korzystając ze swobody świadczenia usług, o której mowa w art. 49 Traktatu ustanawiającego Wspólnotę Europejską.
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca jest wpisany do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia zgodnie z art. 18 ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 645 ze zm.) i świadczył usługi pośrednictwa pracy (w rozumieniu art. 18 ust. 1 pkt 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy) co najmniej przez rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty, co zostało potwierdzone w złożonej marszałkowi województwa informacji o działalności agencji zatrudnienia za 2015 rok.
Dla Wykonawców pochodzących i prowadzących działalność poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – warunek zostanie spełniony jeśli Wykonawca wykaże, że: posiada uprawnienia do wykonywania działalności w zakresie pośrednictwa pracy oraz poradnictwa zawodowego na terytorium państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do Unii Europejskiej oraz państw niebędących stronami umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, które mogą korzystać ze swobody świadczenia usług na podstawie umów zawartych przez te państwa ze Wspólnotą Europejską i jej państwami członkowskimi, świadczył, co najmniej przez rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty, usługi z zakresu pośrednictwa pracy i zamierza świadczyć te same usługi na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – korzystając ze swobody świadczenia usług, o której mowa w art. 49 Traktatu ustanawiającego Wspólnotę Europejską.
III.2.2)Zdolność ekonomiczna i finansowa
Informacje i formalności konieczne do dokonania oceny spełniania wymogów: Warunek dotyczący sytuacji ekonomicznej lub finansowej:
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że:
B.1. posiada zdolność kredytową lub środki finansowe w wysokości co najmniej 750 000 PLN,
oraz
B.2. jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia na kwotę min. 250 000 PLN.
Zamawiający informuje, że dla potrzeb badania spełniania warunków opisanych powyżej, jeżeli wartości zostaną podane w walutach innych niż PLN, Zamawiający w celu przeliczenia waluty na PLN przyjmie średni kurs PLN do tej waluty podawany przez NBP na dzień wszczęcia postępowania.
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że:
B.1. posiada zdolność kredytową lub środki finansowe w wysokości co najmniej 750 000 PLN,
oraz
B.2. jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia na kwotę min. 250 000 PLN.
Zamawiający informuje, że dla potrzeb badania spełniania warunków opisanych powyżej, jeżeli wartości zostaną podane w walutach innych niż PLN, Zamawiający w celu przeliczenia waluty na PLN przyjmie średni kurs PLN do tej waluty podawany przez NBP na dzień wszczęcia postępowania.
III.2.3)Kwalifikacje techniczne
Informacje i formalności konieczne do dokonania oceny spełniania wymogów:
Warunek dotyczący zdolności technicznej lub zawodowej:
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że:
C.1. w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie wykonał, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych wykonuje – usługi w zakresie pośrednictwa pracy i/lub poradnictwa zawodowego (z wyłączeniem usług rekrutacji pracowników tymczasowych lub rekrutacji pracowników w ramach tzw. zatrudnienia zewnętrznego), których celem było doprowadzenie do zatrudnienia osób bezrobotnych lub pozostających bez zatrudnienia, oraz, że:
C.1.1. w ramach wykonanych usług, o których mowa powyżej, objął co najmniej 500 osób bezrobotnych lub pozostających bez zatrudnienia będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy, przy czym w ramach każdej
z wykonanych usług aktywizacją zawodową objętych zostało minimum 30 osób,
C.1.2. w wyniku wykonanych usług, o których mowa powyżej, doprowadził do zatrudnienia łącznie co najmniej 200 osób, w tym działalność gospodarczą podjęło nie więcej niż 5 % osób.
Liczba osób doprowadzonych do zatrudnienia – liczba osób, które podjęły zatrudnienie w wyniku prowadzenia przez Wykonawcę usług w zakresie pośrednictwa pracy i/lub poradnictwa zawodowego.
Zatrudnienie – na potrzeby weryfikacji warunków udziału w postępowaniu oraz oceny złożonych ofert definicja zatrudnienia obejmuje: wykonywanie pracy na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego lub umowy o pracę nakładczą oraz inną pracę zarobkową w rozumieniu zapisów ustawy
o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz podjęcie działalności gospodarczej.
C.2. Dysponuje Koordynatorem (Kierownikiem) – jedną osobą posiadającą wymagane doświadczenie i kwalifikacje, tj.: co najmniej 3 – letnie doświadczenie zawodowe w kierowaniu/ koordynowaniu: realizacją działań na rzecz aktywizacji osób poszukujących pracy lub w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi lub w zakresie zwolnień monitorowanych (tzw. outplacement);
C.3. Dysponuje zespołem co najmniej 5 opiekunów (doradców), po jednym
w każdym Punkcie aktywizacyjnym, z których każda osoba posiada wymagane doświadczenie i kwalifikacje, tj. co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w świadczeniu usług w zakresie poradnictwa zawodowego lub pośrednictwa pracy na rzecz osób bezrobotnych lub pozostających bez zatrudnienia (z wyłączeniem usług rekrutacji pracowników tymczasowych lub rekrutacji pracowników w ramach tzw. zatrudnienia zewnętrznego), których celem było doprowadzenie do zatrudnienia tych osób na terenie Unii Europejskiej lub państw spoza Unii Europejskiej, będących członkami EFTA.
doświadczenie zawodowe – oznacza to doświadczenie uzyskane w trakcie zatrudnienia (wykonywania pracy na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego lub umowy o pracę nakładczą), wykonywania innej pracy zarobkowej (wykonywania pracy lub świadczenia usług na podstawie umów cywilnoprawnych, w tym umowy agencyjnej, umowy zlecenia, umowy o dzieło) lub prowadzenia działalności gospodarczej.
Warunek dotyczący zdolności technicznej lub zawodowej:
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że:
C.1. w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie wykonał, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych wykonuje – usługi w zakresie pośrednictwa pracy i/lub poradnictwa zawodowego (z wyłączeniem usług rekrutacji pracowników tymczasowych lub rekrutacji pracowników w ramach tzw. zatrudnienia zewnętrznego), których celem było doprowadzenie do zatrudnienia osób bezrobotnych lub pozostających bez zatrudnienia, oraz, że:
C.1.1. w ramach wykonanych usług, o których mowa powyżej, objął co najmniej 500 osób bezrobotnych lub pozostających bez zatrudnienia będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy, przy czym w ramach każdej
z wykonanych usług aktywizacją zawodową objętych zostało minimum 30 osób,
C.1.2. w wyniku wykonanych usług, o których mowa powyżej, doprowadził do zatrudnienia łącznie co najmniej 200 osób, w tym działalność gospodarczą podjęło nie więcej niż 5 % osób.
Liczba osób doprowadzonych do zatrudnienia – liczba osób, które podjęły zatrudnienie w wyniku prowadzenia przez Wykonawcę usług w zakresie pośrednictwa pracy i/lub poradnictwa zawodowego.
Zatrudnienie – na potrzeby weryfikacji warunków udziału w postępowaniu oraz oceny złożonych ofert definicja zatrudnienia obejmuje: wykonywanie pracy na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego lub umowy o pracę nakładczą oraz inną pracę zarobkową w rozumieniu zapisów ustawy
o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz podjęcie działalności gospodarczej.
C.2. Dysponuje Koordynatorem (Kierownikiem) – jedną osobą posiadającą wymagane doświadczenie i kwalifikacje, tj.: co najmniej 3 – letnie doświadczenie zawodowe w kierowaniu/ koordynowaniu: realizacją działań na rzecz aktywizacji osób poszukujących pracy lub w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi lub w zakresie zwolnień monitorowanych (tzw. outplacement);
C.3. Dysponuje zespołem co najmniej 5 opiekunów (doradców), po jednym
w każdym Punkcie aktywizacyjnym, z których każda osoba posiada wymagane doświadczenie i kwalifikacje, tj. co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w świadczeniu usług w zakresie poradnictwa zawodowego lub pośrednictwa pracy na rzecz osób bezrobotnych lub pozostających bez zatrudnienia (z wyłączeniem usług rekrutacji pracowników tymczasowych lub rekrutacji pracowników w ramach tzw. zatrudnienia zewnętrznego), których celem było doprowadzenie do zatrudnienia tych osób na terenie Unii Europejskiej lub państw spoza Unii Europejskiej, będących członkami EFTA.
doświadczenie zawodowe – oznacza to doświadczenie uzyskane w trakcie zatrudnienia (wykonywania pracy na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego lub umowy o pracę nakładczą), wykonywania innej pracy zarobkowej (wykonywania pracy lub świadczenia usług na podstawie umów cywilnoprawnych, w tym umowy agencyjnej, umowy zlecenia, umowy o dzieło) lub prowadzenia działalności gospodarczej.
III.2.4)Informacje o zamówieniach zastrzeżonych
III.3)Specyficzne warunki dotyczące zamówień na usługi
III.3.1)Informacje dotyczące określonego zawodu
Świadczenie usługi zastrzeżone jest dla określonego zawodu: nie
III.3.2)Osoby odpowiedzialne za wykonanie usługi
Osoby prawne powinny wskazać nazwiska oraz kwalifikacje zawodowe osób odpowiedzialnych za wykonanie usługi: nie
Sekcja IV: Procedura
IV.1)Rodzaj procedury
IV.1.1)Rodzaj procedury
Otwarta
IV.1.2)Ograniczenie liczby wykonawców, którzy zostaną zaproszeni do składania ofert lub do udziału
IV.1.3)Zmniejszenie liczby wykonawców podczas negocjacji lub dialogu
IV.2)Kryteria udzielenia zamówienia
IV.2.1)Kryteria udzielenia zamówienia
Oferta najkorzystniejsza ekonomicznie z uwzględnieniem kryteriów kryteria określone poniżej
1. Cena. Waga 20
2. Koncepcja pracy z osobami bezrobotnymi. Waga 40
3. Koncepcja współpracy z pracodawcami. Waga 40
IV.2.2)Informacje na temat aukcji elektronicznej
Wykorzystana będzie aukcja elektroniczna: nie
IV.3)Informacje administracyjne
IV.3.1)Numer referencyjny nadany sprawie przez instytucję zamawiającą:
ZP.342-4/PW/16
IV.3.2)Poprzednie publikacje dotyczące tego samego zamówienia
nie
IV.3.3)Warunki otrzymania specyfikacji, dokumentów dodatkowych lub dokumentu opisowego
Dokumenty odpłatne: nie
IV.3.4)Termin składania ofert lub wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu
5.10.2016 - 12:00
IV.3.5)Data wysłania zaproszeń do składania ofert lub do udziału zakwalifikowanym kandydatom
IV.3.6)Języki, w których można sporządzać oferty lub wnioski o dopuszczenie do udziału w postępowaniu
polski.
IV.3.7)Minimalny okres, w którym oferent będzie związany ofertą
w dniach: 60 (od ustalonej daty składania ofert)
IV.3.8)Warunki otwarcia ofert
Data: 5.10.2016 - 12:30
Miejscowość:
20-092 Lublin, ul. Obywatelska 4 pok. 402.
Osoby upoważnione do obecności podczas otwarcia ofert: nieSekcja VI: Informacje uzupełniające
VI.1)Informacje o powtarzającym się charakterze zamówienia
Jest to zamówienie o charakterze powtarzającym się: nie
VI.2)Informacje o funduszach Unii Europejskiej
Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej: nie
VI.3)Informacje dodatkowe
1. Do oferty każdy wykonawca musi dołączyć aktualne na dzień składania ofert oświadczenie w formie jednolitego dokumentu (JEDZ/ESPD), sporządzonego zgodnie ze wzorem standardowego formularza określonego w rozporządzeniu wykonawczym Komisji Europejskiej wydanym na podstawie art. 59 ust. 2 dyrektywy 2014/24/UE. Informacje zawarte w oświadczeniu będą stanowić wstępne potwierdzenie, że wykonawca nie podlega wykluczeniu oraz spełnia warunki udziału w postępowaniu.
Instrukcja wypełnienia JEDZ/ESPD dostępna jest na:
Edytowalna wersja JEDZ/ESPD w wersji elektronicznej dostępny jest na:
3. Zamawiający żąda, aby Wykonawca, który zamierza powierzyć wykonanie części zamówienia podwykonawcom, w celu wykazania braku istnienia wobec nich podstaw wykluczenia z udziału w postępowaniu złożył oświadczenie o którym mowa w rozdz. VI. 1 niniejszej SIWZ.
4. Wykonawca, który powołuje się na zasoby innych podmiotów, w celu wykazania braku istnienia wobec nich podstaw wykluczenia oraz spełnienia – w zakresie, w jakim powołuje się na ich zasoby – warunków udziału w postępowaniu składa także oświadczenie o którym mowa w rozdz. VI. 1 niniejszej SIWZ dotyczące tych podmiotów.
5. Zamawiający przed udzieleniem zamówienia, wezwie wykonawcę, którego oferta została najwyżej oceniona, do złożenia w wyznaczonym, nie krótszym niż 10 dni, terminie aktualnych na dzień złożenia następujących oświadczeń lub dokumentów:
I). W celu wykazania spełnienia warunków udziału w postępowaniu:
1) Informację o działalności agencji zatrudnienia, składaną marszałkowi województwa za rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty (tj. 2015 rok), wraz z potwierdzeniem jej złożenia w wersji papierowej a w przypadku posiadania podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego e PUAP – wraz z oświadczeniem o jej złożeniu w wersji elektronicznej.
W przypadku Wykonawcy mającego siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej:
a) Wykonawca przedkłada dokument lub dokumenty wystawione w kraju,
w którym ma miejsce zamieszkania lub siedzibę, potwierdzające odpowiednio, że: posiada uprawnienia do wykonywania działalności w zakresie pośrednictwa pracy oraz poradnictwa zawodowego na terytorium państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do Unii Europejskiej oraz państw niebędących stronami umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, które mogą korzystać ze swobody świadczenia usług na podstawie umów zawartych przez te państwa ze Wspólnotą Europejską i jej państwami członkowskimi oraz świadczył co najmniej przez rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty, (tj. 2015 rok) usługi z zakresu pośrednictwa pracy a w przypadku ich braku- oświadczenie o posiadaniu uprawnień do świadczenia usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego oraz o świadczeniu usług pośrednictwa pracy co najmniej przez rok kalendarzowy, poprzedzający złożenie oferty (2015 rok).
b) Wykonawca przedkłada zawiadomienie złożone marszałkowi województwa, o którym mowa w art. 19i ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
2) Wykaz usług wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane, oraz załączeniem dowodów określających czy te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie, przy czym dowodami, o których mowa, są referencje bądź inne dokumenty wystawione przez podmiot, na rzecz którego usługi były wykonywane, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych są wykonywane, a jeżeli z uzasadnionej przyczyny o obiektywnym charakterze wykonawca nie jest w stanie uzyskać tych dokumentów – oświadczenie wykonawcy; w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych nadal wykonywanych referencje bądź inne dokumenty potwierdzające ich należyte wykonywanie powinny być wydane nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert (wg załącznika 6 do SIWZ).
3) Wykaz osób, skierowanych przez wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego wraz z informacjami na temat ich doświadczenia zawodowego, niezbędnego do wykonania zamówienia publicznego oraz informacją
o podstawie do dysponowania tymi osobami (wg załącznika 7 do SIWZ).
4) Informacja banku lub spółdzielczej kasy oszczędnościowo-kredytowej potwierdzająca wysokość posiadanych środków finansowych lub zdolność kredytową wykonawcy, w okresie nie wcześniejszym niż 1 miesiąc przed upływem terminu składania ofert.
5) Dokument potwierdzający, że wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia na sumę gwarancyjną określoną przez zamawiającego.
6) Jeżeli Wykonawca będzie polegał na wiedzy i doświadczeniu, potencjale technicznym, osobach zdolnych do wykonania zamówienia lub sytuacji ekonomicznej i finansowej innych podmiotów (udostępnienie zasobów), Zamawiający wymaga złożenia:
6.1) Pisemnego zobowiązania innego podmiotu do oddania Wykonawcy do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia,
6.2) W celu oceny, czy wykonawca polegając na zdolnościach lub sytuacji innych podmiotów na zasadach określonych w art. 22a ustawy, będzie dysponował niezbędnymi zasobami w stopniu umożliwiającym należyte wykonanie zamówienia publicznego oraz oceny, czy stosunek łączący wykonawcę z tymi podmiotami gwarantuje rzeczywisty dostęp do ich zasobów, zamawiający żąda dokumentu dotyczącego stosunku, jaki będzie łączył Wykonawcę z innym podmiotem / innymi podmiotami (udostępnienie zasobów), który będzie określał:
a) zakres dostępnych Wykonawcy zasobów innego podmiotu,
b) sposób wykorzystania zasobów innego podmiotu przez Wykonawcę przy wykonywaniu zamówienia,
c) zakres i okres udziału innego podmiotu przy wykonywaniu zamówienia,
d) czy podmiot, na zdolnościach którego wykonawca polega w odniesieniu do warunków udziału w postępowaniu dotyczących wykształcenia, kwalifikacji zawodowych lub doświadczenia, zrealizuje usługi, których wskazane zdolności dotyczą.
6.3) W przypadku, gdy Wykonawca polega na doświadczeniu (określonym
w rozdz. V, 1. 2), lit. C1), udostępnionym przez inny podmiot – składa dokumenty, o których mowa w Rozdz. VI, 5. 1), potwierdzające spełnianie przez podmiot udostępniający zasoby warunku, określonego w rozdz. V, 1.2), lit. A.
II). W celu wykazania braku podstaw do wykluczenia z postępowania w okolicznościach, o których mowa w art. 24 ust. 1 pkt. 12-23 oraz ust. 5 pkt 1, 3, 5, 6 i 7 ustawy PZP Wykonawca zobowiązany jest przedłożyć następujące dokumenty:
1) informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 13, 14 i 21 ustawy oraz, odnośnie skazania za wykroczenie na karę aresztu, w zakresie określonym przez zamawiającego na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 5 i 6 ustawy, wystawiona nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert;
2) zaświadczenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków, wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert, lub inny dokument potwierdzający, że wykonawca zawarł porozumienie z właściwym organem podatkowym w sprawie spłat tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami, w szczególności uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu;
3) zaświadczenie właściwej terenowej jednostki organizacyjnej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego albo inny dokument potwierdzający, że wykonawca nie zalega z opłacaniem składek na ubezpieczenia społeczne lub zdrowotne, wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert, lub inny dokument potwierdzając, że wykonawca zawarł porozumienie z właściwym organem w sprawie spłat tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami, w szczególności uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu;
4) odpis z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu potwierdzenia braku podstaw wykluczenia na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 1 ustawy;
5) oświadczenie wykonawcy o braku wydania wobec niego prawomocnego wyroku sądu lub ostatecznej decyzji administracyjnej o zaleganiu z uiszczaniem podatków, opłat lub składek na ubezpieczenia społeczne lub zdrowotne albo – w przypadku wydania takiego wyroku lub decyzji – dokumentów potwierdzających dokonanie płatności tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami lub zawarcie wiążącego porozumienia w sprawie spłat tych należności;
6) oświadczenie wykonawcy o braku orzeczenia wobec niego tytułem środka zapobiegawczego zakazu ubiegania się o zamówienia publiczne;
7) oświadczenie wykonawcy o braku wydania prawomocnego wyroku sądu skazującego za wykroczenie na karę ograniczenia wolności lub grzywny w zakresie określonym przez zamawiającego na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 5 i 6 ustawy;
8) oświadczenie wykonawcy o braku wydania wobec niego ostatecznej decyzji administracyjnej o naruszeniu obowiązków wynikających z przepisów prawa pracy, prawa ochrony środowiska lub przepisów o zabezpieczeniu społecznym w zakresie określonym przez zamawiającego na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 7 ustawy;
9) oświadczenie wykonawcy o niezaleganiu z opłacaniem podatków i opłat lokalnych, o których mowa w ustawie z dnia 12 stycznia 1991 r. o podatkach i opłatach lokalnych (Dz. U. z 2016 r. poz. 716);
10) oświadczenie wykonawcy o przynależności albo braku przynależności do tej samej grupy kapitałowej; w przypadku przynależności do tej samej grupy kapitałowej wykonawca może złożyć wraz z oświadczeniem dokumenty bądź informacje potwierdzające, że powiązania z innym wykonawcą nie prowadzą do zakłócenia konkurencji w postępowaniu.
11) jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zamiast dokumentów, o których mowa w pkt. 5.II):
1) ppkt 1 – składa informację z odpowiedniego rejestru albo, w przypadku braku takiego rejestru, inny równoważny dokument wydany przez właściwy organ sądowy lub administracyjny kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania lub miejsce zamieszkania ma osoba, której dotyczy informacja albo dokument, w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 13, 14 i 21 oraz ust. 5 pkt 6 ustawy;
2) ppkt 2, 3, 4 – składa dokument lub dokumenty wystawione w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, potwierdzające odpowiednio, że:
a) nie zalega z opłacaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne lub zdrowotne albo że zawarł porozumienie z właściwym organem w sprawie spłat tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami, w szczególności uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu,
b) nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości.
3) Dokumenty, o których mowa w ppkt. 11 1) i 2) lit. b, powinny być wystawione nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu. Dokument, o którym mowa w ppkt. 11 2) lit. a, powinien być wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem tego terminu.
4) Jeżeli w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania lub miejsce zamieszkania ma osoba, której dokument dotyczy, nie wydaje się dokumentów, o których mowa w ust. 1, zastępuje się je dokumentem zawierającym odpowiednio oświadczenie wykonawcy, ze wskazaniem osoby albo osób uprawnionych do jego reprezentacji, lub oświadczenie osoby, której dokument miał dotyczyć, złożone przed notariuszem lub przed organem sądowym, administracyjnym albo organem samorządu zawodowego lub gospodarczego właściwym ze względu na siedzibę lub miejsce zamieszkania wykonawcy lub miejsce zamieszkania tej osoby.
III). W celu potwierdzenia, że oferowane usługi odpowiadają wymaganiom określonym przez zamawiającego, wykonawca jest zobowiązany przedłożyć następujące dokumenty:
Oświadczenie o posiadanych licencjach, certyfikatach w przypadku konieczności ich posiadania odnośnie metod i narzędzi pracy z osobami bezrobotnymi, wykazanymi w ofercie.
6. Zamawiający żąda od wykonawcy, który polega na zdolnościach lub sytuacji innych podmiotów na zasadach określonych w art. 22a ustawy, przedstawienia w odniesieniu do tych podmiotów dokumentów wymienionych w rozdz. VI. w pkt. 5.II) ppkt 1–9.
7. Zamawiający żąda od wykonawcy przedstawienia dokumentów wymienionych w rozdz. VI. pkt 5.II) ppkt 1–9, dotyczących podwykonawcy, któremu zamierza powierzyć wykonanie części zamówienia, a który nie jest podmiotem, na którego zdolnościach lub sytuacji wykonawca polega na zasadach określonych w art. 22a ustawy.
8. O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy nie podlegają wykluczeniu; (na podstawie przesłanek określonych w art. 24 ust. 1 pkt 12-23 oraz ust. 5 pkt 1, 3, 5, 6 i 7 ustawy Pzp),
9. Wykonawca zobowiązany jest wnieść wadium w wysokości 350 000 PLN (słownie: trzysta pięćdziesiąt tysięcy złotych) przed upływem terminu składania ofert.
Instrukcja wypełnienia JEDZ/ESPD dostępna jest na:
Edytowalna wersja JEDZ/ESPD w wersji elektronicznej dostępny jest na:
https://www.uzp.gov.pl/baza-wiedzy/jednolity-europejski-dokument-zamowienia
Elektroniczne narzędzie do wypełniania JEDZ/ESPD:https://ec.europa.eu/growth/tools-databases/espd/filter?lang=pl
2. W przypadku wspólnego ubiegania się o zamówienie przez wykonawców oświadczenie o którym mowa w rozdz. VI. 1 niniejszej SIWZ składa każdy z wykonawców wspólnie ubiegających się o zamówienie. Oświadczenie to ma potwierdzać spełnianie warunków udziału w postępowaniu, brak podstaw wykluczenia w zakresie, w którym każdy z wykonawców wykazuje spełnianie warunków udziału w postępowaniu, brak podstaw wykluczenia.3. Zamawiający żąda, aby Wykonawca, który zamierza powierzyć wykonanie części zamówienia podwykonawcom, w celu wykazania braku istnienia wobec nich podstaw wykluczenia z udziału w postępowaniu złożył oświadczenie o którym mowa w rozdz. VI. 1 niniejszej SIWZ.
4. Wykonawca, który powołuje się na zasoby innych podmiotów, w celu wykazania braku istnienia wobec nich podstaw wykluczenia oraz spełnienia – w zakresie, w jakim powołuje się na ich zasoby – warunków udziału w postępowaniu składa także oświadczenie o którym mowa w rozdz. VI. 1 niniejszej SIWZ dotyczące tych podmiotów.
5. Zamawiający przed udzieleniem zamówienia, wezwie wykonawcę, którego oferta została najwyżej oceniona, do złożenia w wyznaczonym, nie krótszym niż 10 dni, terminie aktualnych na dzień złożenia następujących oświadczeń lub dokumentów:
I). W celu wykazania spełnienia warunków udziału w postępowaniu:
1) Informację o działalności agencji zatrudnienia, składaną marszałkowi województwa za rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty (tj. 2015 rok), wraz z potwierdzeniem jej złożenia w wersji papierowej a w przypadku posiadania podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego e PUAP – wraz z oświadczeniem o jej złożeniu w wersji elektronicznej.
