Przedmiotem zamówienia są usługi, polegające na przeprowadzeniu 2 pakietów szkoleniowych, każdy pakiet składający się z 4 kursów szkoleniowych dla skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku.

Kluczbork: Przedmiotem zamówienia są usługi, polegające na przeprowadzeniu 2 pakietów szkoleniowych, każdy pakiet składający się z 4 kursów szkoleniowych dla skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku.


Numer ogłoszenia: 218408 - 2014; data zamieszczenia: 30.06.2014

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Zakład Karny , ul. Katowicka 4, 46-200 Kluczbork, woj. opolskie, tel. 77 447 20 70, faks 77 417 21 70.

• 
  Adres strony internetowej zamawiającego:
  www.zp.sw.gov.pl

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Inny: Państwowa jednostka organizacyjna nieposiadająca osobowości prawnej.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przedmiotem zamówienia są usługi, polegające na przeprowadzeniu 2 pakietów szkoleniowych, każdy pakiet składający się z 4 kursów szkoleniowych dla skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku..

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.4) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia są usługi, polegające na przeprowadzeniu 2 pakietów szkoleniowych, każdy pakiet składający się z 4 kursów szkoleniowych dla skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. CZEŚĆ I: Pakiet szkoleniowy, składający się z 4 kursów szkoleniowych dla 10 skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. Każdy z 10 uczestników szkolenia, w ramach pakietu, winien odbyć 1 szkolenie kursowe zawodowe - pilarz, 1 szkolenie z zakresu aktywizacji zawodowej, 1 szkolenie z problematyki ekologicznej oraz 1 szkolenie z zakresu przeciwdziałania przemocy. CZĘŚĆ II: Pakiet szkoleniowy, składający się z 4 kursów szkoleniowych dla 10 skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. Każdy z 10 uczestników szkolenia, w ramach pakietu, winien odbyć 1 szkolenie kursowe zawodowe - pilarz, 1 szkolenie z zakresu aktywizacji zawodowej, 1 szkolenie z problematyki ekologicznej oraz 1 szkolenie z zakresu profilaktyki alkoholowej. CZĘŚĆ I: Szkolenie zawodowe o tematyce kurs pilarz, którego celem jest nabycie teoretycznych i praktycznych umiejętności do samodzielnej pracy na stanowisku pilarza oraz umiejętności posługiwania się kosą spalinową. a) czas trwania: 80 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min), w tym: zajęcia teoretyczne: 30 godzin/osobę praktyczna nauka zawodu: 50 godzin/osobę b) zagadnienia: - zasady organizacji pracy na stanowisku roboczym, - przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, - budowa pilarek i kos spalinowych, - technika pracy pilarką i kosą spalinową. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: zajęcia teoretyczne: na terenie Zamawiającego praktyczna nauka zawodu: miejsce wskazane przez Wykonawcę na terenie gminy Kluczbork lub w jej bezpośrednim sąsiedztwie. d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Zamawiający zapewni na potrzeby przedmiotowego szkolenia 5 szt. kos spalinowych OLEO-MAC BC 220 T i 5 szt. pił łańcuchowych spalinowych OLEO-MAC GS 350 C. f) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją kursu: usługę szkoleniową, badanie lekarskie potwierdzające brak przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku, ubezpieczenie NW uczestników, zakup odzieży roboczej i sprzętu ochronnego, zakup materiału niezbędnego do realizacji szkolenia zawodowego zakup materiałów dydaktycznych, zakup materiałów eksploatacyjnych w postaci paliwa, oleju, części zamiennych itp. zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie kompetencyjne z zakresu aktywizacji zawodowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień związanych ze skutecznym radzeniem sobie na rynku pracy. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia określone przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, wynikające z Programu Szkolenia w klubie pracy, m.in.: autoprezentacja, komunikacja z pracodawcą, rozmowa kwalifikacyjna, dokumenty aplikacyjne, sposoby poszukiwania pracy, poznawanie i odkrywanie umiejętności oraz predyspozycji zawodowych. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie ekologiczne (szkolenie kompetencyjne), którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu ekologii i ochrony środowiska. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia: ochrona lasów i terenów zielonych, gospodarowanie odpadami komunalnymi i selektywnymi. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej) e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie z dziedziny przeciwdziałania przemocy, którego celem jest: utrwalenie wiedzy dotyczącej zjawiska agresji, doskonalenie umiejętności rozpoznawania emocji towarzyszących zachowaniom agresywnym, wskazanie pozytywnych sposobów, technik hamowania i rozładowania agresji, wypracowanie własnych sposobów redukowania agresji, kształtowanie poczucia własnej wartości, uświadomienie wpływu zachowań agresywnych na drugiego człowieka, skłanianie do refleksji nad własnym zachowaniem, zwiększenie kompetencji skazanych w zakresie rozwiązywania sytuacji trudnych kształtowanie umiejętności prospołecznych, kształtowanie postawy empatycznej, zwiększenie poczucia odpowiedzialności za siebie i własne zachowania, przełamanie schematów poznawczych reagowania w sytuacjach trudnych na korzyść zachowań asertywnych, a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego c) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), d) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. CZĘŚĆ II: Szkolenie zawodowe o tematyce kurs pilarz, którego celem jest nabycie teoretycznych i praktycznych umiejętności do samodzielnej pracy na stanowisku pilarza oraz umiejętności posługiwania się kosą spalinową. a) czas trwania: 80 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min), w tym: zajęcia teoretyczne: 30 godzin/osobę praktyczna nauka zawodu: 50 godzin/osobę b) zagadnienia: - zasady organizacji pracy na stanowisku roboczym, - przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, - budowa pilarek i kos spalinowych, - technika pracy pilarką i kosą spalinową. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: zajęcia teoretyczne: na terenie Zamawiającego praktyczna nauka zawodu: miejsce wskazane przez Wykonawcę na terenie gminy Kluczbork lub w jej bezpośrednim sąsiedztwie. d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Zamawiający zapewni na potrzeby przedmiotowego szkolenia 5 szt. kos spalinowych OLEO-MAC BC 220 T EURO2 i 5 szt. pił łańcuchowych spalinowych OLEO-MAC GS 350 C BCPI/35R. f) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją kursu: usługę szkoleniową, badanie lekarskie potwierdzające brak przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku, ubezpieczenie NW uczestników, zakup odzieży roboczej i sprzętu ochronnego, zakup materiału niezbędnego do realizacji szkolenia zawodowego zakup materiałów dydaktycznych, zakup materiałów eksploatacyjnych w postaci paliwa, oleju, części zamiennych itp. zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie kompetencyjne z zakresu aktywizacji zawodowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień związanych ze skutecznym radzeniem sobie na rynku pracy. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia określone przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, wynikające z Programu Szkolenia w klubie pracy, m.in.: autoprezentacja, komunikacja z pracodawcą, rozmowa kwalifikacyjna, dokumenty aplikacyjne, sposoby poszukiwania pracy, poznawanie i odkrywanie umiejętności oraz predyspozycji zawodowych. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie ekologiczne (szkolenie kompetencyjne), którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu ekologii i ochrony środowiska a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia: ochrona lasów i terenów zielonych, gospodarowanie odpadami komunalnymi i selektywnymi. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej) e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie z zakresu profilaktyki alkoholowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu: Wpływ alkoholu na organizm, Ryzyko związane z używaniem alkoholu, Droga do uzależnienia, Objawy uzależnienia, Autodiagnoza, Szkody zdrowotne związane z używaniem alkoholu, Picie szkodliwe, Fazy uzależnienia, Formy pomocy osobą uzależnionym i nadużywającym alkoholu, Placówki leczenia odwykowego, formy terapii. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego c) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), d) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. 3. Całość przedmiotu zamówienia należy wykonać od poniedziałku do soboty, od dnia podpisania umowy do dnia 30 października 2014 r. 4. Wykonawca zapewnia prowadzenie zajęć przez wykwalifikowaną kadrę, posiadającą odpowiednie wykształcenie kierunkowe. 5. Po zakończeniu szkolenia wykonawca zobowiązany jest do wystawienia każdemu z uczestników zaświadczenia o ukończeniu szkolenia, wg wzoru stanowiącego załącznik do Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych oraz certyfikatu uczestnictwa w szkoleniu opatrzonego właściwym dla Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 logotypem oraz zapisem umożliwiającym identyfikację źródeł finansowania szkolenia, przygotowanego wg własnego projektu. Koszty wydania zaświadczeń i certyfikatów pokrywa Wykonawca. 6. Wykonawca zobowiązuje się do samodzielnego gromadzenia danych osobowych uczestników szkolenia i przetwarzania ich zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 nr 101, poz. 926, z późn. zm.). 7. Wykonawca zobowiązany jest do umieszczania na dokumentacji szkoleniowej obowiązujących logotypów właściwych dla Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 oraz zapisu umożliwiającego identyfikację źródeł finansowania. 8. Wykonawca zobowiązuje się do prowadzenia zgodnie z zapisami § 75 ust. 5 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 12 grudnia 2011 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy, (Dz. U. z 2011 r. nr 279, poz. 1641) dokumentacji przebiegu szkolenia, w szczególności: a) dziennika zajęć edukacyjnych, zawierającego wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych oraz listę obecności zawierającą: imię, nazwisko i podpis uczestnika. b) rejestru wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia. 9. Do obowiązków Wykonawcy należy również: a) przedstawienie do akceptacji szczegółowego harmonogramu realizacji zajęć, programu szkolenia oraz wzoru zaświadczenia potwierdzającego ukończenie szkolenia wraz ze wskazaniem planowanego terminu rozpoczęcia i zakończenia szkolenia, najpóźniej w dniu podpisania umowy. Harmonogram, program zajęć oraz wzór zaświadczenia wymagają zatwierdzenia. Program szkolenia powinien zawierać w szczególności: - nazwę formy kształcenia, - czas trwania, liczbę godzin kształcenia i sposób jego organizacji, - cele kształcenia i sposoby ich osiągania, z uwzględnieniem możliwości indywidualizacji pracy uczestników kształcenia w innych formach pozaszkolnych, w zależności od ich potrzeb i możliwości, - plan nauczania określający nazwę zajęć oraz ich wymiar, - treści nauczania w zakresie poszczególnych zajęć, - opis efektów kształcenia, - wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, - sposób i formę zaliczenia. b) bieżące sprawowanie nadzoru nad frekwencją uczestników szkolenia poprzez sporządzanie imiennej listy obecności słuchaczy opatrzonej ich podpisami koloru niebieskiego lub zielonego. 10. Zamawiający zastrzega sobie prawo do sprawowania nadzoru nad przebiegiem i obsługą organizowanego szkolenia przez cały okres jego trwania. 11. Szkolenie winno być przeprowadzone zgodnie z obowiązującymi przepisami krajowymi w tym w szczególności z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych ( dz. U. z 2012, poz.186 ze zm.) oraz rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 13 lutego 2004 r. w sprawie szczegółowych zasad i trybu prowadzenia nauczania w zakładach karnych ( Dz. U. z 2004, Nr 37, poz 337 ze zm. ) 12. Umowa szkoleniowa winna spełniać warunki określone w Zarządzeniu Nr 33/2013 Dyrektora Generalnego Służby Wieziennej z dnia 18 lipca 2013 r. w sprawie zasad gospodarki finansowej projektów realizowanych przez SW w ramach Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009 - 2014..

II.1.6) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
tak, liczba części: 2.

II.1.8) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 30.10.2014.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium:
nie dotyczy

III.2) ZALICZKI

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na zasadzie: spełnia lub nie spełnia poszczególne warunki. Zamawiający dokona oceny spełnienia poszczególnych warunków udziału w postępowaniu na podstawie złożonych do oferty oświadczeń i dokumentów, o których mowa w SIWZ rozdział VIII.

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na zasadzie: spełnia lub nie spełnia poszczególne warunki. Zamawiający dokona oceny spełnienia poszczególnych warunków udziału w postępowaniu na podstawie złożonych do oferty oświadczeń i dokumentów, o których mowa w SIWZ rozdział VIII.

• 
  III.3.3) Potencjał techniczny
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na zasadzie: spełnia lub nie spełnia poszczególne warunki. Zamawiający dokona oceny spełnienia poszczególnych warunków udziału w postępowaniu na podstawie złożonych do oferty oświadczeń i dokumentów, o których mowa w SIWZ rozdział VIII.

• 
  III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na zasadzie: spełnia lub nie spełnia poszczególne warunki. Zamawiający dokona oceny spełnienia poszczególnych warunków udziału w postępowaniu na podstawie złożonych do oferty oświadczeń i dokumentów, o których mowa w SIWZ rozdział VIII.

• 
  III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na zasadzie: spełnia lub nie spełnia poszczególne warunki. Zamawiający dokona oceny spełnienia poszczególnych warunków udziału w postępowaniu na podstawie złożonych do oferty oświadczeń i dokumentów, o których mowa w SIWZ rozdział VIII.

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu należy przedłożyć:

III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

• oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia;
• aktualny odpis z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;

III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

• nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;

III.4.4) Dokumenty dotyczące przynależności do tej samej grupy kapitałowej

• lista podmiotów należących do tej samej grupy kapitałowej w rozumieniu ustawy z dnia 16 lutego 2007 r. o ochronie konkurencji i konsumentów albo informacji o tym, że nie należy do grupy kapitałowej;

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

Wypełniony i podpisany formularz ofertowy

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
najniższa cena.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.zp.sw.gov.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Zakład Karny Kluczbork, 46-200 Kluczbork, ul. Katowicka 4.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
08.07.2014 godzina 10:00, miejsce: Sekretariat Zakładu Karnego w Kluczborku, 46-200 Kluczbork, ul. Katowicka 4.

IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Kursy szkoleniowe zostaną zorganizowane w ramach wdrażania i realizacji Programu PL-17 pn. Wsparcie Służby Więziennej, w tym sankcji pozawięziennych finansowanego ze środków Norweskiego Mechanizmu Finansowego dotyczącego Projektu nr 112- 2013 pn. Realizacja szkoleń podnoszących kompetencje społeczno - zawodowe więźniów oraz stworzenie warunków ułatwiających podtrzymanie więzi rodzinnych w celu zwiększenia efektywności ich powrotu do społeczeństwa po zakończeniu odbywania kary.

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie