Zakup usługi wraz z doradztwem i narzędziem służącym do wartościowania stanowisk pracy
Opis przedmiotu przetargu: Zakup usługi wraz z doradztwem i narzędziem służącym do wartościowania stanowisk pracy. Przygotowanie i przeprowadzenie procesu analizy organizacji, opisów stanowisk pracy, zwartościowania stanowisk pracy zgodnie z przyjętą metodologią. Przygotowanie propozycji systemu wynagradzania i wdrożenie ścieżek karier
Warszawa: Zakup usługi wraz z doradztwem i narzędziem służącym do wartościowania stanowisk pracy
Numer ogłoszenia: 192876 - 2015; data zamieszczenia: 29.07.2015
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy:
V | zamówienia publicznego |
zawarcia umowy ramowej | |
ustanowienia dynamicznego systemu zakupów (DSZ) |
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia , ul. Grójecka 186, 02-390 Warszawa, woj. mazowieckie, tel. 022 572 62 54, 022 572 62 51, faks 022 572 63 05.
Adres strony internetowej zamawiającego:
www.nfz.gov.pl
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Podmiot prawa publicznego.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Zakup usługi wraz z doradztwem i narzędziem służącym do wartościowania stanowisk pracy.
II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.
II.1.4) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Zakup usługi wraz z doradztwem i narzędziem służącym do wartościowania stanowisk pracy. Przygotowanie i przeprowadzenie procesu analizy organizacji, opisów stanowisk pracy, zwartościowania stanowisk pracy zgodnie z przyjętą metodologią. Przygotowanie propozycji systemu wynagradzania i wdrożenie ścieżek karier.
II.1.5)
przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających
Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówień uzupełniających
II.1.6) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
79.41.40.00-9.
II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.
II.1.8) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.
II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Okres w miesiącach: 7.
SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM
III.2) ZALICZKI
III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW
III.3.2) Wiedza i doświadczenie
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuWykonawca winien wykazać, że wykonał (a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych uwzględniane są również wykonywane) w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, co najmniej 2 usługi polegające na projektowaniu wartościowania i budowaniu ścieżek rozwoju zawodowego, w tym na stanowiskach kierowniczych, każda usługa powinna być wykonana dla organizacji, w której było zatrudnionych co najmniej od 400 do 1 000 pracowników.
III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuWykonawca na potrzeby realizacji zamówienia musi dysponować co najmniej 4 osobowym zespołem, w skład którego wchodzić będzie: a) 1 (jedna) osoba, dyrektor lub kierownik projektu od polityki wynagradzania, który posiada doświadczenie w zarządzaniu, co najmniej 2 projektami z zakresu systemów projektowania wartościowania stanowisk pracy i budowania ścieżek rozwoju zawodowego, (w tym na stanowiskach kierowniczych), każde zrealizowane w okresie ostatnich 4 (czterech) lat przed dniem wszczęcia niniejszego postępowania o udzielenie zamówienia, dla organizacji zatrudniających co najmniej od 400 do 1000 pracowników przy czym jako warunek konieczny jedno z zamówień powinno dotyczyć projektu w sferze budżetowej. Powyższa osoba będzie odpowiedzialna za realizacje wszystkich etapów zamówienia. b) 2 (dwie) osoby, które posiadają wiedzę ekspercką z zakresu wartościowania oraz budowania ścieżek rozwoju zawodowego przełożenia wyników wartościowania na wynagrodzenia oraz doświadczenie w opracowaniu lub współuczestniczyła w opracowaniu co najmniej 2 systemów wartościowania stanowisk pracy, budowania ścieżek rozwoju zawodowego, w tym stanowisk kierowniczych, i co najmniej 1 systemu powiązania wyników wartościowania z systemem wynagrodzeń, każde zrealizowane w okresie ostatnich 4 (czterech) lat przed dniem wszczęcia niniejszego postępowania o udzielenie zamówienia, dla organizacji zatrudniających od 400 do 1000 pracowników. c) 1 (jedna) osoba, posiadająca ekspercką wiedzę z zakresu polityki wynagradzania i budowania co najmniej 2 systemów wynagrodzeń w tym 1 w sferze budżetowej w okresie ostatnich 4 (czterech) lat przed dniem wszczęcia niniejszego postępowania o udzielenie zamówienia, dla organizacji zatrudniających od 400 do 1000 pracowników. Każda z zaproponowanych osób musi posiadać doświadczenie w prowadzeniu co najmniej 4 szkoleń z zakresu wartościowania stanowisk pracy, budowania ścieżek rozwoju zawodowego lub przełożenia wyników wartościowania na wynagrodzenia, doświadczenie we wdrożeniu co najmniej 1 metody w zakresie wartościowania stanowisk pracy lub przełożenia wyników wartościowania na wynagrodzenia w okresie ostatnich 4 (czterech) lat przed dniem wszczęcia niniejszego postępowania o udzielenie zamówienia.
III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY
III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu należy przedłożyć:
- wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, głównych dostaw lub usług, w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których dostawy lub usługi zostały wykonane, oraz załączeniem dowodów, czy zostały wykonane lub są wykonywane należycie;
- wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami;
III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
- oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia;
- aktualny odpis z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;
III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych
Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:
III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:
- nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;
III.4.4) Dokumenty dotyczące przynależności do tej samej grupy kapitałowej
- lista podmiotów należących do tej samej grupy kapitałowej w rozumieniu ustawy z dnia 16 lutego 2007 r. o ochronie konkurencji i konsumentów albo informacji o tym, że nie należy do grupy kapitałowej;
SEKCJA IV: PROCEDURA
IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA
IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
negocjacje z ogłoszeniem.
IV.1.2) Przewidywana liczba wykonawców, którzy zostaną zaproszeni do udziału w postępowaniu:
5.
Opis sposobu dokonywania wyboru wykonawców, którzy zostaną zaproszeni do składania ofert, gdy liczba wykonawców spełniających warunki udziału w postępowaniu będzie większa niż określona w ogłoszeniu o zamówieniu
Ranking zbudowany zostanie na podstawie sumy wartości punktów przyznanych każdemu z wykonawców w zakresie: dysponowania odpowiednimi osobami zdolnymi do wykonania zamówienia oraz w zakresie posiadania doświadczenia. Na podstawie danych przedstawionych przez Wykonawcę w ramach wykazu osób zgłoszonych do realizacji projektu, Zamawiający przyzna po 1 pkt za zaoferowanie każdej dodatkowej osoby do zespołu. Wykonawca może otrzymać za zaoferowanie dodatkowych osób maksymalnie 20 pkt. W zakresie doświadczenia, na podstawie wykazu usług Zamawiający przyzna punkty w następujący sposób: wykonawcy, którzy osobiście wykonali 3 usługi otrzymają 5 pkt, 4 i więcej usług - otrzymają 10 pkt.
IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT
IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz inne kryteria związane z przedmiotem zamówienia:
- 1 - Cena - 80
- 2 - ilość godzin wsparcia powdrożeniowego - 20
IV.2.2)
przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna, adres strony, na której będzie prowadzona: |
IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
IV.4.1)
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.nfz.gov.pl
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Narodowy Fundusz Zdrowia Centrala, ul. Grójecka 186, 02-390 Warszawa.
IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
11.08.2015 godzina 10:00, miejsce: Narodowy Fundusz Zdrowia Centrala, ul. Grójecka 186, 02-390 Warszawa, pok. 0.02.
IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).
IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie
Dane postępowania
ID postępowania BZP/TED: | 19287620150 |
---|---|
ID postępowania Zamawiającego: | |
Data publikacji zamówienia: | 2015-07-28 |
Rodzaj zamówienia: | usługi |
Tryb& postępowania [NO]: | Negocjacje z ogłoszeniem |
Czas na realizację: | 7 miesięcy |
Wadium: | - |
Oferty uzupełniające: | NIE |
Oferty częściowe: | NIE |
Oferty wariantowe: | NIE |
Przewidywana licyctacja: | NIE |
Ilość części: | 1 |
Kryterium ceny: | 80% |
WWW ogłoszenia: | www.nfz.gov.pl |
Informacja dostępna pod: | Narodowy Fundusz Zdrowia Centrala, ul. Grójecka 186, 02-390 Warszawa |
Okres związania ofertą: | 30 dni |
Kody CPV
79414000-9 | Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi |