NA ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE USŁUGI SZKOLENIOWEJ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY O NAZWIE: Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe
Opis przedmiotu przetargu: OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA Przedmiotem zamówienia jest usługa zorganizowania i przeprowadzenia szkolenia dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy w ramach programów współfinansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, Funduszu Pracy i PFRON, o nazwie (Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe) CPV 80531200-7 Usługi szkolenia technicznego. TERMIN WYKONANIA ZAMÓWIENIA: 1. Czas trwania zamówienia - 7 miesięcy (po jednym kursie w miesiącu czerwcu, sierpniu, wrześniu i październiku). 2. Planowany termin rozpoczęcia szkolenia pierwszego kursu- do 14 dni od dnia zawarcia umowy (czerwiec 2010 roku). 3. Planowany termin zakończenia szkolenia ostatniego kursu - grudzień 2010 r. 4. Czas trwania jednego kursu - 208 godzin zegarowych (w tym przerwy) - 26 dni. 1. LICZBA KURSÓW I UCZESTNIKÓW SZKOLENIA 1) Liczba kursów - 4. 2) Liczba uczestników 1 kursu - 10 osób. 3) Liczba uczestników wszystkich kursów (całego zamówienia) - 40 osób. 4) Minimalna liczba uczestników jednego kursu wynosi - 8 osób. 5) Maksymalna liczba uczestników jednego kursu wynosi - 10 osób. 2. WYMAGANIA WSTĘPNE DLA UCZESTNIKÓW SZKOLENIA Szkolenie przeznaczone jest dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy (niepełnosprawnych), posiadających wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe. 3. CEL SZKOLENIA Celem szkolenia jest umożliwienie osobom bezrobotnym i poszukującym pracy pozyskania wiedzy i praktycznych umiejętności w celu przygotowania ich do podjęcia zatrudnienia w zawodzie magazyniera oraz do uzyskania uprawnień do obsługi wózka podnośnikowego z napędem silnikowym i akumulatorowym oraz umiejętności obsługi komputera - fakturowanie komputerowe. 4. MIEJSCE REALIZACJI SZKOLENIA Miejscem odbywania szkolenia musi być Bydgoszcz. Wykonawca zobowiązany jest w formularzu oferty - załącznik nr 2 do SIWZ wskazać dokładny adres miejsca odbywania szkolenia. 5. CZAS TRWANIA I SPOSÓB ORGANIZACJI SZKOLENIA - 8 godzin lekcyjnych dziennie (nie mniej niż 30 godzin zegarowych w tygodniu) - wyklucza się możliwość organizacji zajęć weekendowych lub popołudniowych. Wymaga się, aby zajęcia odbywały się 5 razy w tygodniu, od poniedziałku do piątku. 6. MATERIAŁY DYDAKTYCZNE DLA UCZESTNIKÓW Każdy uczestnik musi być wyposażony w bezzwrotne materiały dydaktyczne na pierwszych zajęciach (w formie drukowanej) np. skrypty z zakresów tematycznych zawartych w programie szkolenia, zeszyt, długopis. Po ukończeniu szkolenia powyższe materiały staną się własnością uczestnika szkolenia. 7. PROGRAM SZKOLENIA 1) Program szkolenia musi być zrealizowany zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263). 2) Program szkolenia zgodnie z § 32 ust. 4 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 2 marca 2007 r. w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy (Dz.U. Nr 47, poz. 315) powinien zawierać w szczególności następujące informacje: a) nazwę szkolenia, b) zakres szkolenia, c) miejsce szkolenia, d) czas trwania i sposób organizacji szkolenia, e) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia, f) cele szkolenia, g) plan nauczania - tematy zajęć edukacyjnych i czas ich realizacji, h) opis treści szkolenia zawierający w szczególności następujące bloki tematyczne z uwzględnieniem, że zajęcia praktyczne obejmują 70 % całego szkolenia, a zajęcia teoretyczne 30 % całego szkolenia: -organizacja pracy w magazynie, - zasady zabezpieczania towarów w magazynie, - elementy gospodarki magazynowej wraz dokumentami magazynowymi - bhp, - budowa wózków, - ładunkoznawstwo , - czynności operatora przy obsłudze wózków, - wymiana butli gazowej, - zajęcia praktyczne z obsługi wózków podnośnikowych wraz z jazdą wózkiem - obsługa komputera - fakturowanie komputerowe, - ochrona danych osobowych i zachowanie tajemnicy handlowej. i) wykaz literatury, środków i materiałów dydaktycznych, j) sposób sprawdzenia efektów szkolenia - egzaminy, sprawdziany: Kurs powinien się zakończyć: - sprawdzianem, przeprowadzonym przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie na podstawie § 23 i 26 rozporządzenia MG z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263). Osoba, która uzyska pozytywny wynik ww. sprawdzianu, otrzyma świadectwo oraz książkę operatora. - Wydaniem zaświadczenia o jego ukończeniu zgodnie z rozporządzeniem MEN z dnia 3.02.2006 r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz.U.Nr. 31, poz. 216). 