W przypadku Wykonawcy mającego siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej:
a) Wykonawca przedkłada dokument lub dokumenty wystawione w kraju,
w którym ma miejsce zamieszkania lub siedzibę, potwierdzające odpowiednio, że: posiada uprawnienia do wykonywania działalności w zakresie pośrednictwa pracy oraz poradnictwa zawodowego na terytorium państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do Unii Europejskiej oraz państw niebędących stronami umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, które mogą korzystać ze swobody świadczenia usług na podstawie umów zawartych przez te państwa ze Wspólnotą Europejską i jej państwami członkowskimi oraz świadczył co najmniej przez rok kalendarzowy poprzedzający złożenie oferty, (tj. 2015 rok) usługi z zakresu pośrednictwa pracy a w przypadku ich braku- oświadczenie o posiadaniu uprawnień do świadczenia usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego oraz o świadczeniu usług pośrednictwa pracy co najmniej przez rok kalendarzowy, poprzedzający złożenie oferty (2015 rok).
b) Wykonawca przedkłada zawiadomienie złożone marszałkowi województwa, o którym mowa w art. 19i ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
2) Wykaz usług wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane, oraz załączeniem dowodów określających czy te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie, przy czym dowodami, o których mowa, są referencje bądź inne dokumenty wystawione przez podmiot, na rzecz którego usługi były wykonywane, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych są wykonywane, a jeżeli z uzasadnionej przyczyny o obiektywnym charakterze wykonawca nie jest w stanie uzyskać tych dokumentów – oświadczenie wykonawcy; w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych nadal wykonywanych referencje bądź inne dokumenty potwierdzające ich należyte wykonywanie powinny być wydane nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert (wg załącznika 6 do SIWZ).
3) Wykaz osób, skierowanych przez wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego wraz z informacjami na temat ich doświadczenia zawodowego, niezbędnego do wykonania zamówienia publicznego oraz informacją
o podstawie do dysponowania tymi osobami (wg załącznika 7 do SIWZ).
4) Informacja banku lub spółdzielczej kasy oszczędnościowo-kredytowej potwierdzająca wysokość posiadanych środków finansowych lub zdolność kredytową wykonawcy, w okresie nie wcześniejszym niż 1 miesiąc przed upływem terminu składania ofert.
5) Dokument potwierdzający, że wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia na sumę gwarancyjną określoną przez zamawiającego.
6) Jeżeli Wykonawca będzie polegał na wiedzy i doświadczeniu, potencjale technicznym, osobach zdolnych do wykonania zamówienia lub sytuacji ekonomicznej i finansowej innych podmiotów (udostępnienie zasobów), Zamawiający wymaga złożenia:
6.1) Pisemnego zobowiązania innego podmiotu do oddania Wykonawcy do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia,
6.2) W celu oceny, czy wykonawca polegając na zdolnościach lub sytuacji innych podmiotów na zasadach określonych w art. 22a ustawy, będzie dysponował niezbędnymi zasobami w stopniu umożliwiającym należyte wykonanie zamówienia publicznego oraz oceny, czy stosunek łączący wykonawcę z tymi podmiotami gwarantuje rzeczywisty dostęp do ich zasobów, zamawiający żąda dokumentu dotyczącego stosunku, jaki będzie łączył Wykonawcę z innym podmiotem / innymi podmiotami (udostępnienie zasobów), który będzie określał:
a) zakres dostępnych Wykonawcy zasobów innego podmiotu,
b) sposób wykorzystania zasobów innego podmiotu przez Wykonawcę przy wykonywaniu zamówienia,
c) zakres i okres udziału innego podmiotu przy wykonywaniu zamówienia,
d) czy podmiot, na zdolnościach którego wykonawca polega w odniesieniu do warunków udziału w postępowaniu dotyczących wykształcenia, kwalifikacji zawodowych lub doświadczenia, zrealizuje usługi, których wskazane zdolności dotyczą.
6.3) W przypadku, gdy Wykonawca polega na doświadczeniu (określonym
w rozdz. V, 1. 2), lit. C1), udostępnionym przez inny podmiot – składa dokumenty, o których mowa w Rozdz. VI, 5. 1), potwierdzające spełnianie przez podmiot udostępniający zasoby warunku, określonego w rozdz. V, 1.2), lit. A.
II). W celu wykazania braku podstaw do wykluczenia z postępowania w okolicznościach, o których mowa w art. 24 ust. 1 pkt. 12-23 oraz ust. 5 pkt 1, 3, 5, 6 i 7 ustawy PZP Wykonawca zobowiązany jest przedłożyć następujące dokumenty:
1) informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 13, 14 i 21 ustawy oraz, odnośnie skazania za wykroczenie na karę aresztu, w zakresie określonym przez zamawiającego na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 5 i 6 ustawy, wystawiona nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert;
2) zaświadczenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków, wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert, lub inny dokument potwierdzający, że wykonawca zawarł porozumienie z właściwym organem podatkowym w sprawie spłat tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami, w szczególności uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu;
3) zaświadczenie właściwej terenowej jednostki organizacyjnej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego albo inny dokument potwierdzający, że wykonawca nie zalega z opłacaniem składek na ubezpieczenia społeczne lub zdrowotne, wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert, lub inny dokument potwierdzając, że wykonawca zawarł porozumienie z właściwym organem w sprawie spłat tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami, w szczególności uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu;
4) odpis z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu potwierdzenia braku podstaw wykluczenia na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 1 ustawy;
5) oświadczenie wykonawcy o braku wydania wobec niego prawomocnego wyroku sądu lub ostatecznej decyzji administracyjnej o zaleganiu z uiszczaniem podatków, opłat lub składek na ubezpieczenia społeczne lub zdrowotne albo – w przypadku wydania takiego wyroku lub decyzji – dokumentów potwierdzających dokonanie płatności tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami lub zawarcie wiążącego porozumienia w sprawie spłat tych należności;
6) oświadczenie wykonawcy o braku orzeczenia wobec niego tytułem środka zapobiegawczego zakazu ubiegania się o zamówienia publiczne;
7) oświadczenie wykonawcy o braku wydania prawomocnego wyroku sądu skazującego za wykroczenie na karę ograniczenia wolności lub grzywny w zakresie określonym przez zamawiającego na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 5 i 6 ustawy;
8) oświadczenie wykonawcy o braku wydania wobec niego ostatecznej decyzji administracyjnej o naruszeniu obowiązków wynikających z przepisów prawa pracy, prawa ochrony środowiska lub przepisów o zabezpieczeniu społecznym w zakresie określonym przez zamawiającego na podstawie art. 24 ust. 5 pkt 7 ustawy;
9) oświadczenie wykonawcy o niezaleganiu z opłacaniem podatków i opłat lokalnych, o których mowa w ustawie z dnia 12 stycznia 1991 r. o podatkach i opłatach lokalnych (Dz. U. z 2016 r. poz. 716);
10) oświadczenie wykonawcy o przynależności albo braku przynależności do tej samej grupy kapitałowej; w przypadku przynależności do tej samej grupy kapitałowej wykonawca może złożyć wraz z oświadczeniem dokumenty bądź informacje potwierdzające, że powiązania z innym wykonawcą nie prowadzą do zakłócenia konkurencji w postępowaniu.
11) jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zamiast dokumentów, o których mowa w pkt. 5.II):
1) ppkt 1 – składa informację z odpowiedniego rejestru albo, w przypadku braku takiego rejestru, inny równoważny dokument wydany przez właściwy organ sądowy lub administracyjny kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania lub miejsce zamieszkania ma osoba, której dotyczy informacja albo dokument, w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 13, 14 i 21 oraz ust. 5 pkt 6 ustawy;
2) ppkt 2, 3, 4 – składa dokument lub dokumenty wystawione w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, potwierdzające odpowiednio, że:
a) nie zalega z opłacaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne lub zdrowotne albo że zawarł porozumienie z właściwym organem w sprawie spłat tych należności wraz z ewentualnymi odsetkami lub grzywnami, w szczególności uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu,
b) nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości.
3) Dokumenty, o których mowa w ppkt. 11 1) i 2) lit. b, powinny być wystawione nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu. Dokument, o którym mowa w ppkt. 11 2) lit. a, powinien być wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem tego terminu.
4) Jeżeli w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania lub miejsce zamieszkania ma osoba, której dokument dotyczy, nie wydaje się dokumentów, o których mowa w ust. 1, zastępuje się je dokumentem zawierającym odpowiednio oświadczenie wykonawcy, ze wskazaniem osoby albo osób uprawnionych do jego reprezentacji, lub oświadczenie osoby, której dokument miał dotyczyć, złożone przed notariuszem lub przed organem sądowym, administracyjnym albo organem samorządu zawodowego lub gospodarczego właściwym ze względu na siedzibę lub miejsce zamieszkania wykonawcy lub miejsce zamieszkania tej osoby.
III). W celu potwierdzenia, że oferowane usługi odpowiadają wymaganiom określonym przez zamawiającego, wykonawca jest zobowiązany przedłożyć następujące dokumenty:
Oświadczenie o posiadanych licencjach, certyfikatach w przypadku konieczności ich posiadania odnośnie metod i narzędzi pracy z osobami bezrobotnymi, wykazanymi w ofercie.
6. Zamawiający żąda od wykonawcy, który polega na zdolnościach lub sytuacji innych podmiotów na zasadach określonych w art. 22a ustawy, przedstawienia w odniesieniu do tych podmiotów dokumentów wymienionych w rozdz. VI. w pkt. 5.II) ppkt 1–9.
7. Zamawiający żąda od wykonawcy przedstawienia dokumentów wymienionych w rozdz. VI. pkt 5.II) ppkt 1–9, dotyczących podwykonawcy, któremu zamierza powierzyć wykonanie części zamówienia, a który nie jest podmiotem, na którego zdolnościach lub sytuacji wykonawca polega na zasadach określonych w art. 22a ustawy.
8. O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy nie podlegają wykluczeniu; (na podstawie przesłanek określonych w art. 24 ust. 1 pkt 12-23 oraz ust. 5 pkt 1, 3, 5, 6 i 7 ustawy Pzp),
9. Wykonawca zobowiązany jest wnieść wadium w wysokości 350 000 PLN (słownie: trzysta pięćdziesiąt tysięcy złotych) przed upływem terminu składania ofert.
VI.4)Procedury odwoławcze
VI.4.1)Organ odpowiedzialny za procedury odwoławcze
Krajowa Izba Odwoławcza
ul. Postępu 17A
02-676 Warszawa
Polska
E-mail: odwolania@uzp.gov.pl
Tel.: +48 224587801
Faks: +48 224587800
VI.4.2)Składanie odwołań
Dokładne informacje na temat terminów składania odwołań: 1. Każdemu Wykonawcy, a także innemu podmiotowi, jeżeli ma lub miał interes w uzyskaniu danego zamówienia oraz poniósł lub może ponieść szkodę w wyniku naruszenia przez Zamawiającego przepisów ustawy PZP przysługują środki ochrony prawnej przewidziane w dziale VI ustawy PZP jak dla postępowań powyżej kwoty określonej w przepisach wykonawczych wydanych na podstawie art. 11 ust. 8 ustawy PZP.
2. Środki ochrony prawnej wobec ogłoszenia o zamówieniu oraz SIWZ przysługują również organizacjom wpisanym na listę, o której mowa w art. 154 pkt 5 ustawy PZP.
2. Środki ochrony prawnej wobec ogłoszenia o zamówieniu oraz SIWZ przysługują również organizacjom wpisanym na listę, o której mowa w art. 154 pkt 5 ustawy PZP.
VI.4.3)Źródło, gdzie można uzyskać informacje na temat składania odwołań
Krajowa Izba Odwoławcza
ul. Postępu 17A
02-676 Warszawa
Polska
E-mail: odwolania@uzp.gov.pl
Tel.: +48 224587801
Faks: +48 224587800
VI.5)Data wysłania niniejszego ogłoszenia:
25.8.2016
| TI | Tytuł | Polska-Lublin: Usługi poszukiwania pracy |
|---|---|---|
| ND | Nr dokumentu | 344262-2016 |
| PD | Data publikacji | 04/10/2016 |
| OJ | Dz.U. S | 191 |
| TW | Miejscowość | LUBLIN |
| AU | Nazwa instytucji | Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie |
| OL | Język oryginału | PL |
| HD | Nagłówek | - - Usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta |
| CY | Kraj | PL |
| AA | Rodzaj instytucji | R - Agencja/Biuro regionalne lub lokalne |
| HA | EU Institution | - |
| DS | Dokument wysłany | 30/09/2016 |
| DT | Termin | 18/10/2016 |
| NC | Zamówienie | 4 - Usługi |
| PR | Procedura | 1 - Procedura otwarta |
| TD | Dokument | 2 - Dodatkowe informacje |
| RP | Legislacja | 4 - Unia Europejska |
| TY | Rodzaj oferty | Z - Nie określono |
| AC | Kryteria udzielenia zamówienia | 2 - Oferta najbardziej korzystna ekonomicznie |
| PC | Kod CPV | 79611000 - Usługi poszukiwania pracy |
| OC | Pierwotny kod CPV | 79611000 - Usługi poszukiwania pracy |
| RC | Kod NUTS | PL31 |
04/10/2016 S191 - - Usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
Polska-Lublin: Usługi poszukiwania pracy
2016/S 191-344262
Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie, ul. Obywatelska 4, Osoba do kontaktów: Piotr Wiśniewski, Lublin 20-092, Polska. Tel.: +48 814635300. Faks: +48 814635305. E-mail: zamowienia@wup.lublin.pl
(Suplement do Dziennika Urzędowego Unii Europejskiej, 30.8.2016, 2016/S 166-299657)
Przedmiot zamówienia:
CPV:79611000
CPV:79611000
Usługi poszukiwania pracy
Zamiast:
IV.3.4) Termin składania ofert lub wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu:
5.10.2016 (12:00)
IV.3.8) Warunki otwarcia ofert:
5.10.2016 (12:30)
Powinno być:
IV.3.4) Termin składania ofert lub wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu:
18.10.2016 (12:00)
IV.3.8) Warunki otwarcia ofert:
18.10.2016 (12:30)
Termin składania wniosków lub ofert:
2016-10-05
Dane postępowania
| ID postępowania BZP/TED: | 29965720161 |
|---|---|
| ID postępowania Zamawiającego: | |
| Data publikacji zamówienia: | 2016-08-30 |
| Rodzaj zamówienia: | usługi |
| Tryb& postępowania [PN]: | Przetarg nieograniczony |
| Czas na realizację: | - |
| Wadium: | 350000 ZŁ |
| Szacowana wartość* | 11 666 666 PLN - 17 500 000 PLN |
| Oferty uzupełniające: | NIE |
| Oferty częściowe: | TAK |
| Oferty wariantowe: | NIE |
| Przewidywana licyctacja: | NIE |
| Ilość części: | 0 |
| Kryterium ceny: | 100% |
| WWW ogłoszenia: | http://www.wup.lublin.pl |
| Informacja dostępna pod: | Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie ul. Obywatelska 4, 20-092 Lublin, woj. LUBELSKIE |
| Okres związania ofertą: | 60 dni |
Kody CPV
| 79611000-0 | Usługi poszukiwania pracy |