Przetarg nieograniczony na usługi szkoleniowe

Kalisz: Przetarg nieograniczony na usługi szkoleniowe


Numer ogłoszenia: 199319 - 2012; data zamieszczenia: 17.09.2012

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy w Kaliszu , ul. Stanisława Staszica 47A, 62-800 Kalisz, woj. wielkopolskie, tel. 062 7689700, faks 062 7689790.

• 
  Adres strony internetowej zamawiającego:
  http://pup.kalisz.ibip.pl

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przetarg nieograniczony na usługi szkoleniowe.

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
1. Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie jedenastu rodzajów szkoleń dla osób bezrobotnych według podziału na następujące części zamówienia: 1.1. KURS OPERATORA KOPARKI KL. III i KOPARKO - ŁADOWARKI KL. III dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY Czas trwania szkolenia: maksymalnie 10 tygodni, przypadających w okresie od 22 października 2012r. - 31 grudnia 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 53 00 00 - 8 Usługi szkolenia zawodowego 1.2. KURS KSIĘGOWOŚCI dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY Czas trwania szkolenia: maksymalnie 8 tygodni, przypadających w okresie od 22 października 2012r. - 31 grudnia 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 50 00 00 - 9 Usługi szkoleniowe 1.3. KURS SEKRETARKI ASYSTENTKI SZEFA Z PODSTAWAMI JĘZYKA ANGIELSKIEGO dla 10 osób bezrobotnych, składający się z trzech bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU NAUKI JĘZYKA ANGIELSKIEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 50 00 00 - 9 Usługi szkoleniowe 1.4. KURS PRAWA JAZDY KAT. C dla dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY. Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadające w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 41 12 00 - 0 Usługi szkół nauki jazdy. 1.5. KURS OBSŁUGI WÓZKA JEZDNIOWEGO dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY. Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 53 00 00 - 8 Usługi szkolenia zawodowego 1.6. KURS OBSŁUGI WÓZKA JEZDNIOWEGO dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY. Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 53 00 00 - 8 Usługi szkolenia zawodowego 1.7. KURS SPRZEDAWCY MAGAZYNIERA Z OBSŁUGĄ WÓZKÓW JEZDNIOWYCH dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH MODUŁÓW: 1) Sprzedawca magazynier. 2) Kierowca wózków jezdniowych. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY Czas trwania szkolenia: maksymalnie 10 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - grudzień 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 53 00 00 - 8 Usługi szkolenia zawodowego 1.8. KURS SPAWANIA METODĄ TIG I MAG dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH MODUŁÓW: 1) Kurs spawania blach i rur ze stali ferrytycznych i nierdzewnych spoinami pachwinowymi metodą TIG (141-1) 2) Kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY. Czas trwania szkolenia: maksymalnie 10 tygodni, przypadające w okresie II połowa października - grudzień 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 53 00 00 - 8 Usługi szkolenia zawodowego 1.9. KURS PRAWA JAZDY KAT. E do C dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY. Czas trwania szkolenia: maksymalnie 5 tygodni, przypadających w okresie od 22 października 2012r. - 30 listopada 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV : 80 41 12 00 - 0 Usługi szkół nauki jazdy 1.10. KURS OPERATORA KOPARKO - ŁADOWARKI KL. III dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY. Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - I połowa grudnia 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 53 00 00 - 8 Usługi szkolenia zawodowego 1.11. KURS FLORYSTYCZNY dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO, BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY. Czas trwania szkolenia: maksymalnie 4 tygodnie, przypadające w okresie listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Wspólny słownik zamówień CPV: 80 50 00 00 - 9 Usługi szkoleniowe 2. Uczestnikami szkoleń będą osoby bezrobotne zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kaliszu, spełniające wymagania stawiane kandydatom, zamieszczone w wykazie szkoleń stanowiącym załącznik nr 1 do SIWZ. 3. W trakcie trwania szkolenia konieczne jest zapewnienie warunków szkolenia zgodnych z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy. 4. W przedmiocie zamówienia wymieniona jest minimalna wymagana liczba godzin. 5. Wykonawca zobowiązany jest do: 5.1. przeprowadzenia szkolenia na terenie miasta Kalisza, a w przypadku organizacji szkolenia poza Kaliszem, pokrycia kosztów dowozu uczestników szkolenia z siedziby tut. Urzędu na miejsce szkolenia i z powrotem, środkiem transportu przeznaczonym wyłącznie na potrzeby uczestników szkolenia lub zapewnienia im pełnego wyżywienia i zakwaterowania w okresie trwania szkolenia. Koszty dowozu, zakwaterowania i wyżywienia należy wyodrębnić w formularzu ofertowym stanowiącym załącznik nr 6 do SIWZ; 5.2. pokrycia kosztów przeprowadzenia egzaminów; 5.3. przygotowania programu szkolenia według wzoru stanowiącego załącznik nr 7 do SIWZ; 5.4. przeprowadzenia szkolenia zgodnie z przedstawionym programem szkolenia; 5.5. przeprowadzenia szkolenia zgodnie z harmonogramem, w którym dzienna liczba godzin zajęć nie przekroczy 8 godzin zegarowych, przy czym zajęcia z zakresu aktywnego poszukiwania pracy nauki języka angielskiego oraz obsługi komputera nie przekroczą 6 godzin zegarowych dziennie. Maksymalny czas trwania zajęć do godziny 20.00, zgodnie z § 4, pkt. 3 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia, stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ, (godzina zegarowa kursu liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut, gdyż długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny, z wyłączeniem szkolenia wymienionego w części II Przedmiot zamówienia, podpunkcie 1.4, 1.8 i 1.9 SIWZ); 5.6. przeprowadzenia szkolenia w dni powszednie z wyłączeniem świąt, zgodnie z § 4, pkt. 4 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ; 5.7. zapewnienia każdego dnia szkolenia osobom skierowanym na szkolenie, cateringu w postaci: kawy, herbaty, wody mineralnej, ciastek oraz paluszków - zgodnie z § 4 pkt. 6 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ; 5.8. ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników szkolenia wskazanych przez Zamawiającego i przesłanie do siedziby Zamawiającego oryginału polisy ubezpieczeniowej lub kserokopii potwierdzonej za zgodność z oryginałem zgodnie z § 4 pkt. 19 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia, stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ; 5.9. zapewnienia na własność osobom skierowanym na szkolenie materiałów dydaktycznych zgodnie z § 4 pkt 15 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ; 5.10. zapewnienia uczestnikom szkolenia wyposażenia w postaci zeszytu/notatnika oraz długopisu, zgodnie z § 4 pkt 16 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ; 5.11. Wydania uczestnikom szkolenia, kończącym je z wynikiem pozytywnym, w terminie do 3 dni od daty dokonania oceny, zaświadczenia zawierającego: - numer z rejestru, - imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość, - nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, - formę i nazwę szkolenia, - okres trwania szkolenia, - miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, - tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, - podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie, oraz innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, jeżeli wynika to z odrębnych przepisów, zgodnie z § 4 pkt. 12 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ; 5.12. przedstawienia wykazu kadry prowadzącej każdy moduł szkolenia, według wzoru stanowiącego załącznik nr 5 do SIWZ; 5.13. złożenia oświadczenia o posiadaniu bądź braku certyfikatu jakości i akredytacji kuratora na dany rodzaj szkolenia stanowiącego załącznik nr 9 do SIWZ; 5.14. wskazania części zamówienia, której wykonanie powierzy podwykonawcom lub oświadczy, że całość zamówienia wykona samodzielnie - wzór oświadczenia stanowi załącznik nr 10 do SIWZ. SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA ZAWIERA SPECYFIKACJA ISTOTNYCH WARUNKÓW ZAMÓWIENIA..

II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.

II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.41.12.00-0.

II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
tak, liczba części: 11.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium:
Zamawiający nie wymaga wnoszenia wadium

III.2) ZALICZKI

• 
  Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
  nie

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia, wynikającego z postanowień art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych, którego wzór stanowi załącznik nr 4 do SIWZ.

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • 1. Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia, wynikającego z postanowień art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych, którego wzór stanowi załącznik nr 4 do SIWZ; 2. Jeżeli Wykonawca, wykazując spełnienie warunków o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych, polega na wiedzy i doświadczeniu innych podmiotów niezależnie od charakteru prawnego łączących go z nimi stosunków, przedkłada pisemne zobowiązanie tych podmiotów do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia.