8. ZAKRES MERYTORYCZNY SZKOLENIA 1) Szkolenie musi obejmować część teoretyczną i praktyczną z wykorzystaniem standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej z danego zakresu (www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl). 2) Szkolenie musi być przeprowadzone zgodnie z rozporządzeniem: a) MPiPS z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2003r. Nr 169, poz. 1650 z późn. zm.), b) MG z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263), c) MG z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz.U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.). 3) Szkolenie należy przeprowadzić zgodnie z programem szkolenia, o którym mowa w punkcie 7 niniejszego opisu przedmiotu zamówienia. 4) Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji przebiegu szkolenia stanowiącej: a) dziennik zajęć wypełniany codziennie zgodnie z obowiązującym programem nauczania zawierający listę obecności, wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych, b) protokół z egzaminu, c) rejestr wydanych zaświadczeń potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji. 5) Wszystkie dokumenty osobowe dostarczone do Centrum Aktywizacji Zawodowej Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy muszą być wykonywane w dwóch egzemplarzach (zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, listy obecności tylko w przypadku osób korzystających ze zwrotu kosztów dojazdu, w celu podłączenia pod właściwe rozliczenie). 6) Wykonawca zobowiązany jest do należytego zabezpieczenia i przechowywania wszelkich dokumentów związanych z realizacją umowy przez okres co najmniej 10 lat od momentu zakończenia realizacji szkolenia i udostępnienia ich instytucjom krajowym i Unii Europejskiej upoważnionym do kontroli. 7) Zamawiający zastrzega sobie prawo kontroli: a) wstępnej przedstawionej w ofercie wykonawcy bazy lokalowej i sprzętu. b) w każdym czasie przebiegu szkolenia, jego efektywności, frekwencji uczestników oraz prawo wglądu do dokumentów, w tym dokumentów finansowych związanych z realizacją szkolenia. Prawo do kontroli ma również Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego, Europejski Trybunał Obrachunkowy, OLAF oraz Komisja Europejska.
Bydgoszcz: NA ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE USŁUGI SZKOLENIOWEJ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY O NAZWIE: Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe
Numer ogłoszenia: 130753 - 2010; data zamieszczenia: 21.05.2010
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy , ul. Toruńska 147, 85-950 Bydgoszcz, woj. kujawsko-pomorskie, tel. 052 36-04-300, faks 052 36-04-341.
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
NA ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE USŁUGI SZKOLENIOWEJ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY O NAZWIE: Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe.
II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.
II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA Przedmiotem zamówienia jest usługa zorganizowania i przeprowadzenia szkolenia dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy w ramach programów współfinansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, Funduszu Pracy i PFRON, o nazwie (Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe) CPV 80531200-7 Usługi szkolenia technicznego. TERMIN WYKONANIA ZAMÓWIENIA: 1. Czas trwania zamówienia - 7 miesięcy (po jednym kursie w miesiącu czerwcu, sierpniu, wrześniu i październiku). 2. Planowany termin rozpoczęcia szkolenia pierwszego kursu- do 14 dni od dnia zawarcia umowy (czerwiec 2010 roku). 3. Planowany termin zakończenia szkolenia ostatniego kursu - grudzień 2010 r. 4. Czas trwania jednego kursu - 208 godzin zegarowych (w tym przerwy) - 26 dni. 1. LICZBA KURSÓW I UCZESTNIKÓW SZKOLENIA 1) Liczba kursów - 4. 2) Liczba uczestników 1 kursu - 10 osób. 3) Liczba uczestników wszystkich kursów (całego zamówienia) - 40 osób. 4) Minimalna liczba uczestników jednego kursu wynosi - 8 osób. 5) Maksymalna liczba uczestników jednego kursu wynosi - 10 osób. 2. WYMAGANIA WSTĘPNE DLA UCZESTNIKÓW SZKOLENIA Szkolenie przeznaczone jest dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy (niepełnosprawnych), posiadających wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe. 3. CEL SZKOLENIA Celem szkolenia jest umożliwienie osobom bezrobotnym i poszukującym pracy pozyskania wiedzy i praktycznych umiejętności w celu przygotowania ich do podjęcia zatrudnienia w zawodzie magazyniera oraz do uzyskania uprawnień do obsługi wózka podnośnikowego z napędem silnikowym i akumulatorowym oraz umiejętności obsługi komputera - fakturowanie komputerowe. 4. MIEJSCE REALIZACJI SZKOLENIA Miejscem odbywania szkolenia musi być Bydgoszcz. Wykonawca zobowiązany jest w formularzu oferty - załącznik nr 2 do SIWZ wskazać dokładny adres miejsca odbywania szkolenia. 5. CZAS TRWANIA I SPOSÓB ORGANIZACJI SZKOLENIA - 8 godzin lekcyjnych dziennie (nie mniej niż 30 godzin zegarowych w tygodniu) - wyklucza się możliwość organizacji zajęć weekendowych lub popołudniowych. Wymaga się, aby zajęcia odbywały się 5 razy w tygodniu, od poniedziałku do piątku. 6. MATERIAŁY DYDAKTYCZNE DLA UCZESTNIKÓW Każdy uczestnik musi być wyposażony w bezzwrotne materiały dydaktyczne na pierwszych zajęciach (w formie drukowanej) np. skrypty z zakresów tematycznych zawartych w programie szkolenia, zeszyt, długopis. Po ukończeniu szkolenia powyższe materiały staną się własnością uczestnika szkolenia. 7. PROGRAM SZKOLENIA 1) Program szkolenia musi być zrealizowany zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263). 2) Program szkolenia zgodnie z § 32 ust. 4 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 2 marca 2007 r. w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy (Dz.U. Nr 47, poz. 315) powinien zawierać w szczególności następujące informacje: a) nazwę szkolenia, b) zakres szkolenia, c) miejsce szkolenia, d) czas trwania i sposób organizacji szkolenia, e) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia, f) cele szkolenia, g) plan nauczania - tematy zajęć edukacyjnych i czas ich realizacji, h) opis treści szkolenia zawierający w szczególności następujące bloki tematyczne z uwzględnieniem, że zajęcia praktyczne obejmują 70 % całego szkolenia, a zajęcia teoretyczne 30 % całego szkolenia: -organizacja pracy w magazynie, - zasady zabezpieczania towarów w magazynie, - elementy gospodarki magazynowej wraz dokumentami magazynowymi - bhp, - budowa wózków, - ładunkoznawstwo , - czynności operatora przy obsłudze wózków, - wymiana butli gazowej, - zajęcia praktyczne z obsługi wózków podnośnikowych wraz z jazdą wózkiem - obsługa komputera - fakturowanie komputerowe, - ochrona danych osobowych i zachowanie tajemnicy handlowej. i) wykaz literatury, środków i materiałów dydaktycznych, j) sposób sprawdzenia efektów szkolenia - egzaminy, sprawdziany: Kurs powinien się zakończyć: - sprawdzianem, przeprowadzonym przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie na podstawie § 23 i 26 rozporządzenia MG z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263). Osoba, która uzyska pozytywny wynik ww. sprawdzianu, otrzyma świadectwo oraz książkę operatora. - Wydaniem zaświadczenia o jego ukończeniu zgodnie z rozporządzeniem MEN z dnia 3.02.2006 r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz.U.Nr. 31, poz. 216). 8. ZAKRES MERYTORYCZNY SZKOLENIA 1) Szkolenie musi obejmować część teoretyczną i praktyczną z wykorzystaniem standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej z danego zakresu (www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl). 2) Szkolenie musi być przeprowadzone zgodnie z rozporządzeniem: a) MPiPS z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2003r. Nr 169, poz. 1650 z późn. zm.), b) MG z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263), c) MG z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz.U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.). 3) Szkolenie należy przeprowadzić zgodnie z programem szkolenia, o którym mowa w punkcie 7 niniejszego opisu przedmiotu zamówienia. 4) Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji przebiegu szkolenia stanowiącej: a) dziennik zajęć wypełniany codziennie zgodnie z obowiązującym programem nauczania zawierający listę obecności, wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych, b) protokół z egzaminu, c) rejestr wydanych zaświadczeń potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji. 5) Wszystkie dokumenty osobowe dostarczone do Centrum Aktywizacji Zawodowej Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy muszą być wykonywane w dwóch egzemplarzach (zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, listy obecności tylko w przypadku osób korzystających ze zwrotu kosztów dojazdu, w celu podłączenia pod właściwe rozliczenie). 6) Wykonawca zobowiązany jest do należytego zabezpieczenia i przechowywania wszelkich dokumentów związanych z realizacją umowy przez okres co najmniej 10 lat od momentu zakończenia realizacji szkolenia i udostępnienia ich instytucjom krajowym i Unii Europejskiej upoważnionym do kontroli. 7) Zamawiający zastrzega sobie prawo kontroli: a) wstępnej przedstawionej w ofercie wykonawcy bazy lokalowej i sprzętu. b) w każdym czasie przebiegu szkolenia, jego efektywności, frekwencji uczestników oraz prawo wglądu do dokumentów, w tym dokumentów finansowych związanych z realizacją szkolenia. Prawo do kontroli ma również Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego, Europejski Trybunał Obrachunkowy, OLAF oraz Komisja Europejska..
II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.
II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.53.12.00-7.
II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.
II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.
II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Okres w miesiącach: 7.
SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM
III.1) WADIUM
Informacja na temat wadium:
Zamawiający nie wymaga wnoszenia wadium.
III.2) ZALICZKI
Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
nie
III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW
III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuWARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się wykonawcy, którzy zgodnie z art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych spełniają warunki udziału w postępowaniu dotyczące: 1) posiadania uprawnienia do wykonywania działalności i czynności będących przedmiotem zamówienia poprzez posiadanie: - wpisu jednostki do Rejestru Instytucji Szkoleniowych zgodnie z art. 20 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r. (Dz. U z 2008. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.). 2) posiadania dokumentu wystawionego przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Szklanego w Warszawie, potwierdzającego że wykonawca spełnia wymagania, o których mowa w § 25 rozporządzenia MG z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263) oraz że posiada upoważnienie do prowadzenia działalności szkoleniowej na uprawnienia w specjalnościach określonych w Załączniku Nr 1 do ww. rozporządzenia.
III.3.2) Wiedza i doświadczenie
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuPosiadania wiedzy i doświadczenia niezbędnego do wykonania zamówienia poprzez przeszkolenie jak największej ilości osób na szkoleniach o tematyce pokrywającej się z przedmiotem niniejszego zamówienia w zakresie obsługi wózków podnośnikowych w okresie ostatnich 3 lat kalendarzowych przed upływem terminu składania ofert (a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie).
III.3.3) Potencjał techniczny
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuDysponowania odpowiednim potencjałem technicznym oraz osobami zdolnymi do wykonania zamówienia poprzez: a) posiadanie narzędzi oraz wyposażenia zakładu niezbędnych do realizacji zamówienia - tzn. - odpowiedniej sali szkoleniowej do przeprowadzenia zajęć teoretyczno-zawodowych, wyposażonej w flipchart lub tablicę klasyczną lub magnetyczną, sprzęt audiowizualny, odpowiednią liczbę miejsc i stolików dostosowaną do ilości osób szkolonych z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką. Wykonawca zobowiązany jest dysponować miejscem szkolenia o zlikwidowanych barierach architektonicznych umożliwiającym osobom niepełnosprawnych udział w szkoleniu. b) posiadania urządzeń technicznych niezbędnych do realizacji zamówienia tzn. - co najmniej jeden wózek podnośnikowy o napędzie spalinowym oraz jeden wózek podnośnikowy o napędzie akumulatorowym o stanie technicznym zapewniającym odpowiedni poziom i jakość szkolenia. - odpowiedniej ilości stanowisk komputerowych, tak aby podczas zajęć fakturowania komputerowego zapewnić uczestnikom szkolenia indywidualny dostęp do stanowiska komputerowego.
III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuPosiadania kadry dydaktycznej uczestniczącej w wykonaniu zamówienia tzn. dysponowanie co najmniej: - 2 osobami, które posiadają uprawnienia do prowadzenia zajęć z zakresu obsługi wózków podnośnikowych o napędzie spalinowym oraz o napędzie akumulatorowym (tzn. że osoby ukończyły szkolenie i uzyskały pozytywny wynik sprawdzianu przeprowadzonego przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie w tym zakresie) oraz mają ukończony kurs pedagogiczny, - dysponowanie co najmniej 1 osobą, która posiada uprawnienia do nauki fakturowania komputerowego tzn. która posiada doświadczenie w prowadzeniu zajęć z obsługi komputera w zakresie niezbędnym do obsługi programów wykorzystywanych do fakturowania komputerowego.
III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuZamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.
III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY
-
III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:- wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
- wykaz narządzi, wyposażenia zakładu i urządzeń technicznych dostępnych wykonawcy usług lub robót budowlanych w celu realizacji zamówienia wraz z informacją o podstawie dysponowania tymi zasobami
- wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
- oświadczenie, że osoby, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, posiadają wymagane uprawnienia, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień
III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:- oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
- aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
- wykonawca powołujący się przy wykazywaniu spełniania warunków udziału w postępowaniu na potencjał innych podmiotów, które będą brały udział w realizacji części zamówienia, przedkłada także dokumenty dotyczące tego podmiotu w zakresie wymaganym dla wykonawcy, określonym w pkt III.4.2.
III.5) INFORMACJA O DOKUMENTACH POTWIERDZAJĄCYCH, ŻE OFEROWANE DOSTAWY , USŁUGI LUB ROBOTY BUDOWLANE ODPOWIADAJĄ OKREŚLONYM WYMAGANIOM
W zakresie potwierdzenia, że oferowane dostawy, usługi lub roboty budowlane odpowiadają określonym wymaganiom należy przedłożyć:
inne dokumenty
Zamawiający na potwierdzenie, że oferowana usługa szkolenia odpowiada jego wymaganiom wymaga złożenia przez wykonawcę: 1) Programu szkolenia zgodnie z opisem zamawiającego zawartym w załączniku nr 1 do SIWZ - szczegółowy opis przedmiotu zamówienia. 2) Harmonogramu kursu - zgodnie ze wzorem zamawiającego - załącznik nr 7 do SIWZ, 3) Kalkulacji kosztów szkolenia - załącznik nr 8 do SIWZ. W szczegółowej kalkulacji kosztów szkolenia należy: a) uwzględnić koszt osobogodziny szkolenia (koszt osobogodziny = koszt szkolenia : liczba godzin zegarowych szkolenia), b) uwzględnić koszt cateringu zleconego za 26 dni uczestnictwa w szkoleniu w kwocie 10 zł dziennie na jednego uczestnika szkolenia, c) nie uwzględniać kosztów ubezpieczenia od NNW. Wykonawca zobowiązany jest na własny koszt ubezpieczyć uczestników szkolenia będących osobami poszukującymi pracy (niepełnosprawnymi) od NNW. 4) Liczby godzin przeliczeniowych - załącznik nr 9 do SIWZ.
III.6) INNE DOKUMENTY
Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)
Inne dokumenty: 1) Pełnomocnictwo (sporządzone w formie pisemnej) do reprezentowania wykonawcy w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego, w szczególności jeżeli wykonawcę reprezentują osoby inne niż wskazane w odpisie z KRS. 2) oświadczenia wykonawcy, że nie zalega z opłacaniem podatków oraz składek na ubezpieczenia zdrowotne i społeczne.
III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie
SEKCJA IV: PROCEDURA
IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA
IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.
IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT
IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:
- 1 - Cena - 65
- 2 - Akredytacja wystawiona przez właściwego Kuratora Oświaty - 5
- 3 - Certyfikat jakości uslug - 5
- 4 - Doświadczenie - ilość przeszkolonych osób na szkoleniach z obsługi wózka podnośnikowego w ostatnich 3 latach - 25
IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.
IV.3) ZMIANA UMOWY
Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak
Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian
Zamawiający przewiduje możliwość dokonania zmiany postanowień umowy, o której mowa w punkcie 16.1. SIWZ za zgodą obu stron wyrażoną na piśmie jedynie w zakresie: 1) zmiany terminu realizacji szkolenia, 2) zmiany kadry dydaktycznej wykonawcy w wyniku zdarzeń losowych, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy (choroba, śmierć i.t.p.). Zamawiający zastrzega jednak, że w przypadku zmiany kadry wykonawca zobowiązany jest zapewnić, aby kolejna osoba spełniała minimalne wymogi dotyczące kwalifikacji, o których mowa w niniejszej SIWZ, 3) zmiany uczestników szkolenia w przypadku: a) niepodjęcia lub rezygnacji osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy ze szkolenia, b) niestawienia się osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy na szkolenie, c) przerwania przez osobę bezrobotną lub poszukującą pracy uczestnictwa w szkoleniu, d) stwierdzenia niezdolności do uczestnictwa osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy w szkoleniu przez lekarza medycyny pracy. 4) zmiany dokumentacji szkolenia w przypadku zmiany przepisów prawa mających wpływ na realizację zamówienia. 5) zmiany programu szkolenia w poszczególnych tematach, ze względu na praktyczną realizację celu kursu. 6) zmiany ilości godzin zajęć.
IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
IV.4.1)
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.bip.pup.bydgoszcz.pl
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy ul. Toruńska 147 85-950 Bydgoszcz sekretariat, II pietro, pokój 207.
IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
31.05.2010 godzina 08:30, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy ul. Toruńska 147 85-950 Bydgoszcz sekretariat, II pietro, pokój 207.
IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).
IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Szkolenie będzie współfinansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt Uczymy się, pracujemy, zostajemy - Poddziałanie 6.1.3. PO KL..
IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie
Numer ogłoszenia: 132371 - 2010; data zamieszczenia: 24.05.2010
OGŁOSZENIE O ZMIANIE OGŁOSZENIA
Ogłoszenie dotyczy:
Ogłoszenia o zamówieniu.
Informacje o zmienianym ogłoszeniu:
130753 - 2010 data 21.05.2010 r.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy, ul. Toruńska 147, 85-950 Bydgoszcz, woj. kujawsko-pomorskie, tel. 052 36-04-300, fax. 052 36-04-341.
SEKCJA II: ZMIANY W OGŁOSZENIU
II.1) Tekst, który należy zmienić:
Miejsce, w którym znajduje się zmieniany tekst:
III.3.2.
W ogłoszeniu jest:
III.3.2) Wiedza i doświadczenie Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku Posiadania wiedzy i doświadczenia niezbędnego do wykonania zamówienia poprzez przeszkolenie jak największej ilości osób na szkoleniach o tematyce pokrywającej się z przedmiotem niniejszego zamówienia w zakresie obsługi wózków podnośnikowych w okresie ostatnich 3 lat kalendarzowych przed upływem terminu składania ofert (a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie)..
W ogłoszeniu powinno być:
III.3.2) Wiedza i doświadczenie Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku Posiadania wiedzy i doświadczenia niezbędnego do wykonania zamówienia poprzez przeszkolenie jak największej ilości osób na szkoleniach o tematyce pokrywającej się z przedmiotem niniejszego zamówienia w zakresie obsługi wózków podnośnikowych w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert tj. od dnia 31.05.2007 do dnia 30.05.2010 (a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie)..
Miejsce, w którym znajduje się zmieniany tekst:
IV.2.1.
W ogłoszeniu jest:
IV.2.1) Kryteria oceny ofert: cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie: 1 - Cena - 65 2 - Akredytacja wystawiona przez właściwego Kuratora Oświaty - 5 3 - Certyfikat jakości uslug - 5 4 - Doświadczenie - ilość przeszkolonych osób na szkoleniach z obsługi wózka podnośnikowego w ostatnich 3 latach - 25.
W ogłoszeniu powinno być:
IV.2.1) Kryteria oceny ofert: cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie: 1 - Cena - 65 2 - Akredytacja wystawiona przez właściwego Kuratora Oświaty w zakresie kształcenia ustawicznego w formach poza szkolnych: kurs operatora wózków podnośnikowych- 5 3 - Certyfikat jakości uslug - 5 4 - Doświadczenie - ilość przeszkolonych osób na szkoleniach z obsługi wózka podnośnikowego w ostatnich 3 latach - 25.
Bydgoszcz: NA ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE USŁUGI SZKOLENIOWEJ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY O NAZWIE: Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe.
Numer ogłoszenia: 146211 - 2010; data zamieszczenia: 08.06.2010
OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.
Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych:
tak, numer ogłoszenia w BZP: 130753 - 2010r.
Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia:
tak.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy, ul. Toruńska 147, 85-950 Bydgoszcz, woj. kujawsko-pomorskie, tel. 052 36-04-300, faks 052 36-04-341.
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
NA ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE USŁUGI SZKOLENIOWEJ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY O NAZWIE: Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe..
II.2) Rodzaj zamówienia:
Usługi.
II.3) Określenie przedmiotu zamówienia:
OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA Przedmiotem zamówienia jest usługa zorganizowania i przeprowadzenia szkolenia dla osob bezrobotnych i poszukujących pracy w ramach programow wspófinansowanych ze środkow Europejskiego Funduszu Społecznego, Funduszu Pracy i PFRON, o nazwie (Magazynier z obsługą wózkow podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe) CPV 80531200-7 Usługi szkolenia technicznego. TERMIN WYKONANIA ZAMOWIENIA: 1. Czas trwania zamowienia - 7 miesięcy (po jednym kursie w miesiącu czerwcu, sierpniu, wrześniu i październiku). 2. Planowany termin rozpoczęcia szkolenia pierwszego kursu- do 14 dni od dnia zawarcia umowy (czerwiec 2010 roku). 3. Planowany termin zakończenia szkolenia ostatniego kursu - grudzień 2010 r. 4. Czas trwania jednego kursu - 208 godzin zegarowych (w tym przerwy) - 26 dni. 1. LICZBA KURSOW I UCZESTNIKOW SZKOLENIA 1) Liczba kursow - 4. 2) Liczba uczestnikow 1 kursu - 10 osob. 3) Liczba uczestnikow wszystkich kursow (całego zamowienia) - 40 osob. 4) Minimalna liczba uczestnikow jednego kursu wynosi - 8 osob. 5) Maksymalna liczba uczestnikow jednego kursu wynosi - 10 osob. 2. WYMAGANIA WST.PNE DLA UCZESTNIKOW SZKOLENIA Szkolenie przeznaczone jest dla osob bezrobotnych i poszukujących pracy (niepełnosprawnych), posiadających wykszta.cenie minimum zasadnicze zawodowe. 