Organizacja szkolenia Pracownik/ca biurowy/a dla 15 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Końskich

Opis przedmiotu przetargu: Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa: kurs Pracownik/ca biurowy/a dla 15 osób bezrobotnych. Projekt Gotowi na zmiany jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Ogólna minimalna liczba godzin szkolenia wynosi 150 h dla każdej osoby, w tym obsługa komputera (pakiet biurowy 70 godzin). (1 godzina szkolenia = 45 minut zajęć + 15 minut przerwy) Program szkolenia. Program szkolenia obejmujący zajęcia teoretyczne i praktyczne musi zawierać m. inn. następujące zagadnienia: 1.Organizacja pracy biurowej oraz przepływu informacji. 2.Prowadzenie dokumentacji kancelaryjno - biurowej oraz finansowo-księgowej i pracowniczej. 3.Obsługa urządzeń biurowych. 4.Obsługa komputera (m. inn. obsługa programów WORD, EXCEL, Power Point) - 70 h. 5.Savoir vivre w biurze. Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010 r. Nr 177 poz. 1193 z późniejszymi zmianami - rozporządzenie MPiPS z dnia 12 grudnia 2011 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy) program szkolenia powinien zawierać następujące informacje: 1. Nazwę i zakres szkolenia; 2. Czas trwania i sposób organizacji szkolenia; 3. Wymagania wstępne dla uczestników szkolenia; 4. Cele szkolenia; 5. Plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem części teoretycznej i praktycznej; 6. Opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych; 7. Wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych; 8. Przewidziane sprawdziany i egzaminy. Program szkolenia powinien uwzględniać standardy kwalifikacji zawodowych dostępne w bazach danych MPiPS. Cele kursu: nabycie przez osoby bezrobotne niezbędnej wiedzy i umiejętności wymaganych na stanowiskach związanych z pracami biurowymi. Zajęcia na kursie nie mogą trwać dłużej niż 8 godzin zegarowych dziennie i nie mogą być realizowane w niedziele. Szkolenie musi zostać zrealizowane według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu. Uczestnicy kursu w trakcie jego realizacji muszą mieć zapewnione warunki zgodnie z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy (za warunki BHP Wykonawca odpowiada od momentu rozpoczęcia szkolenia do jego zakończenia - Wykonawca zobowiązuje się do wyznaczenia pracownika/ów odpowiedzialnych za przestrzeganie tych przepisów), materiały dydaktyczne (zeszyty formatu A4 - 96 kartkowe w kratkę, długopisy, skrypty tematyczne lub podręczniki związane z tematyką szkolenia oraz podręcznik do nauki obsługi programów komputerowych - materiały te uczestnicy kursu otrzymują na własność). Podczas zajęć z zakresu obsługi komputera uczestnicy kursu muszą mieć zapewniony indywidualny dostęp do stanowisk komputerowych z odpowiednim oprogramowaniem. Godziny realizacji szkolenia między godz. 8.00 a 18.00. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić każdego dnia uczestnikom szkolenia gorące i zimne napoje (kawa, herbata, woda mineralna). Szkolenie musi zostać przeprowadzone przez odpowiednio wykwalifikowaną i doświadczoną kadrę dydaktyczną adekwatnie do tematyki szkolenia. Wykonawca zobowiązuje się do przeprowadzenia anonimowej ankiety ewaluacyjnej ( załącza wzór ankiety do oferty). Absolwenci kursu po jego zakończeniu otrzymują następujący dokument : 1. Zaświadczenie ukończenia kursu zawierające: numer z rejestru wydanych zaświadczeń, imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika (w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość), nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, formę i nazwę szkolenia, okres trwania szkolenia, miejsce i datę wydania zaświadczenia, tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie - dokument oznaczony w następujący sposób: Projekt Gotowi na zmiany jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Projekt realizowany na podstawie umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Zaświadczenie to musi być wydane zgodnie z wytycznymi rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy ( Dz. U. z 2010 r., Nr 177, poz.1193 z późn. zm. - rozporządzenie MP i PS z dnia 12 grudnia 2011 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy). Wykonawca może dodatkowo wydać uczestnikom kursu zaświadczenie zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 roku w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych. Wykonawca załącza wzór/wzory zaświadczenia / zaświadczeń do oferty. Wykonawca zobowiązany jest do oznakowania miejsca realizacji szkolenia oraz materiałów dydaktycznych w następujący sposób : Projekt Gotowi na zmiany jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Projekt realizowany na podstawie umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Ponadto Zamawiający dokona zapłaty za w/w szkolenie po jego zakończeniu oraz przedłożeniu dokumentów wymienionych w umowie po podpisaniu przez strony zgodnego protokołu odbioru usługi. Miejsce realizacji szkolenia : Końskie. Termin realizacji zamówienia : rozpoczęcie - marzec 2013 r. (planowany termin rozpoczęcia kursu to 19.03.2013 r.) - zakończenie kwiecień 2013 r.