Realizacja projektu pn. Aktywna integracja w gminie Nowy Duninów w ramach realizacji projektu systemowego

Nowy Duninów: Realizacja projektu pn. Aktywna integracja w gminie Nowy Duninów w ramach realizacji projektu systemowego


Numer ogłoszenia: 201826 - 2010; data zamieszczenia: 08.07.2010

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej , ul. Osiedlowa 1, 09-505 Nowy Duninów, woj. mazowieckie, tel. 24 261 14 14, faks 24 261 14 14.

• 
  Adres strony internetowej zamawiającego:
  www.gopsnowyduninow.home.pl

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Realizacja projektu pn. Aktywna integracja w gminie Nowy Duninów w ramach realizacji projektu systemowego.

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest świadczenie usług z zakresu aktywizacji społeczno-zawodowej w ramach projektu (Aktywna integracja w gminie Nowy Duninów) w Gminie Nowy Duninów. Projekt realizowany w ramach programu operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII. Promocja integracji społecznej Działanie 7.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Podziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Przedmiot zamówienia obejmuje realizację dwóch bloków: 1.Blok nr I: - 10 godz. doradztwo zawodowe grupowe -10 osób, - 20 godz. doradztwo zawodowe indywidualne - 2 godz./os., (podstawowe informacje przekazane podczas doradztwa zawodowego to min. udzielanie informacji o zawodach, rynku pracy oraz możliwościach szkolenia i kształcenia, udzielanie porad ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie lub zmianę zatrudnienia, w tym badanie zainteresowań i uzdolnień zawodowych, określenie obszaru preferencji zawodowych, pomoc w przygotowaniu dokumentów aplikacyjnych oraz wyjaśnienie specyfiki procesu rekrutacyjnego, przygotowanie osób niepracujących do działań z zakresu skutecznych metod poszukiwania pracy, autoprezentacji, analizy preferencji zawodowych oraz działań przedsiębiorczych, stworzenie Indywidualnego Planu Działania, tj. zakresu działań, które należy podjąć w konkretnym przypadku, aby jak najskuteczniej odnaleźć się na rynku pracy, dostosowanego do sytuacji osobistej osoby niepracującej oraz lokalnego rynku pracy, warsztaty grupowe poza zagadnieniami w/w obejmować muszą ponadto: pisanie listu motywacyjnego, konstruowanie CV, rozmowa z pracodawcą) - 30 godz. podstawowy kurs obsługi komputera - 10 osób, (kończąc kurs będziesz umiał samodzielnie: tworzyć i modyfikować dokumenty i pisma biurowe, tworzyć i modyfikować zestawienia i tabele kalkulacyjne, znaleźć ważne informacje w Internecie, komunikować się prywatnie i służbowo wykorzystując pocztę elektroniczną) - 15 godz. warsztaty psychologiczne grupowe - 10 osób, - 10 godz. indywidualne konsultacje z psychologiem - 1godz/os., (podstawowe cele warsztatów i indywidualnych konsultacji psychologicznych jest: poprawa kondycji psychicznej uczestników warsztatów, ocena aktualnej sytuacji pozostawania bez pracy, poznanie swoich zainteresowań, dążeń, wartości, cech osobowości, złych przyzwyczajeń, słabości i zasobów, umiejętności i braków, poznanie siebie, mocnych i słabych stron, stworzenie planów na przyszłość, określenie zaplecza społecznego uczestnika warsztatów, polepszenie kompetencji komunikacyjnych, umiejętność zarządzania czasem, wzmocnienie wiary we własne możliwości, zwiększenie motywacji do działania, zdobycie kluczowych kompetencji społecznych umożliwiających wejście na rynek pracy) - 10 godz. trening przełamywania stereotypów płciowych - 7 osób , (celem treningu jest omówienie sposobów na wyeliminowanie tradycyjnych ról płciowych i stereotypów dotyczących płci na różnych etapach życia i obszarach, zwłaszcza na rynku pracy) - 10 godz. trening kompetencji rodzicielskich - 3 osoby, (wsparcie rozwoju kompetencji rodzicielskich i budowa umiejętności radzenia sobie rodziców w sytuacjach wychowawczych) - 5 godz. doradztwo prawne - 10 osób, - 10 godz. indywidualne doradztwo prawne - 1 godz/os. (wzrost poziomu wiedzy na temat praw i obowiązków wynikających z posiadania statusu osoby bezrobotnej) - 8 godz. warsztaty wizażu i stylizacji - 10 osób. (warsztaty pozwolą min. nabyć umiejętności dbania o własny wygląd zewnętrzny, wpłyną na poprawę pewności siebie w kontaktach interpersonalnych, wzrost samooceny oraz poczucia własnej wartości) - Prawo jazdy kat. B - 7 osób. (szkolenie prawo jazdy kat. B w oparciu o przepisy Rozporządzenia Ministra Infrastruktury z dnia 27 października 2005 r. w sprawie szkolenia, egzaminowania i uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów (Dz. U. z 2005 r. Nr 108, poz. 908, z późn. zm. ) a także opłacenie badań lekarskich oraz 1-go egzaminu w Wojewódzkim Ośrodku Ruchu Drogowego) 2. Blok nr II: - Operator koparko-ładowarki - 2 osoby, (elementami programu są min. użytkowanie eksploatacyjne, Dokumentacja techniczna, Bezpieczeństwo i higiena pracy, Podstawy elektrotechniki, Silniki spalinowe, Elementy hydrauliki, Budowa koparko-ładowarki, Technologia robót, Zajęcia praktyczne. Uprawnienia wydaje Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie. Zajęcia teoretyczne i praktyczne, a także egzamin odbywają się na miejscu w Płocku). - Spawanie stali niestopowych elektrodą topliwą w osłonie gazów aktywnych -MAG . Met. 135 - 1 osoba, (elementami programu są min. procesy spawania w osłonie gazów ochronnych, urządzenia i sprzęt do spawania w osłonie CO2, wady połączeń spawanych i ich kontrola, bhp i p.poż., praktyczne wykonanie połączeń i prostych konstrukcji spawanych, pierwsza pomoc w razie wypadku lub zagrożenia pożarem. Spawanie łukowe w osłonie gazowej, spawanie półautomatyczne) - Kosmetyczka - 1 osoba, (uczestnik pozna najnowsze zabiegi specjalne na ciało i twarz, oraz szereg zabiegów technicznych wykonywanych masowo w gabinetach) - Opiekun osób starszych i niepełnosprawnych - 1 osoba,( elementami programu są min. współpraca ze środowiskiem podopiecznego; postępowanie z chorym i rekonwalescentem; zabiegi pielęgnacyjne; pierwsza pomoc; wiadomości o lekach i dietach; praktyka w domach pomocy społecznej. Przygotowanie do pełnienia funkcji opiekunki społecznej) - Pracownik administracyjno-biurowy - 1 osoba, (zakres tematyczny będzie obejmował min.organizację i technikę pracy biurowej, obsługę technicznych środków biurowych, efektywną komunikację, informację w zarządzaniu biurem, pracę z komputerem, prowadzenie korespondencji biurowej, kulturę zawodu) - Kucharz z obsługa imprez okolicznościowych - 3 osoby, (elementami programu są min. organizacja produkcji, zasady żywienia, towaroznawstwo spożywcze, bhp, zajęcia praktyczne, minimum sanitarne, podstawowe wiadomości o wymogach przy rejestracji własnej firmy) - Barman - kelner - 1 osoba. ( elementami programu są min. poznanie zagadnień związanych z obsługą i rozliczaniem baru, znajomość urządzeń i sprzętu stanowiących wyposażenie baru, technika sporządzania i podawania napojów alkoholowych, zajęcia ćwiczeniowe z zasad obsługi konsumenta, podstawy technologii żywienia i obsługa konsumenta, rachunkowość gastronomiczna, towaroznawstwo, zasady żywienia).

II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.

II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9, 80.57.00.00-0.

II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
tak, liczba części: 2.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 31.12.2010.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium:
Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium

III.2) ZALICZKI

• 
  Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
  nie

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu o zamówienie publiczne; Oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Wykaz usług szkoleniowych o tematyce zbieżnej ze składaną ofertą, zrealizowanych w okresie ostatnich trzech lat przed wszczęciem postępowania, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców wraz z dokumentami potwierdzającymi że usługi te zostały wykonane należycie. Każdy Wykonawca musi wykazać, że wykonał należycie co najmniej 6 usług szkoleniowych (z każdego oferowanego bloku, nie może przedstawiać więcej niż 2 usługi dla każdego oferowanego kierunku) . W przypadku niespełnienia ww. warunku oferta wykonawcy nie będzie podlegała ocenie - wg. wzoru na zał. nr 5 do SIWZ (oryginał)

• 
  III.3.3) Potencjał techniczny
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postepowaniu o zamówienie publiczne

• 
  III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Wykaz osób i podmiotów, które będą uczestniczyć w wykonaniu zamówienia - wg wzoru na zał. nr 6 do SIWZ (oryginał),

• 
  III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu o zamówienie publiczne; Oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia. Zamawiający dokona oceny spełnienia w/w warunków zgodnie z formułą - spełnia/niespełna - w oparciu o informacje zawarte w dokumentach i oświadczeniach wyszczególnionych w dziale VI pkt. 1

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

• 
  III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:
  

  • wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
  • wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
  • oświadczenie, że osoby, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, posiadają wymagane uprawnienia, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień

• 
  III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
  

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
  • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy

• III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

  Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

  III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
  • nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne albo że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

1. Wykonawca na potwierdzenie spełnienia warunku udziału w postępowaniu przedstawia: 1.1 ofertę wg wzoru na zał. nr 1 do SIWZ (oryginał), 1.2 oświadczenie Wykonawcy o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu określone w art. 22 ust. 1 ustawy Pzp, wg. wzoru na zał. nr 2 do SIWZ (oryginał) 1.3 oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia z postępowania z powodu niespełnienia warunków, o których mowa w art. 24 ust. 1 Pzp, wg. wzoru na zał. nr 3 do SIWZ (oryginał), 1.4 aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt. 2 ustawy, wystawionego nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenia w zakresie art. 24 ust. 1 pkt. 2 ustawy - wg wzoru na zał. Nr 8 do SIWZ (oryginał), 1.5 oświadczenie, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków, opłat oraz składek na ubezpieczenie zdrowotne lub społeczne, lub że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert, wg. wzoru na zał. nr 4 do SIWZ (oryginał); wykonawca, którego oferta zostanie wybrana jako najkorzystniejsza przed zawarciem umowy przedstawi aktualne zaświadczenia z tych organów wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed zawarciem umowy. 1.6 wykaz usług szkoleniowych o tematyce zbieżnej ze składaną ofertą, zrealizowanych w okresie ostatnich trzech lat przed wszczęciem postępowania, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców wraz z dokumentami potwierdzającymi że usługi te zostały wykonane należycie. Każdy Wykonawca musi wykazać, że wykonał należycie co najmniej 6 usług szkoleniowych (z każdego oferowanego bloku, nie może przedstawiać więcej niż 2 usługi dla każdego oferowanego kierunku) . W przypadku niespełnienia ww. warunku oferta wykonawcy nie będzie podlegała ocenie - wg. wzoru na zał. nr 5 do SIWZ (oryginał) 1.7 wykaz osób i podmiotów, które będą uczestniczyć w wykonaniu zamówienia - wg wzoru na zał. nr 6 do SIWZ (oryginał),

III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
najniższa cena.

IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.

IV.3) ZMIANA UMOWY

Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
nie

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.ugnowyduninow.bip.org.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Nowym Duninowie ul. Osiedlowa 1 09-505 Nowy Duninów.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
16.07.2010 godzina 09:00, miejsce: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Nowym Duninowie ul. Osiedlowa 1 09-505 Nowy Duninów pok.22.

IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Projekt realizowany w ramach programu operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII. Promocja integracji społecznej Działanie 7.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Podziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego..

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
tak

ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr:
1
NAZWA:
BLOK nr I.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  - 10 godz. doradztwo zawodowe grupowe -10 osób, - 20 godz. doradztwo zawodowe indywidualne - 2 godz./os., (podstawowe informacje przekazane podczas doradztwa zawodowego to min. udzielanie informacji o zawodach, rynku pracy oraz możliwościach szkolenia i kształcenia, udzielanie porad ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie lub zmianę zatrudnienia, w tym badanie zainteresowań i uzdolnień zawodowych, określenie obszaru preferencji zawodowych, pomoc w przygotowaniu dokumentów aplikacyjnych oraz wyjaśnienie specyfiki procesu rekrutacyjnego, przygotowanie osób niepracujących do działań z zakresu skutecznych metod poszukiwania pracy, autoprezentacji, analizy preferencji zawodowych oraz działań przedsiębiorczych, stworzenie Indywidualnego Planu Działania, tj. zakresu działań, które należy podjąć w konkretnym przypadku, aby jak najskuteczniej odnaleźć się na rynku pracy, dostosowanego do sytuacji osobistej osoby niepracującej oraz lokalnego rynku pracy, warsztaty grupowe poza zagadnieniami w/w obejmować muszą ponadto: pisanie listu motywacyjnego, konstruowanie CV, rozmowa z pracodawcą) - 30 godz. podstawowy kurs obsługi komputera - 10 osób, (kończąc kurs będziesz umiał samodzielnie: tworzyć i modyfikować dokumenty i pisma biurowe, tworzyć i modyfikować zestawienia i tabele kalkulacyjne, znaleźć ważne informacje w Internecie, komunikować się prywatnie i służbowo wykorzystując pocztę elektroniczną) - 15 godz. warsztaty psychologiczne grupowe - 10 osób, - 10 godz. indywidualne konsultacje z psychologiem - 1godz/os., (podstawowe cele warsztatów i indywidualnych konsultacji psychologicznych jest: poprawa kondycji psychicznej uczestników warsztatów, ocena aktualnej sytuacji pozostawania bez pracy, poznanie swoich zainteresowań, dążeń, wartości, cech osobowości, złych przyzwyczajeń, słabości i zasobów, umiejętności i braków, poznanie siebie, mocnych i słabych stron, stworzenie planów na przyszłość, określenie zaplecza społecznego uczestnika warsztatów, polepszenie kompetencji komunikacyjnych, umiejętność zarządzania czasem, wzmocnienie wiary we własne możliwości, zwiększenie motywacji do działania, zdobycie kluczowych kompetencji społecznych umożliwiających wejście na rynek pracy) - 10 godz. trening przełamywania stereotypów płciowych - 7 osób , (celem treningu jest omówienie sposobów na wyeliminowanie tradycyjnych ról płciowych i stereotypów dotyczących płci na różnych etapach życia i obszarach, zwłaszcza na rynku pracy) - 10 godz. trening kompetencji rodzicielskich - 3 osoby, (wsparcie rozwoju kompetencji rodzicielskich i budowa umiejętności radzenia sobie rodziców w sytuacjach wychowawczych) - 5 godz. doradztwo prawne - 10 osób, - 10 godz. indywidualne doradztwo prawne - 1 godz/os. (wzrost poziomu wiedzy na temat praw i obowiązków wynikających z posiadania statusu osoby bezrobotnej) - 8 godz. warsztaty wizażu i stylizacji - 10 osób. (warsztaty pozwolą min. nabyć umiejętności dbania o własny wygląd zewnętrzny, wpłyną na poprawę pewności siebie w kontaktach interpersonalnych, wzrost samooceny oraz poczucia własnej wartości) - Prawo jazdy kat. B - 7 osób. (szkolenie prawo jazdy kat. B w oparciu o przepisy Rozporządzenia Ministra Infrastruktury z dnia 27 października 2005 r. w sprawie szkolenia, egzaminowania i uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów (Dz. U. z 2005 r. Nr 108, poz. 908, z późn. zm. ) a także opłacenie badań lekarskich oraz 1-go egzaminu w Wojewódzkim Ośrodku Ruchu Drogowego).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.50.00.00-9, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.12.2010.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
2
NAZWA:
Blok nr II.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  - Operator koparko-ładowarki - 2 osoby, (elementami programu są min. użytkowanie eksploatacyjne, Dokumentacja techniczna, Bezpieczeństwo i higiena pracy, Podstawy elektrotechniki, Silniki spalinowe, Elementy hydrauliki, Budowa koparko-ładowarki, Technologia robót, Zajęcia praktyczne. Uprawnienia wydaje Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie. Zajęcia teoretyczne i praktyczne, a także egzamin odbywają się na miejscu w Płocku). - Spawanie stali niestopowych elektrodą topliwą w osłonie gazów aktywnych -MAG . Met. 135 - 1 osoba, (elementami programu są min. procesy spawania w osłonie gazów ochronnych, urządzenia i sprzęt do spawania w osłonie CO2, wady połączeń spawanych i ich kontrola, bhp i p.poż., praktyczne wykonanie połączeń i prostych konstrukcji spawanych, pierwsza pomoc w razie wypadku lub zagrożenia pożarem. Spawanie łukowe w osłonie gazowej, spawanie półautomatyczne) - Kosmetyczka - 1 osoba, (uczestnik pozna najnowsze zabiegi specjalne na ciało i twarz, oraz szereg zabiegów technicznych wykonywanych masowo w gabinetach) - Opiekun osób starszych i niepełnosprawnych - 1 osoba,( elementami programu są min. współpraca ze środowiskiem podopiecznego; postępowanie z chorym i rekonwalescentem; zabiegi pielęgnacyjne; pierwsza pomoc; wiadomości o lekach i dietach; praktyka w domach pomocy społecznej. Przygotowanie do pełnienia funkcji opiekunki społecznej) - Pracownik administracyjno-biurowy - 1 osoba, (zakres tematyczny będzie obejmował min.organizację i technikę pracy biurowej, obsługę technicznych środków biurowych, efektywną komunikację, informację w zarządzaniu biurem, pracę z komputerem, prowadzenie korespondencji biurowej, kulturę zawodu) - Kucharz z obsługa imprez okolicznościowych - 3 osoby, (elementami programu są min. organizacja produkcji, zasady żywienia, towaroznawstwo spożywcze, bhp, zajęcia praktyczne, minimum sanitarne, podstawowe wiadomości o wymogach przy rejestracji własnej firmy) - Barman - kelner - 1 osoba. ( elementami programu są min. poznanie zagadnień związanych z obsługą i rozliczaniem baru, znajomość urządzeń i sprzętu stanowiących wyposażenie baru, technika sporządzania i podawania napojów alkoholowych, zajęcia ćwiczeniowe z zasad obsługi konsumenta, podstawy technologii żywienia i obsługa konsumenta, rachunkowość gastronomiczna, towaroznawstwo, zasady żywienia).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.50.00.00-9, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.12.2010.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.