3. CEL SZKOLENIA Celem szkolenia jest umożliwienie osobom bezrobotnym i poszukującym pracy pozyskania wiedzy i praktycznych umiejętności w celu przygotowania ich do podjęcia zatrudnienia w zawodzie magazyniera oraz do uzyskania uprawnień do obsługi wozka podnośnikowego z napędem silnikowym i akumulatorowym oraz umiejętności obsługi komputera - fakturowanie komputerowe. 4. MIEJSCE REALIZACJI SZKOLENIA Miejscem odbywania szkolenia musi być Bydgoszcz. Wykonawca zobowiązany jest w formularzu oferty - załącznik nr 2 do SIWZ wskazać dokładny adres miejsca odbywania szkolenia. 5. CZAS TRWANIA I SPOSOB ORGANIZACJI SZKOLENIA - 8 godzin lekcyjnych dziennie (nie mniej niż 30 godzin zegarowych w tygodniu) - wyklucza się możliwość organizacji zajęć weekendowych lub popołudniowych. Wymaga się, aby zajęcia odbywały się 5 razy w tygodniu, od poniedziałku do piątku. 6. MATERIAŁY DYDAKTYCZNE DLA UCZESTNIKOW Każdy uczestnik musi być wyposażony w bezzwrotne materia.y dydaktyczne na pierwszych zajęciach (w formie drukowanej) np. skrypty z zakresow tematycznych zawartych w programie szkolenia, zeszyt, długopis. Po ukończeniu szkolenia powyższe materiały staną się własnością uczestnika szkolenia. 7. PROGRAM SZKOLENIA 1) Program szkolenia musi być zrealizowany zgodnie z rozporz.dzeniem Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robot ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263). 2) Program szkolenia zgodnie z 32 ust. 4 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 2 marca 2007 r. w sprawie szczego.owych warunkow prowadzenia przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy (Dz.U. Nr 47, poz. 315) powinien zawierać w szczegolności następujące informacje: a) nazwę szkolenia, b) zakres szkolenia, c) miejsce szkolenia, d) czas trwania i sposob organizacji szkolenia, e) wymagania wstępne dla uczestnikow szkolenia, f)cele szkolenia, g) plan nauczania - tematy zajęć edukacyjnych i czas ich realizacji, h) opis treści szkolenia zawierający w szczegolności następujące bloki tematyczne z uwzgl.dnieniem, że zajęcia praktyczne obejmuj. 70 % całego szkolenia, a zajęcia teoretyczne 30 % całego szkolenia: - organizacja pracy w magazynie, - zasady zabezpieczania towarow w magazynie, - elementy gospodarki magazynowej wraz dokumentami magazynowymi - bhp, - budowa wozkow, - ładunkoznawstwo , - czynności operatora przy obsłudze wozkow, - wymiana butli gazowej, - zajęcia praktyczne z obsługi wozkow podnośnikowych wraz z jazdą wozkiem - obsluga komputera - fakturowanie komputerowe, - ochrona danych osobowych i zachowanie tajemnicy handlowej. i)wykaz literatury, .rodkow i materiałow dydaktycznych, j) sposob sprawdzenia efektow szkolenia - egzaminy, sprawdziany: Kurs powinien się zakończyć: - sprawdzianem, przeprowadzonym przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Gornictwa Skalnego w Warszawie na podstawie art. 23 i 26 rozporządzenia MG z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robot ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263). Osoba, ktora uzyska pozytywny wynik ww. sprawdzianu, otrzyma świadectwo oraz książkę operatora. - Wydaniem zaświadczenia o jego ukończeniu zgodnie z rozporządzeniem MEN z dnia 3.02.2006 r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogolnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz.U.Nr. 31, poz. 216). 8. ZAKRES MERYTORYCZNY SZKOLENIA 1) Szkolenie musi obejmować część teoretyczną i praktyczną z wykorzystaniem standardow kwalifikacji zawodowych i modułowych programow szkoleń zawodowych dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki Spo.ecznej z danego zakresu (www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl). 2) Szkolenie musi być przeprowadzone zgodnie z rozporządzeniem: a) MPiPS z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogolnych przepisow bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2003r. Nr 169, poz. 1650 z po.n. zm.), b) MG z dnia 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robot ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118, poz. 1263), c) MG z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy u.ytkowaniu wozkow jezdniowych z nap.dem silnikowym (Dz.U. Nr 70, poz. 650 z po.n. zm.). 3) Szkolenie należy przeprowadzi. zgodnie z programem szkolenia, o ktorym mowa w punkcie 7 niniejszego opisu przedmiotu zamowienia. 4) Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji przebiegu szkolenia stanowiącej: a) dziennik zajęć wypełniany codziennie zgodnie z obowiązującym programem nauczania zawierający listę obecności, wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych, b) protokoł z egzaminu, c) rejestr wydanych zaświadczeń potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji. 5) Wszystkie dokumenty osobowe dostarczone do Centrum Aktywizacji Zawodowej Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy muszą być wykonywane w dwoch egzemplarzach (zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, listy obecności tylko w przypadku osob korzystających ze zwrotu kosztow dojazdu, w celu podłączenia pod wlaściwe rozliczenie). 6) Wykonawca zobowiązany jest do należytego zabezpieczenia i przechowywania wszelkich dokumentow zwi.zanych z realizacj. umowy przez okres co najmniej 10 lat od momentu zakończenia realizacji szkolenia i udostępnienia ich instytucjom krajowym i Unii Europejskiej upowa.nionym do kontroli. 7) Zamawiający zastrzega sobie prawo kontroli: a) wstępnej przedstawionej w ofercie wykonawcy bazy lokalowej i sprzętu. b) w każdym czasie przebiegu szkolenia, jego efektywno.ci, frekwencji uczestnikow oraz prawo wglądu do dokumentow, w tym dokumentow finansowych związanych z realizacj. szkolenia. Prawo do kontroli ma rownież Wojewodzki Urząd Pracy w Toruniu, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego, Europejski Trybunał Obrachunkowy, OLAF oraz Komisja Europejska..
II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.53.12.00-7.
SEKCJA III: PROCEDURA
III.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
Przetarg nieograniczony
III.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej:
tak, projekt/program: Szkolenie będzie współfinansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt Uczymy się, pracujemy, zostajemy - Poddziałanie 6.1.3. PO KL..
SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA
IV.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
08.06.2010.
IV.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT:
1.
IV.3) LICZBA ODRZUCONYCH OFERT:
0.
IV.4) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:
- Ośrodek Kształcenia Zawodowego KURSAL Oddział w Bydgoszczy, {Dane ukryte}, 85-409 Bydgoszcz, kraj/woj. kujawsko-pomorskie.
IV.5) Szacunkowa wartość zamówienia
(bez VAT): 112000,00 PLN.
IV.6) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ I NAJWYŻSZĄ CENĄ
Cena wybranej oferty:
100080,00
Oferta z najniższą ceną:
100080,00
/ Oferta z najwyższą ceną:
100080,00
Waluta:
PLN.
Dane postępowania
ID postępowania BZP/TED: | 13075320100 |
---|---|
ID postępowania Zamawiającego: | |
Data publikacji zamówienia: | 2010-05-20 |
Rodzaj zamówienia: | usługi |
Tryb& postępowania [PN]: | Przetarg nieograniczony |
Czas na realizację: | 7 miesięcy |
Wadium: | - |
Oferty uzupełniające: | NIE |
Oferty częściowe: | NIE |
Oferty wariantowe: | NIE |
Przewidywana licyctacja: | NIE |
Ilość części: | 1 |
Kryterium ceny: | 65% |
WWW ogłoszenia: | www.bip.pup.bydgoszcz.pl |
Informacja dostępna pod: | Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy ul. Toruńska 147 85-950 Bydgoszcz sekretariat, II pietro, pokój 207 |
Okres związania ofertą: | 30 dni |
Kody CPV
80531200-7 | Usługi szkolenia technicznego |
Wyniki
Nazwa części | Wykonawca | Data udzielenia | Wartość |
---|---|---|---|
NA ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE USŁUGI SZKOLENIOWEJ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY O NAZWIE: Magazynier z obsługą wózków podnośnikowych i komputera - fakturowanie komputerowe. | Ośrodek Kształcenia Zawodowego KURSAL Oddział w Bydgoszczy Bydgoszcz | 2010-06-08 | 100 080,00 |
Barometr Ryzyka NadużyćRaport końcowy na temat potencjalnego ryzyka nadużyć dla wskazanej części wyniku postępowania przetargowego. Data udzielenia: 2010-06-08 Dotyczy cześci nr: 1 Kody CPV: 805312007 Ilość podmiotów składających się na wykonawcę: 1 Kwota oferty w PLN: 100 080,00 zł Minimalna złożona oferta: 100 080,00 zł Ilość złożonych ofert: 1 Ilość ofert odrzuconych przez zamawiającego: 0 Minimalna złożona oferta: 100 080,00 zł Maksymalna złożona oferta: 100 080,00 zł |