realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.
Opis przedmiotu przetargu: realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2. a/ Przygotowanie dwumodułowego, autorskiego programu warsztatów szkoleniowych z zakresu kreatywnego myślenia mającego zastosowanie w praktyce zawodowej pracowników publicznych służb zatrudnienia, z których jeden moduł dedykowany jest dla kadry kierowniczej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie (dla którego stosuje się w dalszej części umowy skrót: WUP), a drugi dla pracowników Powiatowych Urzędów Pracy z terenu Województwa Małopolskiego (dla których stosuje się w dalszej części umowy skrót: PUP). Przygotowanie programu warsztatów powinno być poprzedzone analizą i diagnozą potrzeb szkoleniowych uczestników warsztatów. Raport, który Wykonawca sporządzi po przeprowadzonej analizie i diagnozie potrzeb szkoleniowych stanowi dokumentację szkoleniową, która będzie przekazana Zamawiającemu wraz z programem szkoleniowym. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przedstawionego programu szkoleniowego. b/ przygotowanie i wydruk materiałów szkoleniowych dla uczestników szkoleń. W ramach każdego modułu będzie przeszkolonych 55 pracowników. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przygotowanych materiałów szkoleniowych przed ich wydrukiem. c/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 55 pracowników WUP, którzy będą podzieleni na pięć grup liczących nie więcej, niż 12 osób każda. Każda grupa odbędzie czterodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 1 do niniejszej umowy. d/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 55 pracowników PUP, którzy będą podzieleni na pięć grup liczących nie więcej, niż 12 osób każda. Każda grupa odbędzie czterodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 2 do niniejszej umowy. e/ sporządzenie raportu z realizacji każdego modułu szkoleniowego, który powinien opierać się na wynikach ankiety pre i post przeprowadzanych wśród wszystkich uczestników szkoleń. Treść ankiet powinna być zaakceptowana przez Zamawiającego, przed rozpoczęciem cyklu szkoleń. Zamawiający dopuszcza również możliwość zastosowania przez Wykonawcę innych metod ewaluacji szkoleń oprócz ankiet pre i post, których wyniki będą również zawarte w raporcie. f/ sporządzenie raportu końcowego, w formie artykułu do publikacji, podsumowującego przebieg szkoleń oraz zawierającego rekomendacje co do kierunków dalszych działań podejmowanych danego obszaru warsztatowego.
Kraków: realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.
Numer ogłoszenia: 29625 - 2010; data zamieszczenia: 12.02.2010
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Gospodarstwo Pomocnicze Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie Małopolski Ośrodek Szkoleniowy , plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków, woj. małopolskie, tel. 0-12 430 03 06, faks 0-12 430 04 19.
Adres strony internetowej zamawiającego:
www.mos.krakow.pl
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2..
II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.
II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2. a/ Przygotowanie dwumodułowego, autorskiego programu warsztatów szkoleniowych z zakresu kreatywnego myślenia mającego zastosowanie w praktyce zawodowej pracowników publicznych służb zatrudnienia, z których jeden moduł dedykowany jest dla kadry kierowniczej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie (dla którego stosuje się w dalszej części umowy skrót: WUP), a drugi dla pracowników Powiatowych Urzędów Pracy z terenu Województwa Małopolskiego (dla których stosuje się w dalszej części umowy skrót: PUP). Przygotowanie programu warsztatów powinno być poprzedzone analizą i diagnozą potrzeb szkoleniowych uczestników warsztatów. Raport, który Wykonawca sporządzi po przeprowadzonej analizie i diagnozie potrzeb szkoleniowych stanowi dokumentację szkoleniową, która będzie przekazana Zamawiającemu wraz z programem szkoleniowym. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przedstawionego programu szkoleniowego. b/ przygotowanie i wydruk materiałów szkoleniowych dla uczestników szkoleń. W ramach każdego modułu będzie przeszkolonych 55 pracowników. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przygotowanych materiałów szkoleniowych przed ich wydrukiem. c/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 55 pracowników WUP, którzy będą podzieleni na pięć grup liczących nie więcej, niż 12 osób każda. Każda grupa odbędzie czterodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 1 do niniejszej umowy. d/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 55 pracowników PUP, którzy będą podzieleni na pięć grup liczących nie więcej, niż 12 osób każda. Każda grupa odbędzie czterodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 2 do niniejszej umowy. e/ sporządzenie raportu z realizacji każdego modułu szkoleniowego, który powinien opierać się na wynikach ankiety pre i post przeprowadzanych wśród wszystkich uczestników szkoleń. Treść ankiet powinna być zaakceptowana przez Zamawiającego, przed rozpoczęciem cyklu szkoleń. Zamawiający dopuszcza również możliwość zastosowania przez Wykonawcę innych metod ewaluacji szkoleń oprócz ankiet pre i post, których wyniki będą również zawarte w raporcie. f/ sporządzenie raportu końcowego, w formie artykułu do publikacji, podsumowującego przebieg szkoleń oraz zawierającego rekomendacje co do kierunków dalszych działań podejmowanych danego obszaru warsztatowego..
II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.
II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9, 80.51.10.00-9, 22.11.00.00-4.
II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.
II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.
II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 30.10.2010.
SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM
III.1) WADIUM
Informacja na temat wadium:
nie dotyczy
III.2) ZALICZKI
Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
nie
III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW
III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuOcena spełnienia warunków udziału w postępowaniu Wykonawców zostanie dokonana według formuły: spełnia - nie spełniaw oparciu o: 1) Oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu - wypełnione i podpisane odpowiednio przez osoby upoważnione do reprezentowania Wykonawcy albo przez Pełnomocnika reprezentującego Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia według załącznika nr 3 do siwz
III.3.2) Wiedza i doświadczenie
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuOcena spełnienia warunków udziału w postępowaniu Wykonawców zostanie dokonana według formuły: spełnia - nie spełnia w oparciu o: 1) Oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu - wypełnione i podpisane odpowiednio przez osoby upoważnione do reprezentowania Wykonawcy albo przez Pełnomocnika reprezentującego Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia według załącznika nr 3 do siwz 2) Wykaz wykonanych usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, odpowiadających swoim rodzajem i wartością usługom stanowiącym przedmiot zamówienia - co najmniej 2 szkoleń w zakresie coachingu o łącznej wartości minimum 400 000 zł brutto, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączenia dokumentów potwierdzających, że te usługi zostały wykonane należycie. 3) Pisemne zobowiązanie innych podmiotów, zgodnie z art. 26 ust. 2b ustawy, do oddania Wykonawcy, do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia, - jeżeli dotyczy.
III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuOcena spełnienia warunków udziału w postępowaniu Wykonawców zostanie dokonana według formuły: spełnia - nie spełnia w oparciu o: 1) Oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu - wypełnione i podpisane odpowiednio przez osoby upoważnione do reprezentowania Wykonawcy albo przez Pełnomocnika reprezentującego Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia według załącznika nr 3 do siwz 2) Wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonaniu zamówienia wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nich czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania - minimum 4 trenerów posiadających doświadczenie w realizacji szkoleń dla pracowników instytucji rynku pracy (szkolenia przeprowadzone, w co najmniej 2 tego typu instytucjach - Powiatowych lub Wojewódzkich Urzędach Pracy, gminnych, powiatowych bądź wojewódzkich ośrodkach pomocy społecznej); posiadających doświadczenie w zakresie prowadzenia doradztwa rozwoju kariery pracowników oraz posiadających, doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w zakresie twórczego rozwiązywania problemów. 3) Pisemne zobowiązanie innych podmiotów, zgodnie z art. 26 ust. 2b ustawy, do oddania Wykonawcy, do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia, - jeżeli dotyczy.
III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY
-
III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:- wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
- wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:- oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
- aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
-
III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych
Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:
III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:
- nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
III.4.3.2) zaświadczenie właściwego organu sądowego lub administracyjnego miejsca zamieszkania albo zamieszkania osoby, której dokumenty dotyczą, w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 4-8 ustawy - wystawione nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert - albo oświadczenie złożone przed notariuszem, właściwym organem sądowym, administracyjnym albo organem samorządu zawodowego lub gospodarczego odpowiednio miejsca zamieszkania osoby lub kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, jeżeli w miejscu zamieszkania osoby lub w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, nie wydaje się takiego zaświadczenia
III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie
SEKCJA IV: PROCEDURA
IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA
IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.
IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT
IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:
- 1 - Cena - 50
- 2 - Kadra dydaktyczna - 50
IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.
IV.3) ZMIANA UMOWY
Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak
Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian
1. Zamawiający dopuszcza możliwość nieznacznej korekty terminów harmonogramu szkoleń w związku z prowadzonym przez niego postępowaniem o udzielenie zamówienia publicznego na wykonanie usług hotelarsko-gastronomicznych niezbędnych do wykonania przedmiotu niniejszej umowy. Zmiana harmonogramu może nastąpić jedynie pisemnie, w formie aneksu do niniejszej umowy. 2. Zmiana postanowień warunków umowy może nastąpić w przypadku zaistnienia okoliczności, z przyczyn obiektywnych niezależnych od Strony umowy w zakresie: 1) zmiany osób wskazanych do przeprowadzenia szkoleń; 2) zmiany harmonogramu zajęć
IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
IV.4.1)
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.mos.krakow.pl
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Pl. Na Stawach nr 1, 30-107 Kraków; II piętro pok. 304..
IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
22.02.2010 godzina 09:00, miejsce: Siedziba zamawiającego - Pl. Na Stawach nr 1, 30-107 Kraków; II piętro pok. 304..
IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).
IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Projekt Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2..
IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie
Kraków: Usługa realizacji szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2
Numer ogłoszenia: 53335 - 2010; data zamieszczenia: 10.03.2010
OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.
Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych:
tak, numer ogłoszenia w BZP: 29625 - 2010r.
Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia:
nie.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Gospodarstwo Pomocnicze Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie Małopolski Ośrodek Szkoleniowy, plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków, woj. małopolskie, tel. 0-12 430 03 06, faks 0-12 430 04 19.
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Usługa realizacji szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.
II.2) Rodzaj zamówienia:
Usługi.
II.3) Określenie przedmiotu zamówienia:
Realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2. a. Przygotowanie dwumodułowego, autorskiego programu warsztatów szkoleniowych z zakresu kreatywnego myślenia mającego zastosowanie w praktyce zawodowej pracowników publicznych służb zatrudnienia, z których jeden moduł dedykowany jest dla kadry kierowniczej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie (dla którego stosuje się w dalszej części umowy skrót: WUP), a drugi dla pracowników Powiatowych Urzędów Pracy z terenu Województwa Małopolskiego (dla których stosuje się w dalszej części umowy skrót: PUP). Przygotowanie programu warsztatów powinno być poprzedzone analizą i diagnozą potrzeb szkoleniowych uczestników warsztatów. Raport, który Wykonawca sporządzi po przeprowadzonej analizie i diagnozie potrzeb szkoleniowych stanowi dokumentację szkoleniową, która będzie przekazana Zamawiającemu wraz z programem szkoleniowym. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przedstawionego programu szkoleniowego. b. przygotowanie i wydruk materiałów szkoleniowych dla uczestników szkoleń. W ramach każdego modułu będzie przeszkolonych 55 pracowników. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przygotowanych materiałów szkoleniowych przed ich wydrukiem. c.przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 55 pracowników WUP, którzy będą podzieleni na pięć grup liczących nie więcej, niż 12 osób każda. Każda grupa odbędzie czterodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 1 do niniejszej umowy. d.przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 55 pracowników PUP, którzy będą podzieleni na pięć grup liczących nie więcej, niż 12 osób każda. Każda grupa odbędzie czterodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 2 do niniejszej umowy. e. sporządzenie raportu z realizacji każdego modułu szkoleniowego, który powinien opierać się na wynikach ankiety pre i post przeprowadzanych wśród wszystkich uczestników szkoleń. Treść ankiet powinna być zaakceptowana przez Zamawiającego, przed rozpoczęciem cyklu szkoleń. Zamawiający dopuszcza również możliwość zastosowania przez Wykonawcę innych metod ewaluacji szkoleń oprócz ankiet pre i post, których wyniki będą również zawarte w raporcie. f. sporządzenie raportu końcowego, w formie artykułu do publikacji, podsumowującego przebieg szkoleń oraz zawierającego rekomendacje co do kierunków dalszych działań podejmowanych danego obszaru warsztatowego..
II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9.
SEKCJA III: PROCEDURA
III.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
Przetarg nieograniczony
III.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej:
tak, projekt/program: Projekt Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowany z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2..
SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA
IV.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
09.03.2010.
IV.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT:
1.
IV.3) LICZBA ODRZUCONYCH OFERT:
0.
IV.4) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:
- Fundacja Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych (FISE) Szkoła Przedsiębiorczości, {Dane ukryte}, 00-031 Warszawa, kraj/woj. mazowieckie.
IV.5) Szacunkowa wartość zamówienia
(bez VAT): 200000,00 PLN.
IV.6) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ I NAJWYŻSZĄ CENĄ
Cena wybranej oferty:
116500,00
Oferta z najniższą ceną:
116500,00
/ Oferta z najwyższą ceną:
116500,00
Waluta:
PLN.
Dane postępowania
ID postępowania BZP/TED: | 2962520100 |
---|---|
ID postępowania Zamawiającego: | |
Data publikacji zamówienia: | 2010-02-11 |
Rodzaj zamówienia: | usługi |
Tryb& postępowania [PN]: | Przetarg nieograniczony |
Czas na realizację: | 250 dni |
Wadium: | - |
Oferty uzupełniające: | NIE |
Oferty częściowe: | NIE |
Oferty wariantowe: | NIE |
Przewidywana licyctacja: | NIE |
Ilość części: | 1 |
Kryterium ceny: | 50% |
WWW ogłoszenia: | www.mos.krakow.pl |
Informacja dostępna pod: | Pl. Na Stawach nr 1, 30-107 Kraków; II piętro pok. 304. |
Okres związania ofertą: | 30 dni |
Kody CPV
22110000-4 | Drukowane książki | |
80500000-9 | Usługi szkoleniowe | |
80511000-9 | Usługi szkolenia personelu |
Wyniki
Nazwa części | Wykonawca | Data udzielenia | Wartość |
---|---|---|---|
Usługa realizacji szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie kreatywnego myślenia w projekcie Wsparcie dla rozwoju Pub | Fundacja Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych (FISE) Szkoła Przedsiębiorczości Warszawa | 2010-03-10 | 116 500,00 |
Barometr Ryzyka NadużyćRaport końcowy na temat potencjalnego ryzyka nadużyć dla wskazanej części wyniku postępowania przetargowego. Data udzielenia: 2010-03-10 Dotyczy cześci nr: 1 Kody CPV: 805000009 Ilość podmiotów składających się na wykonawcę: 1 Kwota oferty w PLN: 116 500,00 zł Minimalna złożona oferta: 116 500,00 zł Ilość złożonych ofert: 1 Ilość ofert odrzuconych przez zamawiającego: 0 Minimalna złożona oferta: 116 500,00 zł Maksymalna złożona oferta: 116 500,00 zł |