USŁUGI SZKOLENIA W ZAKRESIE BHP

Wędrzyn: USŁUGI SZKOLENIA W ZAKRESIE BHP


Numer ogłoszenia: 536840 - 2013; data zamieszczenia: 27.12.2013

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Jednostka Wojskowa 5701 Wędrzyn , 69-211 Wędrzyn, woj. lubuskie, tel. 95 7556236, faks 95 7556222.

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Inny: Jednostka Organizacyjna Skarbu Państwa podległa MON.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
USŁUGI SZKOLENIA W ZAKRESIE BHP.

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.4) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
1. Przedmiotem zamówienia są usługi przeprowadzenia szkolenia w zakresie BHP dla osób kierujących pracownikami (516 osób), pracowników administracyjno - biurowych (38 osób) pracowników na stanowiskach robotniczych (964). Liczba osób objętych szkoleniem maksymalnie wynosi 1518 osób. 2. Zakres zamówienia obejmuje przeprowadzenie szkoleń okresowych w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy dla n-w jednostek wojskowych oraz poszczególnych grup zawodowych, uwzględniając regulacje prawne dotyczące pracowników wojska jak również żołnierzy zawodowych w zakresie BHP. Liczba żołnierzy i pracowników wojska może ulec zmniejszeniu w zależności od fluktuacji załogi, zwolnień lekarskich itp. 3. Warunki szkolenia 3.1. Szkolenie okresowe w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy zostanie przeprowadzone w oparciu o: - Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 180 poz.1860 r z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 29 kwietnia 2004 r. - w sprawie stosowania do żołnierzy zawodowych przepisów Kodeksu pracy w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 108, poz. 1148 z późn. zm.) - ramowe programy szkolenia dostarczone przez Zamawiającego uwzględniające specyfikę stosowania działu X Kodeksu pracy w stosunku do żołnierzy. 3.2.Wykonawca przeprowadzi szkolenie bhp z uwzględnieniem poniższych aktów prawnych: Kodeks pracy (Dz. U. z 2003 r. Nr 169, poz. 1650 z późn. zm.), w szczególności dział X Bezpieczeństwo i higiena pracy, - Ustawa z dnia 11 września 2003r.- o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (Dz. U. z 2010r. Nr 90, poz. 593); - Ustawa z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo budowlane (Dz. U. z 1994 Nr 89 poz. 414 z późn. zm.); - Ustawa z dnia 11 kwietnia 2003r. - o świadczeniach odszkodowawczych przysługujących w razie wypadków i chorób pozostających w związku ze służbą wojskową (Dz. U. Nr 83, poz. 760 z późn. zm.); - Ustawie z dnia 24 sierpnia 1991r. o ochronie przeciwpożarowej (Dz. U. Nr 81, poz. 351 z późn. zm.); - Ustawa z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. Nr 199, poz. 1673, z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 29 listopada 2002 r. w sprawie najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy (Dz. U. Nr 217 , poz.1833 z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 29 kwietnia 2004 r. - w sprawie stosowania do żołnierzy zawodowych przepisów Kodeksu pracy w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 108, poz. 1148 z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 15 września 2003 r. - w sprawie postępowania w razie wypadku lub ujawnienia choroby, pozostających w związku z pełnieniem czynnej służby wojskowej (Dz. U. Nr 175, poz. 1707 i z 2005r. Nr 4, poz. 20); - Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 8 sierpnia 2003 r. - w sprawie ustalania stopnia uszczerbku na zdrowiu oraz związku śmierci żołnierzy ze służbą wojskową wskutek wypadku lub choroby (Dz. U. Nr 163, poz. 1578 z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 18 grudnia 2002 r. w sprawie szczegółowych zasad orzekania o stałym lub długotrwałym uszczerbku na zdrowiu, trybu postępowania przy ustalaniu tego uszczerbku oraz postępowania o wypłatę jednorazowego odszkodowania (Dz. U. Nr 234, poz. 1974 z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 r. Nr 169, poz. 1650 z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakres profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz. U. Nr 69, poz. 332 