• 
  III.3.3) Potencjał techniczny
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • 1. Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia, wynikającego z postanowień art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych, którego wzór stanowi załącznik nr 4 do SIWZ; 2. Jeżeli Wykonawca, wykazując spełnienie warunków o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych, polega na potencjale technicznym innych podmiotów niezależnie od charakteru prawnego łączących go z nimi stosunków, przedkłada pisemne zobowiązanie tych podmiotów do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia.

• 
  III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • 1. Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia, wynikającego z postanowień art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych, którego wzór stanowi załącznik nr 4 do SIWZ; 2. Jeżeli Wykonawca, wykazując spełnienie warunków o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych, polega na osobach zdolnych do wykonania zamówienia innych podmiotów niezależnie od charakteru prawnego łączących go z nimi stosunków, przedkłada pisemne zobowiązanie tych podmiotów do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia.

• 
  III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • 1. Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia, wynikającego z postanowień art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych, którego wzór stanowi załącznik nr 4 do SIWZ; 2. Jeżeli Wykonawca, wykazując spełnienie warunków o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych, polega na zdolnościach finansowych innych podmiotów niezależnie od charakteru prawnego łączących go z nimi stosunków, przedkłada pisemne zobowiązanie tych podmiotów do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia. 3. Jeżeli Wykonawca, wykazując spełnienie warunków, których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych, polega na zdolnościach finansowych innych podmiotów zobowiązany jest przedstawić informację banku lub spółdzielczej kasy oszczędnościowo - kredytowej, w której podmiot ten posiada rachunek potwierdzający wysokość posiadanych środków finansowych lub zdolność kredytową wystawioną nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert.

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

• 
  III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:
  

• 
  III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
  

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
  • aktualne zaświadczenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków lub zaświadczenie, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
  • aktualne zaświadczenie właściwego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem składek na ubezpieczenie zdrowotne i społeczne, lub potwierdzenie, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

• III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

  Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

  III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
  • nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne albo że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
  • nie orzeczono wobec niego zakazu ubiegania się o zamówienie - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

• III.4.3.2) zaświadczenie właściwego organu sądowego lub administracyjnego miejsca zamieszkania albo zamieszkania osoby, której dokumenty dotyczą, w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 4-8 ustawy - wystawione nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert - albo oświadczenie złożone przed notariuszem, właściwym organem sądowym, administracyjnym albo organem samorządu zawodowego lub gospodarczego odpowiednio miejsca zamieszkania osoby lub kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, jeżeli w miejscu zamieszkania osoby lub w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, nie wydaje się takiego zaświadczenia

III.5) INFORMACJA O DOKUMENTACH POTWIERDZAJĄCYCH, ŻE OFEROWANE DOSTAWY , USŁUGI LUB ROBOTY BUDOWLANE ODPOWIADAJĄ OKREŚLONYM WYMAGANIOM

W zakresie potwierdzenia, że oferowane dostawy, usługi lub roboty budowlane odpowiadają określonym wymaganiom należy przedłożyć:

• inne dokumenty

  1. W celu potwierdzenia, że oferowane usługi odpowiadają wymaganiom określonym przez Zamawiającego Wykonawca zobowiązany jest złożyć wraz z ofertą: 1.1 oświadczenie dot. dostosowania wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, wg wzoru stanowiącego załącznik nr 8 do SIWZ; 1.2 program szkolenia według wzoru stanowiącego załącznik nr 7 do SIWZ; 1.3 wzór zaświadczenia zawierającego: - numer z rejestru, - imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość, - nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, - formę i nazwę szkolenia, - okres trwania szkolenia, - miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, - tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, - podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie, oraz innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, jeżeli wynika to z odrębnych przepisów, zgodnie z § 4 pkt 12 projektu umowy dotyczącej organizacji szkolenia stanowiącej załącznik nr 2 do SIWZ; 2. Dokumenty wymienione w punkcie 1 podpunktach 1.1-1.2 muszą być złożone w formie oryginału, natomiast dokumenty wymienione w punkcie 1 podpunkcie 1.3 - mogą być złożone w formie oryginału lub kserokopii potwierdzonej za zgodność przez Wykonawcę lub osobę(y) uprawnioną(e) do reprezentowania z dopiskiem za zgodność z oryginałem.

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

Oferta Wykonawcy musi zawierać również: 1. wypełniony i podpisany formularz ofertowy, stanowiący załącznik nr 6 do SIWZ; 2. oświadczenie dotyczące udziału podwykonawców w wykonaniu zamówienia, wg wzoru stanowiącego załącznik nr 10 do SIWZ; 3. wykaz kadry prowadzącej każdy moduł szkolenia, według wzoru stanowiącego załącznik nr 5 do SIWZ, 4. oświadczenie o posiadaniu bądź braku certyfikatu jakości i akredytacji kuratora na dany rodzaj szkolenia według wzoru stanowiącego załącznik nr 9 do SIWZ.

III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

• 1 - Cena - 40
• 2 - Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
• 3 - Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
• 4 - Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
• 5 - Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
• 6 - Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.

IV.3) ZMIANA UMOWY

Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

1. Zakazuje się istotnych zmian postanowień zawartej umowy, za wyjątkiem okoliczności oraz warunków zmian określonych poniżej: 1.1 zmniejszenia liczby uczestników szkolenia z przyczyn niezależnych od Zamawiającego, będącego wynikiem nie podjęcia kursu lub rezygnacji kandydata pomimo wcześniejszych deklaracji o uczestnictwie; 1.2 wystąpienia nieprzewidzianych zdarzeń losowych (np. choroba, śmierć, rozwiązanie stosunku pracy itp.), wymagających zmiany kadry. Zmiana ta może nastąpić pod warunkiem, że Wykonawca zapewni osobę, której doświadczenie zawodowe, wykształcenie oraz dodatkowe kwalifikacje zawodowe nabyte w formach pozaszkolnych będą minimum takie same jak osoby wskazanej w wykazie kadry zaangażowanej w realizację szkolenia. 2. Zmiana umowy w zakresie określonym w pkt 1 podpunkcie 1.2. może nastąpić na umotywowany wniosek Wykonawcy. 3. Zmiany umowy wymagają formy pisemnej w postaci aneksu, pod rygorem nieważności.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
http://pup.kalisz.ibip.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Powiatowy Urząd Pracy w Kaliszu, ul. Staszica 47a, 62-800 Kalisz - Kancelaria Urzędu I piętro.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
25.09.2012 godzina 09:00, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Kaliszu, ul. Staszica 47a, 62-800 Kalisz - Kancelaria Urzędu I piętro.

IV.4.5) Termin związania ofertą:
do 19.10.2012.

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie

ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr:
1
NAZWA:
KURS OPERATORA KOPARKI KL. III i KOPARKO - ŁADOWARKI KL. III.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO: Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - przepisy BHP i p.poż., - obsługa praktyczna koparki i koparko - ładowarki, - dokumentacja techniczna, - użytkowanie eksploatacyjne, - podstawy elektrotechniki, - silniki spalinowe, - elementy hydrauliki, - budowa koparki i koparko - ładowarki, - technologia robót. Celem szkolenia jest przygotowanie do egzaminu na operatora koparki i koparko - ładowarki.. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 142 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 146 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - /łącznie ze stażem wstępnym/ - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej). Wykonawca zobowiązany jest do zorganizowania i opłacenia kosztu egzaminu przed komisją powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie w terminie do 30 dni od daty zakończenia szkolenia. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 10 tygodni, przypadających w okresie od 22 października 2012r. - 31 grudnia 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 3.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
2
NAZWA:
KURS KSIĘGOWOŚCI.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO: Program szkolenia musi zawierać miedzy innymi następujące zagadnienia: - podstawowe zasady rachunkowości, - dokumentowanie procesów gospodarczych, - sprawozdawczość finansowa, - obsługa programów: SYMFONIA, PŁATNIK, - marketing i reklama, - organizacja i prowadzenie kadr. Celem szkolenia jest przygotowanie do pracy w dziale kadr lub księgowości. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 53 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 140 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej). Wymagane jest jedno stanowisko komputerowe dla jednej osoby. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 8 tygodni, przypadających w okresie od 22 października 2012r. - 31 grudnia 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.50.00.00-9.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 2.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
3
NAZWA:
KURS SEKRETARKI ASYSTENTKI SZEFA Z PODSTAWAMI JĘZYKA ANGIELSKIEGO.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z trzech bloków: BLOKU ZAWODOWEGO Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - obsługę urządzeń biurowych m.in. faksu, kserokopiarki, magnetowidu, dyktafonu, rzutnika,automatycznej sekretarki itp. - zasady sporządzania pism, - rejestrację korespondencji, - podstawowe zasady obsługi interesantów, - przygotowywanie i obsługę spotkań służbowych przełożonego, - prowadzenie terminarza przełożonego, - obsługę komputera: korzystanie z systemu WINDOWS, edytora teksu WORD, arkusza kalkulacyjnego EXCEL, programu POWERPOINT, - korzystanie z Internetu i poczty elektronicznej. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 43 przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 70 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Wymagane jest jedno stanowisko komputerowe dla jednej osoby. BLOKU NAUKI JĘZYKA ANGIELSKIEGO Program szkolenia musi obejmować słownictwo przydatne w zawodzie sekretarki, asystentki szefa, umożliwiające komunikowanie się w typowych sytuacjach zawodowych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 60 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.50.00.00-9.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 2.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
4
NAZWA:
KURS PRAWA JAZDY KAT. C.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO: Program szkolenia musi odpowiadać programowi szkolenia określonemu przez Rozporządzenie Infrastruktury z dnia 27 października 2005r. w spawie szkolenia, egzaminowania uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów (Dz.U. z 2005r. nr 217, poz. 1834 z późn.zm.). Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 20 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 30 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia- zajęcia praktyczne indywidualnie z instruktorem) Wykonawca zobowiązany jest do opłacenia kosztów egzaminów w Wojewódzkim Ośrodku Ruchu Drogowego. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadające w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.41.12.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 2.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
5
NAZWA:
KURS OBSŁUGI WÓZKA JEZDNIOWEGO.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - przepisy bhp i p.poż., - obsługa wózków jezdniowych, - prawidłowa wymiana butli, - wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 47 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 20 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne indywidualnie z instruktorem). Wykonawca zobowiązany jest do zorganizowania i opłacenia kosztu egzaminu przed komisją powołaną przez Urząd Dozoru Technicznego w terminie do 30 dni od daty zakończenia szkolenia. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 2.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
6
NAZWA:
KURS OBSŁUGI WÓZKA JEZDNIOWEGO.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO: Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - przepisy bhp i p. poż., - obsługę wózków jezdniowych, - prawidłową wymianę butli, - wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa. Celem szkolenia jest przygotowanie do egzaminu na operatora wózka jezdniowego. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 47 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 20 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne indywidualnie z instruktorem) Wykonawca zobowiązany jest do zorganizowania i opłacenia kosztu egzaminu przed komisją powołaną przez Urząd Dozoru Technicznego w terminie do 30 dni od daty zakończenia szkolenia. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.)..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 2.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
7
NAZWA:
KURS SPRZEDAWCY MAGAZYNIERA Z OBSŁUGĄ WÓZKÓW JEZDNIOWYCH.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH MODUŁÓW: 1) Sprzedawca magazynier. Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - obsługa komputera I i II stopnia, - organizacja gospodarki magazynowej z wykorzystaniem obsługi programu magazynowego SUBIEKT, - obsługa kasy fiskalnej, - zasady właściwego przechowywania i rozmieszczania towarów, - prowadzenie dokumentacji magazynowej, - zasady przeprowadzania inwentaryzacji. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych 20 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych 91 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Wymagane jest jedno stanowisko komputerowe dla jednej osoby. 2) Kierowca wózków jezdniowych. Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - przepisy bhp i p. poż., - obsługa wózków jezdniowych, - prawidłowa wymiana butli, - wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 47 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 20 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne indywidualnie z instruktorem) Celem szkolenia jest przygotowanie do pracy w hurtowni, magazynie, sklepie. Wykonawca zobowiązany jest do zorganizowania i opłacenia kosztu egzaminu przed komisją powołaną przez Urząd Dozoru Technicznego w terminie do 30 dni od daty zakończenia szkolenia. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 10 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - grudzień 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 3.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
8
NAZWA:
KURS SPAWANIA METODĄ TIG I MAG.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH MODUŁÓW: 1)Kurs spawania blach i rur ze stali ferrytycznych i nierdzewnych spoinami pachwinowymi metodą TIG (141-1) Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi określonymi przez Instytut Spawalnictwa w Gliwicach Celem szkolenia jest przygotowanie do egzaminu spawania metodą TIG Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 31 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 80 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia- zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) 2)Kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi określonymi przez Instytut Spawalnictwa w Gliwicach Celem szkolenia jest przygotowanie do egzaminu spawania metodą MAG Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 25 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 120 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia- zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Wykonawca zobowiązany jest do zorganizowania i opłacenia kosztu egzaminów przed komisją egzaminacyjną powoływaną przez Instytut Spawalnictwa w Gliwicach w terminie do 30 dni od daty zakończenia szkolenia. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) -praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 10 tygodni, przypadające w okresie II połowa października - grudzień 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 3.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
9
NAZWA:
KURS PRAWA JAZDY KAT. E do C.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO: Program szkolenia musi odpowiadać programowi szkolenia określonemu przez Rozporządzenie Infrastruktury z dnia 27 października 2005r. w spawie szkolenia, egzaminowania uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów (Dz.U. z 2005r. nr 217, poz. 1834 z późn.zm.). Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 20 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 25 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne indywidualnie z instruktorem) Wykonawca zobowiązany jest do opłacenia kosztów egzaminów w Wojewódzkim Ośrodku Ruchu Drogowego. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 5 tygodni, przypadających w okresie od 22 października 2012r. - 30 listopada 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.41.12.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 2.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
10
NAZWA:
KURS OPERATORA KOPARKO - ŁADOWARKI KL. III.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO: Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - przepisy BHP i p.poż, - obsługa praktyczna koparko - ładowarki, - dokumentacja techniczna, - użytkowanie eksploatacyjne, - podstawy elektrotechniki, - silniki spalinowe, - elementy hydrauliki, - budowa koparko - ładowarki, - technologia robót. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 116 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 86 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - (łącznie ze stażem wstępnym) - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Wykonawca zobowiązany jest do zorganizowania i opłacenia kosztu egzaminu przed komisją powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie w terminie do 30 dni od daty zakończenia szkolenia. BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 6 tygodni, przypadających w okresie II połowa października - I połowa grudnia 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 2.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5

CZĘŚĆ Nr:
11
NAZWA:
KURS FLORYSTYCZNY.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Kurs dla 10 osób bezrobotnych, składający się z dwóch bloków: BLOKU ZAWODOWEGO: Program szkolenia musi zawierać między innymi następujące zagadnienia: - zasady doboru kwiatów do kompozycji, - wykonywanie bukietów i kompozycji okolicznościowych: ślubnych, komunijnych i pogrzebowych, -przygotowywanie materiałów do ekspozycji i wykonywania różnego rodzaju wyrobów florystycznych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 10 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 103 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) BLOKU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY: W ramach tego bloku znaleźć się muszą między innymi następujące zagadnienia: - autoprezentacja, - rozmowa kwalifikacyjna, - sporządzanie dokumentów aplikacyjnych. Wymagana ilość godzin: - teoretycznych - 1 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia teoretyczne w 1 grupie 10 osobowej) - praktycznych - 6 (przypadających na jednego uczestnika szkolenia - zajęcia praktyczne w 1 grupie 10 osobowej) Czas trwania szkolenia: maksymalnie 4 tygodnie, przypadające w okresie listopad 2012r. Zamawiający wymaga aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 Ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.).

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.50.00.00-9.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Okres w miesiącach: 1.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 40
  • 2. Zakres i jakość oferowanego programu szkolenia oraz rodzaj dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji - 30
  • 3. Dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia - 15
  • 4. Dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia - 5
  • 5. Posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatów jakości usług, akredytacji Kuratora - 5
  • 6. Sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - 5