Gorzów Wielkopolski: Zamówienie uzupełniające - organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników (znak PUP.2500.7.2012)


Numer ogłoszenia: 143870 - 2012; data zamieszczenia: 07.05.2012

OGŁOSZENIE O ZAMIARZE ZAWARCIA UMOWY - Usługi

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY


I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy, ul. Walczaka 110, 66-400 Gorzów Wielkopolski, woj. lubuskie, tel. 0-95 736 06 43, faks 0-95 736 06 69 , strona internetowa www.gorzow.pup.info.pl


I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA


II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Zamówienie uzupełniające - organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników (znak PUP.2500.7.2012).


II.2) Rodzaj zamówienia:
Usługi.


II.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników. Szkolenie rozłożone będzie na 2 tury szkoleniowe (po 17 osób), w terminie: I tura - maj 2012 r., II tura - do września 2013 r. Zajęcia szkoleniowe w każdej turze odbywać się będą przez trzy dni: piątek (po godzinie 16,00), sobotę oraz niedzielę, z zastrzeżeniem, że liczba godzin zajęć szkoleniowych w ciągu jednego dnia nie przekroczy 8 godzin zegarowych. Szkolenie obejmować będzie łącznie 16 godzin zajęć szkoleniowych, z których 8 godzin przeznaczonych będzie na zajęcia teoretyczne, a 8 godziny na zajęcia praktyczne. Godzina liczy 45 minut zajęć, Wykonawca ma obowiązek zorganizowania przerw, których długość może być ustalana elastycznie. Dokładny harmonogram zajęć ustali Zamawiający z Wykonawcą, któremu zostanie udzielone zamówienie. Szkolenie zostanie przeprowadzone w oparciu o program, który obejmować będzie zagadnienia z zakresu: standardy i warunki prowadzenia usług rynku pracy; stosowanie przepisów Kodeksu Postępowania Administracyjnego; zasady współpracy międzystanowiskowej; skuteczne metody pracy z klientem; tworzenie indywidualnego podejścia do klientów PUP (np. zindywidualizowane podejście do osób korzystających ze wsparcia doradczego w formie Indywidualnych Planów Działania). Zakres zagadnień, o których mowa powyżej, może zostać poszerzony i uszczegółowiony (w ramach przewidzianej liczby godzin szkolenia) przez Wykonawcę, mając na uwadze cel szkolenia oraz jego przydatność w pracy.


II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.51.10.00-9.


II.5) Szacunkowa wartość zamówienia
(bez VAT): jest mniejsza niż kwoty określone w przepisach wydanych na podstawie art. 11 ust. 8 ustawy.

SEKCJA III: PROCEDURA


Tryb udzielenia zamówienia:
Zamówienie z wolnej ręki


  • 1. Podstawa prawna

    Postępowanie wszczęte zostało na podstawie art. 67 ust. 1 pkt 6 ustawy z dnia 29 stycznia 2004 r. - Prawo zamówień publicznych.


  • 2. Uzasadnienie wyboru trybu

    Z uwagi na zgłaszane zapotrzebowanie pracowników urzędu szkoleniami z zakresu współpracy pracowników przy realizacji usług i instrumentów rynku pracy oraz dostępność środków finansowych na ten cel, postanowiono dodatkowo zorganizować tego typu szkolenie (17 osób), w ramach zamówienia uzupełniającego na podstawie art. 67 ust. 1 pkt. 6 Pzp. Zamówienie uzupełniające było przewidziane w zamówieniu podstawowym - Nr ogłoszenia w BZP: 56665 - 2012, Data zamieszczenia: 12.03.2012 r., znak PUP.2500.2.2012 Zamawiający może udzielić zamówienia z wolnej ręki dotychczasowemu wykonawcy usługi w ramach zamówień uzupełniających, w okresie 3 lat od udzielenia zamówienia podstawowego, ponieważ wartość zamówienia uzupełniającego nie przekracza 50% wartości zamówienia podstawowego i polega na powtórzeniu tego samego rodzaju zamówienia, a zamówienie podstawowe zostało udzielone w trybie przetargu nieograniczonego, przy czym zamówienie uzupełniające było przewidziane w ogłoszeniu o zamówieniu dla zamówienia podstawowego i jest zgodne z przedmiotem zamówienia podstawowego. Zamówienie to zgodne jest z art. 67 ust. 1 pkt. 6 Pzp

SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA


Część NR:
1   

Nazwa:
jest organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników


NAZWA I ADRES WYKONAWCY KTÓREMU ZAMAWIAJĄCY ZAMIERZA UDZIELIĆ ZAMÓWIENIA

  • BMM Sp. z o.o, ul. Przemysłowa 4A, 35-105 Rzeszów, kraj/woj. podkarpackie.


Gorzów Wielkopolski: Zamówienie uzupełniające - organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników (znak PUP.2500.7.2012)


Numer ogłoszenia: 156960 - 2012; data zamieszczenia: 16.05.2012

OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi


Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.


Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.


Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych:
tak, numer ogłoszenia w BZP: 143870 - 2012r.


Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia:
nie.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY


I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy, ul. Walczaka 110, 66-400 Gorzów Wielkopolski, woj. lubuskie, tel. 0-95 736 06 43, faks 0-95 736 06 69.


I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA


II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Zamówienie uzupełniające - organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników (znak PUP.2500.7.2012).


II.2) Rodzaj zamówienia:
Usługi.


II.3) Określenie przedmiotu zamówienia:
organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników. Szkolenie rozłożone będzie na 2 tury szkoleniowe (po 17 osób), w terminie: I tura - maj 2012 r., II tura - do września 2013 r. Zajęcia szkoleniowe w każdej turze odbywać się będą przez trzy dni: piątek (po godzinie 16,00), sobotę oraz niedzielę, z zastrzeżeniem, że liczba godzin zajęć szkoleniowych w ciągu jednego dnia nie przekroczy 8 godzin zegarowych. Szkolenie obejmować będzie łącznie 16 godzin zajęć szkoleniowych, z których 8 godzin przeznaczonych będzie na zajęcia teoretyczne, a 8 godziny na zajęcia praktyczne. Godzina liczy 45 minut zajęć, Wykonawca ma obowiązek zorganizowania przerw, których długość może być ustalana elastycznie. Dokładny harmonogram zajęć ustali Zamawiający z Wykonawcą, któremu zostanie udzielone zamówienie. Szkolenie zostanie przeprowadzone w oparciu o program, który obejmować będzie zagadnienia z zakresu: standardy i warunki prowadzenia usług rynku pracy; stosowanie przepisów Kodeksu Postępowania Administracyjnego; zasady współpracy międzystanowiskowej; skuteczne metody pracy z klientem; tworzenie indywidualnego podejścia do klientów PUP (np. zindywidualizowane podejście do osób korzystających ze wsparcia doradczego w formie Indywidualnych Planów Działania). Zakres zagadnień, o których mowa powyżej, może zostać poszerzony i uszczegółowiony (w ramach przewidzianej liczby godzin szkolenia) przez Wykonawcę, mając na uwadze cel szkolenia oraz jego przydatność w pracy.


II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.51.10.00-9.

SEKCJA III: PROCEDURA


III.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
Zamówienie z wolnej ręki


III.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE


  • Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej:
    nie

SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA


Część NR:
1   


Nazwa:
organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników


IV.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
14.05.2012.


IV.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT:
1.


IV.3) LICZBA ODRZUCONYCH OFERT:
0.


IV.4) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

  • BMM Sp. z o.o., {Dane ukryte}, 35-105 Rzeszów, kraj/woj. podkarpackie.


IV.5) Szacunkowa wartość zamówienia
(bez VAT): 49980,00 PLN.


IV.6) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ I NAJWYŻSZĄ CENĄ


  • Cena wybranej oferty:
    49640,00


  • Oferta z najniższą ceną:
    49640,00
    / Oferta z najwyższą ceną:
    49640,00


  • Waluta:
    PLN.

ZAŁĄCZNIK I


Uzasadnienie udzielenia zamówienia w trybie negocjacji bez ogłoszenia, zamówienia z wolnej ręki albo zapytania o cenę


  • 1. Podstawa prawna

    Postępowanie prowadzone jest w trybie zamówienie z wolnej ręki na podstawie art. 67 ust. 1 pkt 6 ustawy z dnia 29 stycznia 2004r. - Prawo zamówień publicznych.


  • 2. Uzasadnienia wyboru trybu

    Należy podać uzasadnienie faktyczne i prawne wyboru trybu oraz wyjaśnić, dlaczego udzielenie zamówienia jest zgodne z przepisami.

    Z uwagi na zgłaszane zapotrzebowanie pracowników urzędu szkoleniami z zakresu współpracy pracowników przy realizacji usług i instrumentów rynku pracy oraz dostępność środków finansowych na ten cel, postanowiono dodatkowo zorganizować tego typu szkolenie (17 osób), w ramach zamówienia uzupełniającego na podstawie art. 67 ust. 1 pkt. 6 Pzp. Zamówienie uzupełniające było przewidziane w zamówieniu podstawowym - Nr ogłoszenia w BZP: 56665 - 2012, Data zamieszczenia: 12.03.2012 r., znak PUP.2500.2.2012. Zamawiający może udzielić zamówienia z wolnej ręki dotychczasowemu wykonawcy usługi w ramach zamówień uzupełniających, w okresie 3 lat od udzielenia zamówienia podstawowego, ponieważ wartość zamówienia uzupełniającego nie przekracza 50% wartości zamówienia podstawowego i polega na powtórzeniu tego samego rodzaju zamówienia, a zamówienie podstawowe zostało udzielone w trybie przetargu nieograniczonego, przy czym zamówienie uzupełniające było przewidziane w ogłoszeniu o zamówieniu dla zamówienia podstawowego i jest zgodne z przedmiotem zamówienia podstawowego. Zamówienie to zgodne jest z art. 67 ust. 1 pkt. 6 Pzp.

Adres: ul. ul. Walczaka  110, 66400   Gorzów Wielkopolski
woj. lubuskie
Dane kontaktowe: email: zigo@praca.gov.pl
tel: 0-95 736 06 43
fax: 0-95 736 06 69
Termin składania wniosków lub ofert:
- brak -
Dane postępowania
ID postępowania BZP/TED: 14387020120
ID postępowania Zamawiającego:
Data publikacji zamówienia: 2012-05-06
Rodzaj zamówienia: usługi
Tryb& postępowania [WR]: Zamówienia z wolnej ręki
Czas na realizację: -
Wadium: -
Oferty uzupełniające: NIE
Oferty częściowe: NIE
Oferty wariantowe: NIE
Przewidywana licyctacja: NIE
Ilość części: 1
Kryterium ceny: 100%
WWW ogłoszenia: www.gorzow.pup.info.pl
Informacja dostępna pod:
Okres związania ofertą: 0 dni
Kody CPV
80511000-9 Usługi szkolenia personelu
Wyniki
Nazwa części Wykonawca Data udzielenia Wartość
organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia wyjazdowego dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gorzowie Wlkp. z zakresu współpracy pracowników realizujących usługi rynku pracy i aktywne formy zatrudnienia w PUP - dla 17 pracowników BMM Sp. z o.o.
Rzeszów
2012-05-16 49 640,00