z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 180 poz.1860 r. z późn. zm.); - Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz. U. Nr 105 poz.869); - Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 1 lipca 2009 r. w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy (Dz. U. Nr 105 poz.870); - Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 10 września 1996r. w sprawie wykazu prac szczególnie uciążliwych lub szkodliwych dla zdrowia kobiet (Dz. U. Nr 114, poz. 545 z późn. zm.); - Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 23 grudnia 2010 r. - w sprawie niektórych świadczeń zdrowotnych przysługujących żołnierzom zawodowym. (Dz. U. z 2011 r. Nr 8, poz. 36). -Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 14 lutego 2012 r. - w sprawie szczegółowych warunków używania wyrobów tytoniowych na terenie obiektów oraz w środkach przewozu osób podlegających Ministrowi Obrony Narodowej. (Dz. U. poz. 193). - Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 marca 2000 r. - w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy ręcznych pracach transportowych. (Dz. U. Nr 26, poz. 313 z późn. zm.). - Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 8 czerwca 2004 r. - w sprawie dodatków do uposażenia zasadniczego żołnierzy zawodowych. (Dz. U. Nr 141, poz. 1497 z późn. zm.). - Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 7 czerwca 2010 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów (Dz. U. z 2010 r. Nr 109 poz. 719); - Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 12 kwietnia 2002 r. w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie (Dz. U. Nr 75 poz. 690); 3.3. Prowadzący szkolenie wykładowcy Wykonawcy w trakcie szkolenia żołnierzy wyeksponują odmienność stosowania działu X Kodeksu pracy w stosunku do żołnierzy kobiet żołnierzy w oparciu o : - ustawę z dnia 11 września 2003 r. O służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (Dz.U. z 2003r. Nr 179, poz. 1750 z późn.zm.) ; - ustawę z dnia 11 kwietnia 2003r. o świadczeniach odszkodowawczych przysługujących w razie wypadków i chorób powstających związku ze służbą wojskową (DZ.U. Nr 83 poz. 760 z 2003r. z późn.zm.) ; - rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 15 września 2003 r. W sprawie postępowania w razie wypadku lub ujawnienia choroby, pozostających w związku z pełnieniem czynnej służby wojskowej (Dz.U. Nr 175, poz. 1707 z 2003r. z późn.zm.) - rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 26 czerwca 2008r. W sprawie czasu służby żołnierzy zawodowych (Dz.U. z 2008 r. Nr 122 poz. 786 z późn.zm.) ; -rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 30 grudnia 2009r. W sprawie urlopów żołnierzy zawodowych (Dz.U. z 2010r. nr 2 poz.9) -rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 1 sierpnia 2003r. W sprawie wykazu chorób, pozostających w związku ze służba wojskową, z tytułu których przy-sługują świadczenia odszkodowawcze (Dz.U. z 2003r. nr 143, poz. 1397) -rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 8 czerwca 2004r. W sprawie dodatków do uposażenia zasadniczego żołnierzy zawodowych (Dz.U. z 2004r. nr 141, poz. 1497 z późn.zm.). 4. Wykonawca zorganizuje i przeprowadzi szkolenie w miejscowościach Międzyrzecz, Skwierzyna i Wędrzyn wskazanych w harmonogramie zamieszczonym w §1 pkt.2 projektu Umowy. Harmonogram szkoleń może ulec zmianie o czym Zamawiający najpóźniej na 7 dni przed planowanym terminem powiadomi Wykonawcę. Zamawiający zastrzega sobie możliwość przeprowadzenia szkoleń dodatkowych w terminach nie ujętych w harmonogramie, co ustali z Wykonawcą w terminie do 14 dni przed planowanym terminem szkolenia dodatkowego. Termin przeprowadzenia szkolenia luty - grudzień 2014r 5. Wykonawca zapewni wyposażenie dydaktyczne w postaci: ekranu, rzutnika multimedialnego i materiałów poglądowych. Zamawiający zapewni sale wykładowe 6. Szkolenie odbywać się będzie w dni robocze. Jako godzinę szkoleniową Strony ustalają 45 minut. Rozpoczęcie zajęć o godz. 8.00 zakończenie nie później niż o godz. 14.45. Przerwy między zajęciami - ich ilość i czas trwania - ustalą z każdą grupą szkoleniową wykładowcy Wykonawcy przed rozpoczęciem szkolenia. 7. Zaświadczenia ze szkolenia Wykonawca wystawi na podstawie imiennych list obecności uczestników szkolenia. Listy obecności Wykonawca przygotuje dla każdej jednostki, której pracownicy lub żołnierze biorą udział w szkoleniu. Wykonawca zobowiązuje się do nie udostępniania danych osobowych szkolonych innym podmiotom zgodnie z ustawą O ochronie danych osobowych. 8. W skład przedmiotu zamówienia wchodzi również przygotowanie przez wykonawcę dokumentacji dla poszczególnych grup szkoleniowych z podziałem na jednostki biorące udział w szkoleniu. - Szkolenie okresowe w zakresie BHP dla osób kierujących pracownikami (żołnierzami) - 16 godzin lekcyjnych; - szkolenie okresowe w zakresie BHP dla pracowników (żołnierzy) na stanowiskach robotniczych- 8 godzin lekcyjnych; - Szkolenia okresowe w zakresie BHP dla pracowników (żołnierzy) na stanowiskach administracyjno- biurowych- 8 godzin lekcyjnych. Dokumentacja dla w/w grup szkoleniowych z podziałem na jednostki zawierać będzie: - Listy obecności na szkoleniu -dla każdej jednostki której pracownicy lub żołnierze uczestniczą w szkoleniu - Program szkolenia i dziennik zajęć dla każdej w-w grupy uwzględniając przepisy dotyczące pracowników jak i żołnierzy w zakresie BHP - Protokoły z przeprowadzonego egzaminu- dla każdej jednostki której pracownicy lub żołnierze uczestniczą w szkoleniu; - Rejestry wydanych zaświadczeń z przeprowadzonego szkolenia -dla każdej jednostki której pracownicy lub żołnierze uczestniczą w szkoleniu - Zaświadczenia z przeprowadzonego szkolenia- w 2 egzemplarzach. Wykonawca przekaże do Starszego inspektora BHP 45 Wojskowego Oddziału Gospodarczego w Wędrzynie całą dokumentacje wymienianą w pkt. 8 . 9. Po zakończonym szkoleniu i egzaminie, Wykonawca wystawi i przekaże Starszemu Inspektorowi BHP 45 Wojskowego Oddziału Gospodarczego w terminie do 7 dni roboczych od daty zakończenia szkolenia, zaświadczenia z przeprowadzonego szkolenia w dwóch egzemplarzach. 10. Dowódcy jednostek-komendanci-dyrektorzy po podpisaniu umowy w ciągu 7 dni roboczych przekażą Wykonawcy ramowe programy szkolenia dla poszczególnych grup szkoleniowych. Wykonawca dostarczy w formie pisemnej nie później niż na 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia szczegółowy program szkolenia, uwzględniający specyfikę stanowisk pracy żołnierzy-pracowników wojska, którzy będą uczestniczyć w szkoleniu do zatwierdzenia poszczególnym dowódcom-komendantom-dyrektorom, których żołnierze-pracownicy będą uczestniczyć w szkoleniu. 11. Po zakończonym szkoleniu i egzaminie, Wykonawca wystawi i przekaże Starszemu Inspektorowi BHP 45 Wojskowego Oddziału Gospodarczego w terminie do 7 dni roboczych od daty zakończenia szkolenia, zaświadczenia z przeprowadzonego szkolenia w dwóch egzemplarzach wraz z dokumentacja wymieniona w pkt.8 12. W skład komisji egzaminacyjnej wchodzić będzie przedstawiciel Wykonawcy - egzaminator oraz pracownik służby bhp lub inny wyznaczony przedstawiciel jednostki wojskowej dla której będzie przeprowadzone szkolenie lub pracownik służby bhp 45 Wojskowego Oddziału Gospodarczego w Wędrzynie. Egzaminator winien sprawdzić przyswojenie przez uczestnika szkolenia wiedzy objętej programem szkolenia oraz umiejętności wykonywania lub organizowania pracy zgodnie z przepisami BHP. 13. Po wykonaniu usługi szkoleniowej wykonawca wystawi fakturę VAT wraz z załączoną do niej listą imienną osób biorących udział w szkoleniu, zaopiniowaną przez komórkę BHP 45 WOG w Wędrzynie, co do ilości przeszkolonych osób na podstawie rejestrów wydanych zaświadczeń. 14. Wykonawca powinien zapewnić co najmniej 3 wykładowców, ze względu na trzy grupy szkoleniowe 15. Wykładowcy wykonawcy powinni posiadać doświadczenie i wiedzę w prowadzeniu szkoleń, z uwzględnieniem znajomości specyfiki wojska. 16. Wykładowcy Wykonawcy powinni posiadać wykształcenie kierunkowe bhp, aktualne szkolenie okresowe BHP. 17. Zamawiający dopuszcza przeprowadzenie szkolenia dla pracowników zatrudnionych w przedszkolu w sobotę ze względu na specyfikę wykonywanej pracy.

II.1.6) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.51.00.00-2.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.

II.1.8) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 15.12.2014.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium:
W niniejszym postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego nie wymaga się wniesienia wadium.

III.2) ZALICZKI

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna, iż Wykonawca posiada uprawnienie do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli złoży oświadczenie, o którym mowa w art. 44 ustawy Pzp (zał. nr 2) oraz dokumenty wymienione w rozdziale VII niniejszej SIWZ

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że przeprowadził należycie dwie usługi szkoleń okresowych bhp, dotyczące przeszkolenia żołnierzy dla co najmniej 50 osób oraz jednej usługi dotyczącej przeszkolenia pracowników, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych głównych usług, w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich rodzaju i wartości, daty i miejsca wykonania oraz podmiotów; odpowiadających swoim rodzajem przedmiotowi zamówienia wraz z załączeniem dowodów ( referencji), że zostały wykonane lub są wykonywane należycie.

• 
  III.3.3) Potencjał techniczny
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna, warunek za spełniony na podstawie złożonego oświadczenia o posiadaniu niezbędnego potencjału technicznego zgodnie ze wzorem (załącznik nr 5). Ponadto Wykonawca zapewni wyposażenie dydaktyczne w postaci: ekranu, rzutnika multimedialnego i materiałów poglądowych. Zamawiający zapewni sale wykładowe.

• 
  III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna, warunek za spełniony na podstawie złożonego oświadczenia o osobach zdolnych do wykonywania zamówienia zgodnie ze wzorem (załącznik nr 5). Wykonawca powinien zapewnić trzech wykładowców, ze względu na trzy grupy szkoleniowe, którzy posiadają wykształcenie kierunkowe bhp oraz posiadają co najmniej roczne doświadczenie w pracy bhp.

• 
  III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna, warunek za spełniony na podstawie złożonego oświadczenia Wykonawcy, iż znajduje się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia zgodnie ze wzorem stanowiącym załącznik nr 2.

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu należy przedłożyć:

• wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, głównych dostaw lub usług, w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których dostawy lub usługi zostały wykonane, oraz załączeniem dowodów, czy zostały wykonane lub są wykonywane należycie;

III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

• oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia;
• aktualny odpis z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;
• aktualne zaświadczenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków, lub zaświadczenie, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;
• aktualne zaświadczenie właściwego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem składek na ubezpieczenia zdrowotne i społeczne, lub potwierdzenie, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;

III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

• nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;
• nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne albo że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;
• nie orzeczono wobec niego zakazu ubiegania się o zamówienie - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;

III.4.4) Dokumenty dotyczące przynależności do tej samej grupy kapitałowej

• lista podmiotów należących do tej samej grupy kapitałowej w rozumieniu ustawy z dnia 16 lutego 2007 r. o ochronie konkurencji i konsumentów albo informacji o tym, że nie należy do grupy kapitałowej;

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

Wypełniony i podpisany formularz ofertowy z wykorzystaniem wzoru zamieszczonego w niniejszej SIWZ - Załącznik nr 1

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
najniższa cena.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.przetargi.army.mil.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Jednostka Wojskowa 5701; 69-211 Wędrzyn, bud. nr 33 pok. nr 3.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
07.01.2014 godzina 08:45, miejsce: Jednostka Wojskowa 5701; 69-211 Wędrzyn, bud. nr 33 pok. nr 211- Kancelaria Jawna..

IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie