Przebudowa drogi powiatowej nr 1564 L na odcinku od granicy powiatu do miejscowości Wólka Zawieprzycka - Etap I.

Opis przedmiotu przetargu: Przebudowa drogi powiatowej nr 1564 L na odcinku od granicy powiatu do miejscowości Wólka Zawieprzycka - Etap I (od km 20+915 do km 21+465) poprzez wykonanie nawierzchni z betonu asfaltowego o szerokości 3,5 m, poboczy z kruszywa łamanego o szerokości 1,0 m oraz zjazdów indywidualnych na posesje w granicach pasa drogowego. Szczegółowy zakres prac określony jest w dokumentacji projektowej w tym w przedmiarze robót oraz w Szczegółowej Specyfikacji Technicznej wykonania i odbioru robót. 3.6. Wymagania dotyczące zatrudnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę na podstawie umowy o pracę osób fizycznych oraz operatorów sprzętu wykonujących następujące czynności w zakresie realizacji zamówienia określonych w dokumentacji projektowej oraz Specyfikacji Technicznej Wykonania i Odbioru Robót tj.: 1) roboty przygotowawcze; 2) roboty ziemne; 3) roboty związane z wykonaniem podbudowy; 5) roboty związane z wykonaniem nawierzchni; 6) roboty wykończeniowe 3.6.1 Zamawiający stosownie do art.29 ust.3a ustawy PZP wymaga zatrudnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w pkt. 3.6 czynności w zakresie realizacji zamówienia, jeżeli wykonanie tych czynności polega na wykonywaniu pracy w sposób określony w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy ( tj. Dz. U. 2020.1320) Wymóg ten dotyczy osób, które wykonują czynności bezpośrednio związane z wykonywaniem robót, czyli tzw. pracowników fizycznych. Wymóg nie dotyczy osób, których Zamawiający wymaga na potwierdzenie spełnienia warunku udziału w postępowaniu dotyczącego zdolności technicznych lub zawodowych, oraz osób prowadzących działalność w formie jednoosobowej działalności gospodarczej lub spółki cywilnej. 3.6.2 Wykonawca nie później niż w dniu zawarcia umowy będzie zobowiązany do przedłożenia Zamawiającemu pisemnego oświadczenia iż osoby skierowane do wykonywania wymienionych w pkt 3.6 czynności będą zatrudnione na podstawie umowy o pracę. 3.6.3 Wykonawca lub Podwykonawca zobowiązany jest przedstawić na etapie realizacji zamówienia /raz na 2 miesiące/ oświadczenia o zatrudnianiu osób na podstawie umowy o pracę. Oświadczenie wykonawcy lub podwykonawcy o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności wymienione w pkt 3.6 powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie, że objęte wezwaniem czynności wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy lub Podwykonawcy; 3.6.4 Zamawiający zastrzega sobie możliwość przeprowadzania kontroli zatrudnienia osób, o których mowa w pkt. 3.6.1. Kontrola może być przeprowadzana bez wcześniejszego uprzedzenia Wykonawcy. 3.6.5 Wykonawca lub Podwykonawca może dokonać zmiany osób, o których mowa w pkt. 3.6.1, pod warunkiem wcześniejszego uzgodnienia tego faktu z Zamawiającym oraz po uzyskaniu jego zgody. W przypadku ww. zmiany Wykonawca zobowiązuje się do przekazania Zamawiającemu wykazu nowo zatrudnionych na podstawie umowy o pracę osób, o których mowa w pkt. 3.6.1. Obowiązek ten Wykonawca lub Podwykonawca zrealizuje w terminie 3 dni roboczych od dokonania przedmiotowej zmiany. 3.6.6 Nieprzedłożenie przez Wykonawcę lub Podwykonawcę oświadczeń potwierdzających zatrudnienie na podstawie umowy o pracę pracowników skierowanych do pracy na rzecz Zamawiającego, w zakresie czynności wymienionych w pkt. 3.6 będzie traktowane jako niewypełnienie obowiązku zatrudnienia osób na podstawie umów o pracę. 3.6.7 Za działania lub zaniechania Podwykonawcy lub dalszego Podwykonawcy w tym przedmiocie odpowiada Wykonawca.